NTTコミュニケーションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全169件） 5ページ目

女性の社員が多く、働きやすさで言えば国内でもトップクラスなんじゃないかなと思うくらい。
育児休暇、福利厚生等が充実しており、男ならコムの女性社員を嫁に貰...続きを読む(全186文字)

女性の産休は非常に取りやすい。むしろ有利過ぎて、男であることが不利なくらい、優遇されている。適当に仕事をしながら子育てする、と割り切ってしまえば最高の職場...続きを読む(全158文字)

非常に風通しが良く社員とも仲が良い会社でした。
有給消化も特に言及される事もなく女性にとってはすごく働きやすい環境だったと思います。
社内の体制として...続きを読む(全177文字)

産休が取りやすい雰囲気でした。ほかの部署では知りませんが、女性が出産後に戻ってきて勤務ができるような環境を作っていたように思えます。
今現在ではわかりま...続きを読む(全161文字)

女性でも海外出張はあるし、管理職は結構いました。
技術部署ではあまり女性はいませんでした。というかほぼゼロ。
女性で管理職に就いている方は営業やコーポ...続きを読む(全213文字)

労働組合が非常に強いこともあり、定時であがれることが多く、特に育児をしている女性には管理職も気を使う風土があるために、女性には非常に働きやすいと言える。ま...続きを読む(全194文字)

女性の育休取得率は相当高い。3年まで取れるが、フルで3年取る人は少ない。でもたまに2人、3人と続けて産んで10年近く戻ってこないという制度フル活用の人も。...続きを読む(全297文字)

普通に働くならば、出産、育児はしやすい環境だと思う(ただ、当時、正社員の人は、他のNTTグループ企業の方が福利厚生が良いと愚痴をもらしていたが、30代後半...続きを読む(全260文字)

むちゃくちゃなことを言ったりしたりはないと思う。
激しい人もいるにはいるが、いわゆるパワハラ的なことだったりは自分の周りではみなかった。システム関連の人...続きを読む(全419文字)

女性社員が産休・育休を取って職場復帰し、時短勤務や週2回eワークで働くことが当たり前な会社。男性社員や男性管理職も子供の参観日や家族が体調を崩した日は、何...続きを読む(全192文字)

毎週、水曜日と金曜日は一斉退社日となっており、定時を過ぎると腕章を付けた係の方が残業している者がいないか見回りにくるくらいしっかりと退社させられる。また、...続きを読む(全174文字)

随分昔のことですので、参考になるか分かりませんが…。
会話は仕事のことが中心でシステマチックな職場でした。
その分仕事に集中できるので良かったですが。...続きを読む(全170文字)

最近になって女性へのフォローが手厚くなってきているとの説明は入社式の日にありました。確かにやり手の女性はある程度の成績を確保出来ているのでやりやすいかと思...続きを読む(全157文字)

派遣社員なので詳細については知らないが、産休や育児休暇をとることができる。また、時短勤務も可能。ただ、部署によっては時短勤務をよく思わない社員もおり、女性...続きを読む(全152文字)

女性が多い企業なので、比較的出産・育児がしやすいと思われます。残業も、比較的少ないと思われます。企業が女性を大切にしているので、仕事がしやすいと思われます...続きを読む(全157文字)

育児休暇や時短勤務などの制度は大変充実しており、女性として働き易い職場だと思います。ただ、勤務体系がフレキシブルではなく、在宅勤務の条件も厳しいので、子育...続きを読む(全204文字)

私自身は出産は経験していませんが、周りには多くの出産経験者がいます。人にもよりますが、短くて一年、長いと一年半ほど産休育休をとった後、時短勤務で働いていま...続きを読む(全165文字)

非正社員の場合は、比較的出産・育児の都合をつけてもらいやすいと思います。
実際に、時間短縮で勤務をしている方が何名もいらっしゃいました。
ただし、正社...続きを読む(全159文字)

ザ・日本企業な社風にしては、女性のキャリア職への登用はかなり先進的です。
グループ会社には女性の代表取締役も何名かいます。育児休暇や時短なども非常にとり...続きを読む(全161文字)

育児にかかわる休暇が3年もらえるため、女性にとっては非常に優しい会社であると感じる。また時短制度についても制度としてあるだけでなく、取得しやすい環境のため...続きを読む(全153文字)

産休や育休は法令通りです。さすが大手、人事部もしっかりしていてペイペイで働くものも安心です。女性比率は同業他社同様、高い方だと思われます。
ただ、女性の...続きを読む(全170文字)

始業時間も遅めで、ノー残業デーがあるため、仕事とプライベートの両立はしやすい。
また、休みにくいという雰囲気もないため、結婚されている方でも十分に働きや...続きを読む(全163文字)

派遣社員として就業していたが、休みがとりやすいので働きやすいと思う。ただ、私がいたオフィスでは女性社員はゼロ。男女問わず派遣や契約社員から正社員を狙うなら...続きを読む(全209文字)

出産育児などに関する制度は非常に整っており、女性が働きやすい環境であることは間違いないです。出産後復帰している方がほとんどですし、「女性として働く」ことに...続きを読む(全207文字)

出産後の復職、育児休暇野次単金桃整備されているため、女性にとって働きやすい環境ではないかと思います。また、まだ全体数が違うので人数として少ない点は仕方ない...続きを読む(全150文字)