- Q. 志望動機
- A.
ソントン食品株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2024卒ソントン食品株式会社のレポート
公開日:2023年9月1日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 明星食品
- 入社予定
-
- 明星食品
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
自分が参加した二次面接まではオンラインでした。
企業研究
企業のHPをよく調べた。エントリーシートの設問内容が、幼少期の頃からの自分について記入するようなものが多く、あまりかっこつけずにありのままの自分を書くように意識した。ここから、この企業はかなりその人の人生、人柄、考え方をよく見ているような印象を得たため、過去の経験からその企業らしさと似ているところをもっとピックアップして行けば良かったと思う。また、サイトに関してはワンキャリアを利用して、過去の先輩方の体験談を参考にした。
志望動機
御社を志望する理由といたしましては、御社は新しい価値の創造といったところで、今川焼き・鯛焼きでクリームやチョコなど様々な味を楽しめるようになる、新たな食文化を作り出す企画力・開発力に強みを持っているという風に感じています。また昨今の社会情勢や生活環境の変化にも即座に対応し、海外市場への展開、新規マーケットの開拓、国内既存事業の深化など企業として成長し続ける点やチャレンジする場の多さに魅力を感じました。私自身、アイディアを提案してそれに対してチャレンジしたことで居酒屋の売り上げを向上させることができたという経験があり、御社のチャレンジを後押ししてくださる環境でなら自分の強みを活かせると感じ、志望します。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2023年03月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
自己PR。/ (1)幼少期、(2)小学校時代、(3)中学校時代、(4)高校時代、(5)大学時代、それぞれにおいて印象深く残っている経験。/記入いただいた幼少期~大学時代までの経験の中で、最も影響を与えたこと。/あなたの目指す将来像。/50字程度の簡単な設問25個
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESの形式
Webで入力
ESを書くときに注意したこと
自分という人間がどういった人柄なのか伝わるように自分らしさ全開で書いた。
ES対策で行ったこと
ワンキャリアを参考にしながら、企業のHPをよく拝見して記入した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生3 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
30分集団面接
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分の考え方や、とった行動、それに伴う成果などを具体的にお話しするようにした。一貫性のある回答ができたと感じ、そこが評価されたと考えている。
面接の雰囲気
和やかである。学生の話した内容に対して丁寧に返してくださる。自分の回答に対して少し深掘りがあるため、それに対して答えられるよう自己分析しておくべきである。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
1次面接で聞かれた質問と回答
仕事に取り組む中で意識していきたいことはなんですか。
意欲的・主体的に取り組むことです。私の仕事ができる人物像というのがありまして、それは意欲的・主体的に取り組む方であると考えています。なぜなら、情報を得るために自発的に資料を読み込んだり、周囲の人に質問していくことで、自然と周りの人よりも知識と技術が蓄積されて、効率的に業務を遂行できるようになると考えているからです。ですので、そういった主体的・意欲的な姿勢で仕事に取り組みたいという風に考えています。
あなた自身、意欲的・主体的に取り組んだことで何か得られたものはありますか。
大学・大学院時代の研究活動のお話をさせていただきます。研究を通して自分の実験結果から考察をする際に、論文や参考文献をよく読み込みました。それを通して自分の中で仮説を立て、それに関してどう思うかをよく研究室のメンバーに意見を求めたり、教授への報告・連絡・相談を欠かさず行っていました。こうした主体的な取り組みによって、研究内容への理解が深まり、昨年9月の学会で発表するまでに至ったという結果が得られました。
2次面接 落選
- 実施時期
- 2023年04月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 技術系
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
1時間個人面接
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
1:1であるため、会話のキャッチボールを意識するようにした。もっと自分が企業でどう活かせるかを明確に話すべきであったと反省している。
面接の雰囲気
面接官の第一印象から温厚な人だなと思い、また口調も物腰の柔らかい感じだった。1:1であったため、話しやすかった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
2次面接で聞かれた質問と回答
5年後や10年後のキャリアプラン
新しい価値を次々に生み出していくアイディアマンであり、それを体現できる技術者になりたいです。そのために、商品開発において幅広い知識・情報・技術の融合による多角的な視点が必要であると考えています。そこで、まずは開発・品質管理を経験することで技術系としての基盤を固め、ものづくりに関して独り立ちできるように知識と技術を洗練していきたいです。その後、他の家庭用や業務用のカテゴリーで製品開発を経験し、様々な情報を掛け合わせてアイディアを体型的に評価できる視点を養うことで、お客様が求める商品だけでなく新たな価値を提案していきたいです。
高校時代の努力できるところに加えて大学でコミュニケーション能力を身につけたとあるが、その時に大変だったこと、困難はあるか、またそれをどう乗り越えた?
高校時代は内向的な性格で、それを変えたいと思い大学では100人規模のテニスサークルに所属しました。始めは言葉で自己表現というものがなかなかできず悩みましたが、やはり話せるようになるには経験を積むしかない、多くの人と話す機会を設ける必要があると考えました。そこでつたなくても積極的に言葉を発信し、色んな人とたくさん話していくことに注力したところ、話す力が身につき、相手の言葉も引き出す聞く力も養われました。
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ソントン食品の 会社情報
| 会社名 | ソントン食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソントンショクヒン |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 22億7000万円 |
| 従業員数 | 475人 |
| 売上高 | 153億5500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石川紳一郎 |
| 本社所在地 | 〒135-0016 東京都江東区東陽6丁目3番2号 |
| 電話番号 | 03-6386-7801 |
| URL | https://www.sonton.co.jp/corporate/about/groups/ |
