【独自の社内システムで差別化】【22卒】ディスコの総合職の企業研究詳細 体験記No.15886（大阪市立大学大学院/男性）（2021/7/6公開）

最終選考以外すべてオンラインでした。

まずは様々な就職活動情報サイトやDISCO本社のホームページからこの企業の特性を読み取ろうとしました。その結果、この企業の社内制度に他社にはない特徴があり、この企業もそこを売りにしている部分があるということが分かりました。その後、採用HPに載っていた動画をみることでこの企業独自の社内システムであるwillなどについての仕組みなどを理解するように努めました。これらのこの企業特有の社内システムがなぜ定着しているのかや、この社内制度を登用する狙いなどについて理解することがこの企業の社員の方々全体が持っているマインドについて知ることに繋がります。
そのため、企業研究をする際はどのような社内制度がありどのような狙いがあるのかについてしっかり理解することから始めましょう。