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年々残業の制約が多くなり、実質的な業務が多くても決められた時間以上残業する事が困難になってきています。部署により制約の厳しさは多少違いますが、人件費削減...続きを読む(全190文字)
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ＫＤＤＩの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全414件） 17ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＫＤＤＩ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にＫＤＤＩ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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育児休暇がしっかりしてる、レクリエーシションや住宅補助などもしっかりしているのでとても働きやすい職場です。また社員みんなの仲も非常によくよくみんなで相談...続きを読む(全154文字)
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育児休暇はふつうに産休がとれました。レクリエーションは年に一回ありました。また、社員旅行も年に一回あり、海外に行ったこともありました。住宅補助や食事補助...続きを読む(全188文字)
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現在でも大手企業であり、また元々公社であった事からも福利厚生等は充実しています。休暇制度は一般的なものからリフレッシュ休暇や育児休暇も普通に取れます。ま...続きを読む(全164文字)
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労働時間はキッチリと決まって時間外手当の制度もしっかりとしておりました。食事補助や住宅補助などの制度は把握しておりませんでしたが、福利厚生はしっかり用意...続きを読む(全172文字)
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現在は派遣で働いていますが、休暇などは派遣会社から与えられているものですが、現場でなかなか休みが取りずらい環境が実際は多いと思う中、非常に利用しやすい環...続きを読む(全171文字)
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もう 申し分有りません。
さすが超大手というだけはあります。
ちゃんとしないと御上から指導が入るのだろうから福利厚生については有給取得
各種手当、...続きを読む(全235文字)
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今年から外部委託による、カフェテリア制度になりましたが使い勝手が悪くて、周囲に利用したという人はいないようです。以前は宿泊費用の補助というのがあり毎年利...続きを読む(全166文字)
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ジョブローテーションについては店舗ラウンドなどの業務の場合
ある程度、以前どういった傾向がったか?など事前情報がないと苦しい思いをする
その時を如何し...続きを読む(全363文字)
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通勤手当も電車賃全額支給されました。
またコナミのスポーツジムとも提携をしていて、(現在はわかりませんが)仕事帰りに、体力づくりのために、毎日通ってい...続きを読む(全158文字)
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休職制度、育児休暇、通信教育負担、
専門学校通学などの様々な制度が充実している。
ジョブローテーションももちろんあり。住宅手当は、
親元にいても、...続きを読む(全182文字)
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・残業はあまりなく、休暇制度も充実しており、労働時間も非常に満足いくものです。
・社内での補助等は充実しており、住宅補助、出産育児支援等、レクリエーシ...続きを読む(全153文字)
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経営理念に「人を大切にします」とあった。未曾有の大不況の中で西田前社長はリストラを行わず「正社員の雇用はなんとしても守る」といった。他の電機メーカーは軒...続きを読む(全214文字)
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住宅補助については、住宅手当が支給されていたので、申し分ない。
契約保養所があり、申請すれば割引価格で自由に使えました。
出産、育児休暇あり。
交...続きを読む(全159文字)
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ＫＤＤＩの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
賞与はノルマの商材獲得件数などによって変わるため商材獲得が得意な方や営業職の経験がある方などはかなりいいかもしれません。
昇給に関してはau...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
希望休はかなり申請が通りやすいため、その点ではいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の拘束時間が長めなので仕事終...続きを読む(全92文字)
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かなりノルマが厳しいところがあるので個人個人の獲得数を表で数値化されており、獲得が少ないと人によってはストレスに...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
代理店にもよるかもしれませんが産休、育休や時短勤務なども可能なので働きやすい環境ではあると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
携帯についての色んな知識が身につけられるので自分で携帯を購入する際に使いやすい機種・機能やつけておいた方が役に立つオプションなどが分かりとて...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
バックオフィス系の仕事に関しては特に、部署や担当領域によって仕事のテリトリーがはっきりしている。そのためこれは誰の役割？誰の責任？という不毛...続きを読む(全240文字)
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IT・通信(通信)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
フルフレックスなので打ち合わせなどが無い限り遅刻の概念は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはフルフレックスの制...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりいいと感じる。家賃補助も以前よりは増えた。しかし支給年数は減ったため、早い段階で賃貸から切り替えることをお勧めする。また、ベ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
親会社がソフトバンクのため福利厚生はしっかりしていました。
例えばネット回線の割引や、ディズニーランドやシーの割引券など。他には出産した際に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
持ち株会など福利厚生を頑張ろうという気概がある
【気になること・改善したほうがいい点】
細かすぎるところやわかりにくいところも多く、使いにく...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
内容を覚えてないが、大手のグループだなと感じられるものだった認識
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があるというのは嘘。デスク...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
福利厚生、社内制度の満足度はとても高いと思います。基本的な社会保険や有給休暇に加え、育児・介護休業制度や時短勤務制度など、ライフステージに応...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
家賃補助は月四万ほど出ますので、手厚い方だと思います。またカフェテリアポイントというポイントが毎年付与されますので、それを使用する形になりま...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生は、充実していると思います。仕事の研修やセミナーなどすべて会社が負担してくれるのでスキルを伸ばしやすい続きを読む(全61文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＫＤＤＩの 会社情報
| 会社名 | ＫＤＤＩ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイディーディーアイ |
| 設立日 | 1984年6月 |
| 資本金 | 1418億5200万円 |
| 従業員数 | 72,090人 |
| 売上高 | 5兆9179億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松田 浩路 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 1018万円 |
| 電話番号 | 03-3347-0077 |
| URL | https://www.kddi.com/ |
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