この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠・出産・育児・介護、または精神・身体の病気など、残業できない事情がある人にはかなり良い環境だと思う。一度その部署の人間関係に受け入れられれ...続きを読む(全843文字)
TOPPANホールディングス株式会社(旧:凸版印刷株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOPPANホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にTOPPANホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠・出産・育児・介護、または精神・身体の病気など、残業できない事情がある人にはかなり良い環境だと思う。一度その部署の人間関係に受け入れられれ...続きを読む(全843文字)
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【良い点】
残業が多い業界でしたが、大きい企業の為、女性の社員の方は産後の時短勤務などを取得されていました。配属の調整を含め、そういった部分についてはケア...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やる気のある人には昇格できるチャンスを与えている。今まで女性の管理職が少なかったが近年では増加傾向にあり、発言力も高くなっているように思う。
...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性を積極的に採用している。育休取得者も非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多かったり、出張などもあるので家...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
徐々に女性の比率も高まって、管理職も増えてきた。育休などの制度も整ってきていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
増えては来てい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業の多い業種なので、正社員派遣問わず残業時間は多い。
組合が強いので病気などで休職・復帰の際は手厚い。元の部署への復帰が難しい場合は体調に配...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性の営業マンは年々増えてきてはいるのかもしれません。管理職等も総じて女性には優しく、働きやすい環境をつくろうとしてくれていると感じます。
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
結婚による人事異動などには対応してくれ、比較的女性社員には優しいイメージ。また、産休や育休、部署によっては時短勤務が可能。地方に行けば行くほど...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
正社員で育休後に時短勤務の方も沢山いらっしゃいましたし、ベンダーとして勤務していている方で時短勤務方もいらっしゃいましたもで、女性も働きやすい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休育休の制度がしっかりと整備されており、機能もきちんとしていると感じている。休暇後においても時短での勤務が可能であり、私生活との両立は非常に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしているので、働きやすかったです。女性だからということはあまりありませんでした。先輩社員の方も育休を経て活躍されていましたし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性は男性と違い、勤務地や職種の希望が通りやすいと思います。どういう仕事をどこでしたいか明確になっている方にはオススメできるかと思います。出産...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社内制度が整っていることに加え、社内には女性が非常に多く、産休や育休は歓迎される。また、大企業あるあるだが、女性管理職を増やしたい意向で、女性...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
女性で活躍している方が多く、上司との面談でキャリアの相談もしやすいと感じられる。近年では長時間残業も見直され、ワークライフバランスを意識してい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大会社だが、全社的にアットホームでものが言いやすい、風通しの良い社風だった。
印刷業界は女性が少ないが、男性と差別されることなく、仕事を任せて...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社内環境はとてもよいです。在職期間中には、特にトラブルなどもなく、女性はしっかり、産休もあり戻りやすいと思います。いろいろ物事は聞きやすい社内...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休・育休制度は申請すれば取得できる環境があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職割合は大手企業のわりに少ないと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育休、産休、時短制度はある。部署と上司にもよるが、比較的休みは取りやすく家の都合で休みやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
男性が多い職場だったからか、とにかく女性に優しい。産休・育休なども問題なく取得できる。いい意味でもわるい意味でも甘やかされているイメージ。
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
時短勤務や育休産休制度はきちんと整えられている。
女性用トイレも綺麗。
また、若くして課長や役職につく女性も多いため、女性でもキャリアアップで...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
時短勤務が可能な期間は一般より長く設定されている。
産休・育休の取得実績は多くあるようで、出産・育児を経ても働き続けられる環境は整っていると思...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
男性目線からにはなりますし、部署によって差はあると思いますが、出産・育児に対して理解のある会社だと感じる。出産、育休取得して、戻って来られる女...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性の総合職はないと感じる。伝統ある比較的穏やかな会社だが、やはり内資で
古き良き男性が出世していく社風です。
ほかの全国の事業所は、経験がな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
服装が自由。置きお菓子もコーヒーなどもあり、リラックスして仕事が捗る。デスクも各自使いやすいように使わせてもらえるので慣れれば慣れるほどストレ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育児休暇、時短勤務など女性が長く働きやすい制度は整っていると感じます。
育児休暇を適用したほとんどの方が現場に復帰する傾向が強く、会社全体で制...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
きちんと仕事を終えていれば、終わっていい雰囲気だった。また休暇はしっかり取れるのでワークバランス歯取りやすいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合印刷業の一部事業を除いて、印刷業全体に将来性がありません。当社も将来性の低い部門から、何らかの形で整理する必要...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、平日はプライベートな時間をつくれません。まて、休日も携帯を持ち歩くことが推奨されていたので、気が休...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業が主体的に活動し提案も出来るため、案件獲得した際に大きなやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業外の部署からの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
同規模の企業と比べて、月給・賞与はかなり低いです。在職しているIT企業と年収で比較すると、課長で在職の主任クラスと同じでした。
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ほぼプロパーがだったことも影響していますが、人間関係はとても良好でした。管理職に関しても、公私共に付き合えるような人が多かった印象です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
部署の先輩・後輩関係が良かったので、転職は悩みました。また転職を管理職に相談した際に強く慰留されました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署や配属先にもよるが、自身の配属先は基本土日、祝は休日でした。夜勤もあるシフトもありましたが、過度な残業もなくそういった不満はありませんでし...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有名大手企業というネームバリュー。給与面がよさそうで安定しているという安直な理由でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
配属先や上司にもよるが、自身の時はすんなり退職に進むことができた。
大手で安定している申し分ない企業なので安定を求めている方は辞めないほうがい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
性別に関係なく働きやすい仕事を提供。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているかもしれないが、
25年前には深夜の集荷トラッ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性にはとても良いと思います。制度が充実しており急な休みも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが女性でも男性でも責任は同じ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
優秀な方であれば多くの仕事を任される機会も増えるので出世しやすいです。任される仕事に関しても男女による差などはないため、女性の方でもキャリアを...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていたため、産休・育休はとりやすく、復職率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務はシフト制のため、産休...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性が大半で働きやすいと思う。
男性は逆に割と少ない方ではあるので、苦手な人は難しいと思う。
基本的にみんな仲がよい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
場所が違うため分かりませんでしたが女性の活躍できる場面もあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、女性に...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
めちゃくちゃ整ってた。バリキャリウーマンがたくさんいるって感じでしたね。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん促進していきましょう続きを読む(全77文字)
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【良い点】
営業部署など一部の部署は男性の割合が多いと思いますが、会社全体で見ても女性の割合は少なく無くて、部署によっては比較的多いところもあって、働きや...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
忘れてしまった。
お局的な人もいなかったし、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない。そもそも30年前の為、会社の内容も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
半数以上は女性なので女性も働きやすいと思います。女性の店長や副店長もたくさんいるので、管理職を目指したい方にはいい環境だと思います。続きを読む(全72文字)
会社名 | TOPPANホールディングス株式会社 |
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フリガナ | トッパンホールディングス |
設立日 | 1908年6月 |
資本金 | 1049億8600万円 |
従業員数 | 53,712人 |
売上高 | 1兆6782億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 麿秀晴 |
本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 756万円 |
電話番号 | 03-3835-5111 |
URL | https://www.holdings.toppan.com/ja/ |
採用URL | https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。