ニッセイ情報テクノロジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全87件） 2ページ目

【良い点】
様々な研修が用意されている。社内の環境特有のものから、一般的なスキルまで。
また、3年目フォローアップや管理者研修など、年次別の研修もあり、手...続きを読む(全220文字)

【良い点】
個人個人に用意される機器や電話等も充実しており、社内向けの研修なども充実していると感じました。続きを読む(全53文字)

【良い点】
研修は充実している。若手育成にも力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修受講の効果測定を行ってない。忙しい中時間を割いて...続きを読む(全177文字)

【良い点】
新人研修期間が長く、多くの仲間と一緒に社会人、システムエンジニアとしての基礎を学ぶことができた。優秀な同期が多く、新入職員研修では皆で助け合い...続きを読む(全187文字)

【良い点】
研修制度が整っており、社外のセミナーなどにも、希望すれば積極的に参加させてもらえる。
特に新入社員向けの研修は手厚く、数ヶ月間かけて基礎的なス...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社内研修もいっぱいあるし、社外研修も手を上げれば行かせてくれます。
しっかりやりたいことが有れば、それに合わせた仕事はできると思います。
マネ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自身で選択制の社内研修があり、社内講師による研修の他にも社外の1回受講するのに10万円以上する研修が受けられるため制度としては良かったと感じて...続きを読む(全182文字)

【良い点】
若い人は予算など優先的に回してもらえるので新卒などには、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランになると、予算取りの段階...続きを読む(全207文字)

【良い点】
研修の種類は多々あり、役職別に推奨される研修がある。受ける研修は年初に上司と相談して決定する。基本的には受けたいと言えばGOが出ることが多い。...続きを読む(全311文字)

【良い点】
基本的に手を挙げたら好きな仕事にアサインしてもらえる。

ホストorオープン系、業務アプリケーションorインフラ、外販or内販など、幅広く経験...続きを読む(全171文字)

【良い点】
受けることができる研修がかなり多く用意されている。社内研修だけでなく、社外研修も誰でも受けることができる。業務に関係のない研修でも受けることが...続きを読む(全221文字)

【良い点】
入社後、配属決定まで数か月は仕事ではなく教育体制がととのっていたため、いきなり職場に配属される事がなく初めの不安は少なかった。
【気になること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社内研修は充実していると思います。通年で受講できる研修はもちろんですが、新卒入社時はプログラミング研修としてJavaの開発研修をみっちり実施す...続きを読む(全163文字)

【良い点】
保守開発をやりたい人には絶好の職場です。
小規模プロジェクトのPLを若手でも経験できること。
この時代にCOBOLによるプログラム開発を経験で...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社内研修はヒューマンスキル含めて多く、手を挙げれば基本的に受講可能。配属先事業部にもよるが、若年層は年間を通して研修受講を推奨されるとともに必...続きを読む(全195文字)

【良い点】
全社的に高度情報試験の取得を奨励し、合格すればいい報償金が支給される。また、昇格するための必要条件となっているので、資格を持たない者は昇格でき...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育体制はとてもしっかりしています。保険についての知識、プログラムについての知識をいちから教えて頂けました。
先輩たちが講義を開いて後輩たちに...続きを読む(全226文字)

【良い点】
会社全体で人材育成には力を入れており、社内研修や社外研修のアナウンスが頻繁に行われている。また、上司推薦研修などもある。
また、資格取得の報奨...続きを読む(全217文字)

【良い点】
プロジェクトマネジメント系の研修は、体系立てたものが存在しており、他企業向けに提供出来るレベル。そのため、プロジェクトマネージャー思考の方に非...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ITSSをベースにした評価制度を採用しており、自分の専門性を活かせるコースでキャリア開発を進める。社外研修など、のぞめばある程度は受けさせてく...続きを読む(全196文字)

【良い点】
プロジェクトの管理スキルや各種のプロジェクトの管理スキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計・開発スキルは評価されないの...続きを読む(全186文字)

【良い点】
新入社員には3か月間と長い期間で、社会人マナーと開発基礎力をみっちり作ってくれる。人材教育投資額は同業他社に比べて高い方だと思う。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
バックが大きいので、安定感がある。
正職員になれば、また色々プラスなことがあるのかもしれないし、スキルアップで勉強している方も居たと思う。繁忙...続きを読む(全332文字)

【良い点】
外部ベンダーなど社外にて開催される高額な研修も、業務に必要なないようや、希望すれば受講することができます。そのため、スキルを身に着けたい場合に...続きを読む(全188文字)