- Q. 志望動機
- A.
ベイン・アンド・カンパニー・ジャパン・インコーポレイテッドの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
2024卒ベイン・アンド・カンパニー・ジャパン・インコーポレイテッドのレポート
公開日:2023年12月28日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 4次選考
- 職種名
-
- コンサルタント
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- バークレイズ証券
- 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 伊藤忠エネクス
- デロイトトーマツサイバー合同会社
- ファイザー
- 内定先
-
- 野村総合研究所
- アビームコンサルティング
- 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- エスネットワークス
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は2次までしか進んでいないが、それまでずっとオンライン。
企業研究
二つある。まず選考前の説明会への参加だ。ここでは社員さんへの質問をすることができ、やっていることや他のファームとの雰囲気の違い等が聞ける。そこから志望動機を考えることもできる。もう一つはテスト通過後のフェルミ推定対策の座談会だ。ここでは2題ほど問題がだされ、その問題を社員さんが解いて発表までしてくださる。さらに発表後の議論も社員さん同士で行なってくださる。動画選考前の対策機会としてぜひ参加して欲しい。
志望動機
『グループ内で全員が主体的に施策を考え課題解決を目指す』という点に魅了を感じたためである。その理由は『グループメンバーとして主体的に行動した経験』に由来する。私は昨年から研究に配属されている。研究に対し一人で取り組むイメージがあったが、研究で難航している点について教員や学生と議論する機会が多く、彼らは他人の研究でも自分のことのように考え意見を述べていた。その姿勢を見習い議論に積極的に参加することを心がけた。自分の研究だけでなく他の研究について批判的に考え、双方の研究の向上を目指した。自分の意見が他の研究の問題解決に繋がったときにはやりがいを感じ、自身の研究方法も議論で提示された批判的意見により改善されたことがあった。この経験から『グループで課題解決に向かって一人一人が高い意識を持って取り組み他者に影響を与える』仕事をしたいと考えるようになった。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年10月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
ESの内容・テーマ
あなたが目標として思い描く5年後の御自身の姿、及びそれを実現する過程で、戦略コンサルティングに興味を持ち志望した理由を教えてください。/あなたがご自身の強みを生かして問題を解決し、成果を出された経験を説明してください。
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESの形式
Webで入力
ESを書くときに注意したこと
端的に必要な部分だけを書く。いずれの問題も200字だったので深く書けるような字数ではないと感じたためだ。
ES対策で行ったこと
同じ研究室の先輩や先生に添削してもらった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2022年10月 下旬
- 実施場所
- 自宅
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
他の企業で玉手箱を採用しているところにエントリーして慣らした
WEBテストの内容・科目
玉手箱:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
各12分程度
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年11月 上旬
- 面接タイプ
- 動画面接・録画面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- なし(録画面接であったため)
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
配布されるhireveuのリンクからアクセスし、ボタンを押して設問閲覧&数分後録画開始。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
2つあると考える。まず答えを出せているかどうか。そもそも答えが出せていないと発表自体が破綻してしまい、評価者に見る価値なしと思われと考えたためだ。もう1つはきちんと因数分解されているかどうか。抽象的な、変動要因の多い因数のまま計算されていては納得感がなくなると感じたためだ。
面接の雰囲気
録画面接であったので人から来る緊張感はなかった。しかしフェルミ推定で思考時間に制限あったのでプレッシャーはあった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
〇〇の市場規模を算出してください
計算の結果、〇〇の市場規模は〜となりました。
これから市場規模を算出した際の因数分解プロセスを述べます。
まず需要サイドから考えました。
すると市場規模=1週間あたりの消費束数÷一袋あたりの封入束数×単価×52週間と粗く分解できます。
ここで1週間あたりの消費数は、平日の消費数+休日の消費数で構成されると考えました。
平日は主婦層が消費主体、休日は家族全員が消費すると考えました。前者、後者ともに週に1回、一回あたりの消費数は1束と4束としました。また単価は〜円としました。結果市場規模は〜となりました。
動画選考では質問は1つでした。
気をつけたこと:結論ファーストでダラダラ回答の末節をしゃべるのではなく、根幹の因数分解の部分を簡潔に話した。また思考時間は短すぎず長すぎずであったため、どこをふかぼるべきかまず試行して試算を行った。
アドバイス:あらかじめフェルミ推定系の参考書やコンサルタントが執筆したを読んでおくと良い。コンサルタントがどのようにフェルミ推定を行うかの、思考方法・フローを学ぶことができる。どのような問題が来ても太刀打ちできるようにしておこう。
独自の選考 落選
- 実施時期
- 2022年11月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
選考形式
フェルミ推定・ケース面接
選考の具体的な内容
まずお互いに自己紹介を行った。その後フェルミ推定(〜の一年の売り上げ)&ケース(〜の売り上げ向上策)のお題が発表され、思考開始。2分程度で発表し、議論。
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ベイン・アンド・カンパニー・ジャパン・インコーポレイテッドの 会社情報
| 会社名 | ベイン・アンド・カンパニー・ジャパン・インコーポレイテッド |
|---|---|
| フリガナ | ベインアンドカンパニージヤパンインコーポレイテツド |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウン・タワー |
| URL | https://www.bain.com/ja/ |
