【発想力×協力心×成長】【24卒】第一三共ヘルスケアの冬インターン体験記（理系/技術系総合職）No.42388（東京農工大学大学院/男性）（2023/8/18公開）

第一志望は食品業界であったが、身近な商品を開発したいという思いからOTC医薬品や日用品といった、製薬業界の中でもOTC医薬品をメインに取り扱っている企業を考えており、ルルやロキソニンが有名な第一三共ヘルスケアに興味を持った。

就活会議やワンキャリアで、過去に通過した先輩方のエントリーシートを全て読み、自身のエピソードを交えて1度書いた後に、友達に添削してもらった。

製薬企業の研究職で、エントリーシートでも研究概要を1000字で聞かれたため、自身の研究をしっかり説明できるかどうかが大切だと思う。

新商品開発にむけたアイデア提案

午前中は企業説明。昼食後にグループワークのテーマが発表され、グループワークをした後に発表がある。最後に現場社員との座談会がある。

第一三共ヘルスケアと第一三共の仕事の違いや、OTC医薬品ならではの苦労ややりがい

アイデア提案会

1日目にやったこと

午前中は企業説明。昼食後にグループワークのテーマが発表され、グループワークをした後に紙の資料を使って発表する最後に研究部門と開発部門の現場社員との座談会がある。

現場若手社員/人事

なし

グループワークのアイデア提案では、「どのような生活者に対し、どのような貢献ができるか」「それはどのような製品か」「それを開発する理由」の3つを分かりやすく示すことがポイントだと言われた。

8人グループでワークの時間が短く、発表用の紙の資料も作る必要があったため、非常に大変だった。特に、全員がそれぞれのアイデアを出すだけで1つに収束させようとする人がおらず、最終的に多数決で決めようと言ってみんなが賛成したことは驚いたが、あまりにも時間がなく私も周りに合わせる結果となった。

8人グループで全員がそれぞれのアイデアを出すだけで1つに収束させようとする人がおらず、最終的に多数決で決めたのはびっくりした。

OTC医薬品は新薬に比べて開発スピードやサイクルが早く、新しいアイデアをどんどん出す必要があることをグループワークや企業説明から理解することができた。また、第一三共ヘルスケアはルルやロキソニンに代表されるような「高品質」にこだわることで他社との差別化を図っていることを理解することができた。

OTC医薬品の中でも第一三共ヘルスケアが得意としている分野を理解しておくグループワークで良いアイデアを出すことができると思う。

グループワークや座談会を通じて、第一三共ヘルスケアが商品開発を進めるなかで大切にしていることを体感する事ができたから。また、発表後の現場社員からのフィードバックや座談会を通じて、もし入社したら実際にどんな人とどんな風に働くのかを感じる事ができたから。

上にも記載したが、グループワークで全員がそれぞれのアイデアを出すだけで1つに収束させようとする人がおらず、最終的に多数決で決めようと言ってみんなが賛成したことから、本選考では私がうまくグループをまとめることができれば高評価をもらえると感じたから。

上でも記載したが、グループワークや座談会を通じて、第一三共ヘルスケアが商品開発を進めるなかで大切にしていることを体感する事ができ、さらに発表後の現場社員からのフィードバックや座談会を通じて、もし入社したらどんな風に働くのかを感じる事ができ、インターンシップ全体を通して雰囲気が自分に合っていると感じだから。

上にも記載したが、インターンシップに参加した学生全員は、本選考よりも早い選考に案内され、グループディスカッションと面接1回が免除され、エントリーシートと2回の面接を通過できれば内定をもらうことができるから。

自身の研究内容から第一志望は食品業界であったが、身近な商品を開発したいという思いからOTC医薬品や日用品といった、製薬業界の中でもOTC医薬品をメインに取り扱っている企業を考えており、ルルやロキソニンが有名な第一三共ヘルスケアの他に、知名度が高く代表的な商品がある小林製薬、大正製薬、ロート製薬などにもエントリーしていた。

第一三共ヘルスケアは、ルルやロキソニンなどの代表的な商品を発売しているものの、第一三共の完全子会社なので、主体的な商品開発はできないとインターンシップ参加前は思ってたが、実際はOTC医薬品に関しては全て第一三共ヘルスケアが担当していることを理解することができた。また、座談会などで感じた落ち着いた雰囲気は私の求める雰囲気を一致していて志望度が上がった。