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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員として電子レンジのライン作業を任されていました。忙しいときは人を投入しますが仕事がないときは切り捨てられるので戦力にならないといけま...続きを読む(全216文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日立グローバルライフソリューションズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日立グローバルライフソリューションズ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日立グローバルライフソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員として電子レンジのライン作業を任されていました。忙しいときは人を投入しますが仕事がないときは切り捨てられるので戦力にならないといけま...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
日立ブランドの白物家電を担っている会社。当時は他社に比べ広告があまりうまくなかった気がするが現在は嵐がイメージキャラクターを努めるようになり...続きを読む(全260文字)
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開発の流れがキッチリ決まっていて、それに沿っていけば誰でも出来るようになる
良くも悪くも、大企業のやり方であり、個人が抜き出ることは少ないのではないか...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
正社員の場合給料が良い!福利厚生がしっかりしている!
【気になること・改善した方がいい点】
将来的に不安、派遣ばかり増えっていって正...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
・比較的裁量が大きく、自身で仕事を進められる点。
・繁忙期と閑散期がハッキリしている。
【気になること・改善した方がいい点】
・繁忙...続きを読む(全235文字)
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私がいた頃は、サービス残業ばかり。部署間の連携も悪く、職場環境としては最低でした。
人事などは飲みにケーションで決まり、好き嫌い人事が横行。社内の動向...続きを読む(全235文字)
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派遣社員で働いています。
仕事には1年を通して忙しい時期とそうではない時期があります。
忙しくない時期でも派遣終了にはならないようです。
個々の意...続きを読む(全160文字)
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製品の提案営業を行っておりました。お客さんと一つの建物の設計図を作り上げていく過程で難問に突き当たることが多くありましたが、二人三脚で完成図を作り上げた...続きを読む(全177文字)
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当時、製造工場が国内にいくつか存在してました。現在は相当数海外に移管しているようです。工場現場で無駄なく製造する為にどんな方法が良いか皆で検討し進める雰...続きを読む(全170文字)
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私が在籍していた時期はちょうど、空調と家電が統合していた時期でもありとても慌ただしいかった覚えがあります。自身、人事課に在籍していたこともあり、上司や上...続きを読む(全191文字)
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・ほとんどの方が派遣などの非正規社員であったと思います。
・多忙で残業が多い時でも、やはり残業手当はちゃんと頂けたので良かったです。
・業務終了時に...続きを読む(全163文字)
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時間外はすべてちゃんとつきます。就業についてのサポートもしっかりしており、気兼ねに相談できます。何度か悩んだときもありましたが、現場に行くのも、事務作業...続きを読む(全157文字)
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仕事の過程や結果で、やりがい、面白みを感じたのはどのような時であるか:仕事の過程で面白みを感じたことは、やはり人と連携して一つのプロジェクトを遂行できた...続きを読む(全184文字)
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毎日1時2時まで必死で残業してても早く帰っていると怒られる.報告書を出してもわかりにくい,ちんたら仕事しやがって,など問いわれ非常にやる気をなくします....続きを読む(全175文字)
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全てトップダウン。ボトムアップはあり得ない。部品人間として扱われ、転籍も許可されない。組織も大きく何か通すにも職員が必要。結局時間通り行かない。また消防...続きを読む(全172文字)
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大きい老舗企業なだけに保守的なところはあるけど、一体感というか日立にいる、ということにみんな誇りをもっていると感じました。当然シビアな側面は多々あるけど...続きを読む(全196文字)
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基本的に年功序列の会社であるため、普通にやっていれば給料は上がっていく。結果に対して評価が正しいかと言えば正しくはない。だからやっているやつらはやりがい...続きを読む(全166文字)
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設計部署ですが、実際に製品が店頭に並び市場からの反応や売れ行きなどが個人でもわかるところはやりがいはあると思います。ただし、仕事は厳しいと思う。部署によ...続きを読む(全206文字)
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正直、やりがいを感じたことはないです。
グローバル人員を育成するとか言いながら、いろんな部署の先輩を見てきて、グローバルに活躍している人を見たことがな...続きを読む(全150文字)
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事業所・所属部署により業務内容が大きく異なる。企業規模が大きいため、総合職として会社全体の業務をまんべんなくみとおす、といった考え方よりも、自分の専門性...続きを読む(全150文字)
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製品設計を担当しています。
自分の設計した商品が、店舗に並ぶのを見ることは楽しい。
しかし、コスト低減・性能・スピードをつねに求められるので、
全...続きを読む(全153文字)
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当方、生産管理課にて業務を遂行しておりましたが
海外工場での生産が主流となる中、年齢の若い自分を海外との生産調整係りに抜擢して頂きました。
現在在職...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
皆とても優しく、相談はしやすい。プライベートの話もしやすく、人がいい人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、フレックスも使えるためワークライフバランスの点はとてもよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
日立グループとして、守られている気はする。誠実な会社
【気になること・改善したほうがいい点】
家電業界自体が今後どのように変化するか不透明である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしている。オンラインでおこなう講座が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の協調性は少し欠けているように思える。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
平均並だと思います。仕事内容にしては、給料がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義に変えていこうとはしているが、年功序列の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
日立グループとしてしっかりしている。
持株会や家賃補助なども充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思うところはありません。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリ仕事をしたい人は物足りなさを感じやすい。良くも悪くも、ルーティンワークでそれなりに給料も悪くないため、そ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
在宅勤務や産休・育休がとりやすい環境なのでよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務業務が多く、営業に女性が少ない印象。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家電修理では、稀に部品代を自己負担するケースがあり、クレームの多さに比べて給料が少ないと感じる人もいる。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日立は歴史が長く安定した企業である一方、組織や制度面で改善の余地も感じる。まず、意思決定のスピードが遅く、稟議や...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
小松製作所での仕事のやりがいは、「自分の作業が生産全体の流れを支えている」と実感できる点にあります。納入された品物の検品や出庫は、一見すると...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張らなくても評価には直結しないから面白みもやりがいもない。
頑張る人が損をする。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサイン先によって携われる業務は変わる。また、希望したアサイン先に行けるとは限らない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
細かい作業に慣れてきたら仕事にのめり込めて、感じます。
それは面白みだからですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
思うように仕事を...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
工具を使う仕事が好きな人は部品交換だけでもやりがいは感じると思う。ただし作業ミスすると再発防止をチーム全員で考える必要があり、長時間残業が確...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
1台の機械の回路とプログラムを一貫して担当できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕様書が無い状態でプログラムを書くような状態で...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
なかなか成立しにくい商談を成立出来たら、感じますね。
その時は達成感もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚悟していても同じ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
改善すべき点が無数にあり、変えて結果を出していく達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しくチャレンジする人に対して後押し...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られるか次第で場所が変わります。
しかも酷い子は一日や1週間で場所替えされどんどん雑用係に落とされま...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
生産技術として働いているが、裁量権があり、新入社員ながらかなり色々なことに携われたのではないかと思う。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 日立グローバルライフソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチグローバルライフソリューションズ |
| 設立日 | 1998年11月 |
| 資本金 | 200億円 |
| 従業員数 | 5,500人 |
| 売上高 | 3403億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大隅英貴 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目15番12号 |
| 電話番号 | 03-3502-2111 |
| URL | https://corp.hitachi-gls.co.jp/ |
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