ＴＯＰＰＡＮホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全288件） 7ページ目

【良い点】
・結婚休暇5日付与
・育児休暇産休暇あり
・子どもが10歳になるまで時短勤務可能
・一度退職しても再雇用される
・産休育休を繰り返しても気まず...続きを読む(全187文字)

【良い点】
育休や時短など取得している女性が多いです。子どもを持つ女性にとっては比較的働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ワークライフバランスはある程度整っています。まわりが完全サポートというよりは、自分から希望を出して、自分主体で働くことは可能なのではと思います...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性を管理職にする動きが活発になってきました。やる気のある女性は、この会社は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女平等。男並みに働ければ、きちんと評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の部署の女性は約1〜2割...続きを読む(全198文字)

【良い点】
残業は多いが穏やかな人が多く、人間関係で負担となるような場面はほぼなかった。有給の希望も、事前に話を通せば取得可能であった。技術面で不明な事が...続きを読む(全192文字)

【良い点】
全社的に女性の割合はそこそこ多い。私が働いていた部署は特に女性が多く、働きやすかった。
産休、育休も問題なくとれていたと思う。
残業時間もそこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
育休を取っている女性はとても多い。育休中だとどうしても働ける部署にかたよりはあるように見えるが、時短勤務の人がたくさんいることが見える環境なの...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性が多い職場だが、企画業務だからか
サッパリした人が多く、人間関係に困ることもなく仕事に集中できる。
結婚、出産した方も時短勤務で続ける人が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
私が働いていた部署は、女性の割合は2-3割程度でしたが、皆さん協力し合って仕事しているような感じで、働きやすそうでした。女性の管理職はいなかっ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性の部長さんがいたり、女性部長を中心として女性の感性に特化した女性限定PJを始めていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は違う...続きを読む(全179文字)

【良い点】
積極的に女性の活躍を支援している。男女差別はない。課長までは女性のほうがむしろ昇進しやすい。近年、子育てしながら時短で働いている女性も多い。業...続きを読む(全280文字)

【良い点】
事務業務は難易度は低め。営業事務は電話対応がストレスにならない人なら良いかもしれない。服装は割と自由。社食の割引カードがある。健康管理室があり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本は男の人が多い職場ですが女性の方ももちろんいます。かといって肩身がせまいといった感じではなく、単に職種柄女性が少ないといった感じです。また...続きを読む(全191文字)

【良い点】
福利厚生は非常に充実しているため、産休・育休制度もある。凸版に勤めていたのは2年半だったが、その間に先輩女性社員4名程産休を使っていたのを見た...続きを読む(全190文字)

【良い点】
近年、女性社員比率が増えて働きやすくなってきました。また、制度が整っているので、結婚、出産を機に辞める人はほとんど見かけません。また、女性だか...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも女性は守られている。きつい仕事には配置されなかったり、男性にはあたりが強い生産管理も女性には優しかったり、いろんな面で...続きを読む(全240文字)

【良い点】
女性だからという理由で不当に能力を低く評価されるということは無いと思われる。むしろ、女性管理職を増やすことに積極的と見える。女性で部長になって...続きを読む(全195文字)

【良い点】
雇用形態が異なっても壁がなく、アットホーム。
会社のレクレーションなどがあり、交流を深めることができる。有休休暇などが取りやすい環境。パート社...続きを読む(全178文字)

【良い点】
研究所では多くの女性が産休を取っていた。1チーム(7人くらい)から2チームに一人は産休を取っているくらい、柔軟に取れる。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

【良い点】
部署によって女子の働きやすさは違いはありますが、私の回りは働きやすかったと思います。過去は働きやすい企業として上位として選ばれていたのでそれな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
育休を取得し産後復帰している例はいくつかある。しかし、営業より企画系の部署にそのような傾向が強く見られる。企画系の方がまわりもサポートしやすい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休、育児休暇制度は整っており、育児休暇から復帰する社員も多く、時短勤務なども融通がきく。
制度を利用する女性にとっては間違いなく良い職場と思...続きを読む(全209文字)

【良い点】
産休や育休が必要になった方や体調を崩した方などにとても優しい会社だと思います。同僚を見ていると結婚した女性は会社に残り、育休をとりながら、ゆる...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性の管理職を増やす気運があります。管理職試験だけでなく、同じ能力の男性と女性が同時に同じ昇進試験に臨んだ場合、女性の方が有利です。産休や育児...続きを読む(全183文字)