トライの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場によって異なるが、繁忙期を除いて、休むことについて細かく言及はされない。
休日出勤をするかしないかは本人の業務マネジメント次第。
【気にな...続きを読む(全134文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
どの現場にも堅実な実力を持った人間がいるし頼り甲斐はある
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が現場によってまちまち。それによって...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 今年
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法がざっくりしている。そのため業務をただ頑張れば良いというだけではなく、社内イベントへの参加するなど帰属意識...続きを読む(全103文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社長との距離がほんの少し近くなり、文字通り美味しいお酒が飲める
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも色んな人がいるため、マネジ...続きを読む(全83文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
組込み系システムを扱っているSESの会社であるため、組込み系領域の中では幅広い分野での経験が詰めそう
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
・資格支援制度あり
・キャンピングカーやハイエースなどをプライベートで借りられる
【気になること・改善したほうがいい点】
制度のアナウンスがほ...続きを読む(全96文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
応用情報など資格取得すると以降毎回賞与時に資格報奨金がもらえます。
健康保険が関東ITSなので、保養所やレストランが安く利用させていただきまし...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 今年
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありません。
評価は透明性が全くなく、何が評価されて昇給したのか、何故評価されなかったのかなど全くわかり...続きを読む(全81文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
従業員は直近10年でほぼ横ばいであり、会社の規模を大きくすることは考えていないようです。成長はあまり期待できません。続きを読む(全78文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はあるが、退職金規定が存在しない、就業規則の運用が杜撰である。また、基本給が低く、住宅手当(住宅費用に関...続きを読む(全228文字)