ＫＤＤＩの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全414件） 16ページ目

各種手当てについては非常に充実していました。
特に住宅補助の関しては手厚い補助だったと満足しています。
わたくしの場合は、家族ありの世帯主、賃貸住宅...続きを読む(全159文字)

リフレッシュルームはとても充実しており、しっかり休みを取ることが出来ました。タイムカードでの管理でした。入社してしばらくして、個別の面接で、フルタイム勤...続きを読む(全152文字)

店頭で販売するセールスアドバイザーですが、休暇は十分にあり、福利厚生も充実。旅行なども安く行けます。労働時間は、基本的に残業はしないで欲しいと言われるの...続きを読む(全194文字)

休暇制度は大企業だけあって整っており、制度的には充実していたと思う。実際の労働時間はそのときどきの繁閑の差や所属する部署にもよって一概には言えないが、一...続きを読む(全170文字)

各種社会保険
各種手当(時間外勤務手当、住宅手当、通勤手当)
各種制度(海外留学、資格取得、提携住宅ローン、ジョブローテーション、セルフ・キャリア・...続きを読む(全169文字)

有給休暇は申請すれば100%通る。また記念日休暇を必ず取得しなければならないというルールがある為福利厚生は非常に良い。産休、育児休暇、等もしっかり取れて...続きを読む(全150文字)

福利厚生、社内制度はあまり充実していませんでした。
保養所などは使った事はないですが、あまり魅力的な施設があるとはいえません。
また、住宅手当なども...続きを読む(全163文字)

有給休暇の取得促進の雰囲気があり、かつ長時間残業をさせない人事部の指導管理と各所属長の意識が浸透しており、コンプライアンスを遵守する気運が高い。住宅補助...続きを読む(全164文字)

福利厚生は充実しています。社宅費も独身なら2万円負担、世帯なら2.6万程度の負担でそこそこの大きさの物件が借りれます。また転居を伴う異動の場合は転居手当...続きを読む(全157文字)

共済会がきちんとあるので結婚・出産祝い金など各種福利厚生は他の上場企業と比べて見劣りするところはないと思う。
住宅手当も勤務条件によって設定されている...続きを読む(全279文字)

残業時間は配属部署によって差があると思いますが、私のいた部署は大体月に30時間でした。また、有給休暇は比較的取りやすいほうだと思います。契約社員でも映画...続きを読む(全170文字)

・労組が強く、不当な長期労働などは厳しく取り締まられる。基本的には1日6時間、1月で45時間以上の残業は禁止。また、働いた分だけ残業代もきちんと支払われ...続きを読む(全184文字)

リスモが登場し、auの売り上げが伸び、業績がよくなった時、ボーナスが増えた。ほか、
社内にある自動販売機の飲み物の値段が下がったことがあった。
福利...続きを読む(全158文字)

労働時間は仕事のピークの時はかなりハードな時があります。ただ、繁忙期でなければ、有休休暇は比較的取りやすい環境だとおもわれ、また、15年勤続等で与えられ...続きを読む(全161文字)

入社時から3年間は社宅扱いの住宅補助として月額6万円、3年後以降も3万5000円が支給されてとても助かりました。
その他、全国の様々な施設のサービスの...続きを読む(全176文字)

とにかく人事制度が硬直化しており、人事部も前例踏襲で人事制度やその運用を改め
ようとしないので、社内に鬱憤が溜まり閉塞感が充満している。また、確か15...続きを読む(全197文字)

残業代は全額支給される。出産育児支援もととのっており、二児の母でも復職できるような環境が整っている。レクリエーションとしては、まれに社内のカフェテリアで...続きを読む(全169文字)

特別変わった社内制度があるわけではありませんが、福利厚生、社内制度に関してはさすが大手ということもあって、まったく問題ないと思います。
2009年頃に...続きを読む(全202文字)

福利厚生は充実している。有給も難なく取得できる。
本社はカフェテリアがきれいで多くあるのがうれしい。コンビニがあり、バイキングもできたりする。
契約...続きを読む(全156文字)

福利厚生が充実していて、長期休暇も取りやすかったです。今は分かりませんが保養所もありました。社内応募制度もあって、全然経験のない部門へのエントリーができ...続きを読む(全154文字)

有給付与日数が多い。
労働時間は多いが、残業はちゃんとつく。
又、テレワークの導入も徐々に進んでいる。
一定期間同じ職場で働いていると、人事手動で...続きを読む(全150文字)

住宅補助は一定の金額が出ます。休暇も比較的自由に取得でき、チームメンバーで調整しあいながらワークライフバランスを保っていました。残業はやはりそこそこあり...続きを読む(全154文字)

大企業なので福利厚生はしっかりしている。女性も活躍している会社です。産休をとって復帰する方がほとんどです。社内結婚も多いですが、転勤も2年くらいに一度行...続きを読む(全150文字)

フレックスにも対応しており、福利厚生環境は万全でした。当時、子供が小さくて幼稚園にふたり送り迎えをする必要があったのですが、フレックスを利用できたので朝...続きを読む(全150文字)

大手企業らしく、数字上は休日豊富ですが、法人でもauショップ担当でも、休めるかどうかは取引相手次第です。といっても、これはブラック企業によくある圧力的な...続きを読む(全167文字)