日立グローバルライフソリューションズのセールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【気になること・改善したほうがいい点】
現場部署は人員不足により堂々と有休をとれる雰囲気はない。病気などでの休みは致し方ないが、そもそもの人員が少ないため...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員の不足。対応できる人員体制になっていないにも関わらず、様々な改善施策が次々に打ち出され現場社員が疲弊している。続きを読む(全77文字)

【良い点】
親会社の方針や目標に対応するべく、愚直に利益率の向上する施策を打ち出し続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の一方で、現場...続きを読む(全234文字)

【良い点】
年収、賞与は一般的な大企業とも同程度の水準と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の給与が少ないことを聞いている。昇進する...続きを読む(全104文字)

【良い点】
日立ブランドは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社も含めてコストカットの為に品質に難あり、設計側も厳しいコスト削減指示の中で...続きを読む(全160文字)

【良い点】
請負いなので訪問の時間、件数はある程度コントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝祭日は申告しなければ出勤となり、年末年始...続きを読む(全150文字)

【良い点】
昔は本当に稼げました。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けイジメで、出張料、工賃を会社側で上げても下請けの取分は上がらないに等しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
好きな仕事でお金が稼げた時期は良かったし、感謝しかないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代が変わり、景気も悪くなるにつれて委託...続きを読む(全180文字)

【良い点】
機械いじり、リペアに興味があるなら良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら好きな事でも生活出来ないレベルの賃金しか貰えなけ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
業務委託の為福利厚生一切ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は、休業補償の保険に入れたが突然廃止となり一方的に終わりを迎え...続きを読む(全153文字)

【良い点】
以前は会社側で率先して技術向上に向けた取り組みもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人は３ヶ月程度、同行したり、サービスマニュ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社員個人は上からの指示を業務委託業者へ伝えるだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に委託業者を完全に下に見ているので距離感が縮...続きを読む(全102文字)

【良い点】
キツくて、ストレスが溜まり、見合った収入を貰えない会社から解放される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育もキチンとしない、サー...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生はかなり充実していると思います。カフェテリアポイントや家賃補助など給与と合わせるとかなり余裕のある生活を送れる。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

【良い点】
家電好きの人には日々触れられるので良いかも。総合電機メーカーなので、一般的ないわゆる家電と言われる物以外にも触れる機会が多いです。私はまだ担当...続きを読む(全257文字)

【良い点】
自営業ですのでやればやった分の報酬は得られます
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様より頂く修理料金の主な内訳は部品代、技術料、出張...続きを読む(全316文字)

工場が別会社へ移行し、非常に業務がやりにくくなってる部分があります。海外資本の入った別会社になったので、保証期間に関してものすごくシビアになってます。お客...続きを読む(全144文字)

【良い点】
評価によってボーナスが上がったり、下がったり。モチベーションは保ちやすいかと。
基本的に、普通にやってて大きなミスがなければ、いい評価がも...続きを読む(全188文字)