23卒 冬インターン体験記
- Q. インターンシップで学んだこと
- A.
JFE商事株式会社 報酬UP
JFE商事株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。
商社が行っている営業業務をワークを通して体験した。具体的には、鉄鋼製品をどの会社から買って、営業としていろいろと質問をしながらどの会社に売るのかという流れだった。
続きを読むはい インターンシップ参加者のみの早期選考に参加することができる。毎年、早期選考に参加した学生から一定数の内定が出ると聞いたので、インターンシップへの参加は非常に有利になると思います。
続きを読む業界・企業説明,最初は普通の説明会で行われるような説明会であった。アイスブレイク後にグループワークがあった。実際さながらの職務体験からのグループによる発表が行われた。 現場社員との座談会&事業内容説明が行われた。普通の説明会では行われないほどの内容であった,その後、「私たちが人事になった場合、どのような説明会を行うか」という内容の元グループワークによる発表が行われた。
続きを読むはい インターンシップ参加者のみ、早期選考に案内されるため。本選考と比べて倍率が低いことや早めに選考を進めることができるため、だいぶ有利にはなるのではないかと考える。
続きを読む会社説明、商社事業体験ワーク。具体的には建設機械メーカーに資材を納入するというもの。様々な取引先から資材を調達する分量や金額を決める。利益も出せるように検討する。二日目は役職が高い社員の講演や現場社員との少人数座談会。その後、ワークに取り組んだ。ワーク内容は、「JFE商事の人事社員になりきって、就活生向けの会社説明をする」というもの。
続きを読むはい インターンシップ中も社員との交流時間が多く、フィードバックの個人面談もあるため、人事に覚えてもらえるだろう。また、早期選考にも呼ばれるためとても有利になると思う。
続きを読む商社業界・鉄鋼業界・JFE商事についての説明、その後グループワークで商社体感ワークを行った。商社体感ワークでは人事の方がお客さんになりきり、自分達が若手商社マンとなってお客さんからニーズをヒアリングし、最後に最適な提案書を提出するといったワークであった。主に社員の方々との交流であった。3人の社員の方×20分間の座談会、海外トレーニー経験者の講話、室長(管理職)の講話。その後、グループワークでは自分達がJFE商事の人事となって、まだ商社・JFE商事を全く知らない学生にプレゼンするというテーマだった。
続きを読むはい エントリーシート・面接といった選考を経てのインターンシップであったので、ある程度評価されてインターンシップに参加できたと考える。またこの2日目で、JFE商事についての魅力を沢山発見できたので、参加していない学生よりは有利になると思う。
続きを読む講義形式で商社のビジネスモデル・鉄鋼商材について・企業についての説明がありました。その後、簡単なグループワークを行い、商社の魅力は何か、などグループで話し合いをしました。その後、社員の方に質問ができる質疑応答がありました。
続きを読む就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。