- Q. 志望動機
- A.
東レ株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2023卒東レ株式会社のレポート
公開日:2022年4月27日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 技術系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終までオンラインでした.
企業研究
まず繊維業界に注目をしていたので,それぞれの繊維企業で何が違い,なぜその中で東レなのかをしっかりと説明できるようにすること,また東レで何をしたいかを具体的に話せるようにした.この際に,世の中を豊かにしたいという抽象的なものではなく,具体的に話すようにした.私の場合ですと,自分の研究分野が繊維と溶媒を混ぜた複合材として非常に価値のあり,世の中ではこのような場所に活かすことができると思いました.というように具体的に語るようにした.参考にしたサイトは,東レのホームページ,特に製品紹介や社長のメッセージ,就活会議などを利用して,東レという会社を深く理解できるように様々な観点からたくさん調べました.OBの方との接点はなかったため,教授にどのような企業なのかを聞いた.
志望動機
私は世の中にある製品を進化させたいという思いがあります.御社は素材メーカーの最大手でポリマーと炭素繊維や無機粒子を混合した製品など様々な素材開発を原点に,幅広い分野で新たな価値を創造している点に魅力を感じました.私の専攻はスラリー工学であり,新素材の開発ではなく,今ある製品の性能の向上を行うための研究をしています.私は素材開発の先は複合材での利用法だと考えています.そのため,今ある御社の炭素繊維等の素材を自身の専攻を用い,複合材にした時の性能の向上をしたいと思います.また,御社のインターンシップで社員の方に聞いた話ですが,コロナウイルスが蔓延した際,真っ先に社員の首は切らないと宣言した,従業員を一コマとしてみていない御社で働きたいと思いました.
インターン
- 実施時期
- 2021年11月 中旬
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年12月 中旬
- 実施場所
- テストセンター
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
先輩からもらった参考書を何度も解き,短い時間で解けるように何度も解き,解き方を体に叩き込んだ.
WEBテストの内容・科目
一般的なSPI
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
数学と国語で約一時間
対策の参考にした書籍・WEBサイト
SPIの参考書
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 若手技術者と人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
技術面接であったため,オンライン会場についたら身分を確認され,研究の説明をし,それに対する質問を受けました.入社後何をしたいかを聞かれ,逆質問で終了した.
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
一次面接かつ技術面接であったため,しっかりと自分の研究を理解し,どのようにして研究を行ったのかを伝えるようにしていたため,それが評価されたと思う.
面接の雰囲気
非常に穏やかな雰囲気で行われていました.特にアイスブレイクは行われなかったが,圧迫面接というのは全くなく,やりやすかったです.
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
技術面接というワードで検索し,様々なサイトを参考にした.
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたは入社後何をしたいですか.
私は粒子分散技術を用いた素材開発や今ある炭素繊維や無機粒子を混合した製品の性能向上をやってみたいです.同じ組成でも混合条件だけで強度を上げたり,抵抗を下げたりすることができれば,環境面でもコスト面でも社会にとって良い製品になると考えています.私は現在,現場で使える研究をモットーに粉体工学を学んでいます.今まで普通に使ってきた,リチウムイオン二次電池の電極板やセラミックは粉体工学の知識を使うことにより,さらなる性能向上に繋がることが分かっています.貴社は,高分子化学といったコア技術によりベースとなる有機材料を設計するだけでなく,微粒子分散制御技術による開発も行っています.粉体工学とはいわば微粒子の分散制御を行い製品特性を向上させる分野でもあるため,この知識を活かし,貴社の今ある製品のさらなる向上を行い,付加価値の高い製品づくりに貢献したいと考えています.
複数の短い質問をされたため,下記に示します.
研究で得られたことは何ですか.
私が本研究で得たことは,問題を分割して考える力とあきらめない力です.本研究は2つの粒子を用いていました.しかし,2つの粒子を用いていることから2つの粒子の入った試料について評価を行うものと勝手に思い込んでいました.そのため,全く考察することができませんでした.そこで諦めずにいろいろな実験を行い,最後にとりあえずまずは1つずつの粒子で考えてみようと思い,評価をしたところうまく結果と考察を結び付けることができました.そのため,私が身に付けたことは,複雑な問題でも単一の問題が複数から待ったものにすぎないため,物事を運渇して考える力と何が何でも,諦めない力を得ることができました.
最終面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2022年02月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 部長クラスの技術者と人事部
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
一次と変わらず,オンライン会場に入り,身分を確認され,面接が開始し,逆質問で終了した.
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
明るく,都ても前向きな学生ですねと面接中に言われました.また,研究に関する質問に対して,うまく答えられたことが要因と考えています.
面接の雰囲気
とても和やかな雰囲気でした.最初に少しだけ,緊張をほぐすために,アイスブレイキングをしてもらいました.
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議や技術面接に関するサイト
最終面接で聞かれた質問と回答
この研究で困難だったことは何ですか.
私が困難であったことは,ナノ粒子やマイクロ粒子を使っているため,目で見てどのような粒子の集合状態を取っているかが確認できなかったことです.そこで私は自分が用いている粒子を使用している他社の論文を読み,どのような粒子の集合状態を取りうるかを調べることで,自分の考えと照らし合わせ,矛盾のない考察を作製するようにしました.参考書や数多くの論文を読んでいたことにより,矛盾のない考察をすることができ,一つ結論を出すことができました.このことから,自分一人で解決できないときは,他者の論文や参考書を読み,参考にすることで何かわかることがあるのではないかということを学びました.これからも自身の研究結果だけでなく,他者の論文もしっかりと読んでいきたいです.
一次と同様の質問であったため,割愛します.
一次と同様の内容がほとんどでした.他は研究に関する深堀が基本でした.
インターンシップで学んだこと
私が事前に調べて,御社が素材メーカであることは理解していましたが,素材が社会に届くまでのプロセスなどは調べきれなかったので,どのように素材が開発され,どのように量産化されるのかを具体的に知れたので,各分野での働くイメージを持つことができました.また,大学と企業の違いを明確化して説明されていたので,今の自分では甘いことを思い知るいい機会になりました.
東レについていつ知った?
御社について知ったのは昔CMで見たことをきっかけに名前だけ憶えていました.実際に就職活動をした段階で企業について調べていた時に御社の事業内容まで知りました.そこでヒートテックや飛行機の素材など提供しており,あらゆる分野に価値を創造している点に魅力を感じ志望しました.
辞退理由
他に行きたい企業から内定をもらえたため.
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東レの 会社情報
| 会社名 | 東レ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トーレ |
| 設立日 | 1926年1月 |
| 資本金 | 1478億7300万円 |
| 従業員数 | 7,107人 |
| 売上高 | 2兆5632億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大矢 光雄 |
| 本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 03-3245-5111 |
| URL | https://www.toray.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.toray.co.jp/saiyou/fresh/ |
