この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全な年功序列制度で、必ず毎年昇給していきます。基本給は一般の大企業よりかは低いと思いますが、現業ならば残業代も必ず支給、泊まり勤務には夜勤手...続きを読む(全185文字)
東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本) 報酬UP
東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は12〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全な年功序列制度で、必ず毎年昇給していきます。基本給は一般の大企業よりかは低いと思いますが、現業ならば残業代も必ず支給、泊まり勤務には夜勤手...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約はやめといた方がいい。
難癖つけられて5年使い潰したらポイ捨て。
もし社員登用されてもヒラのまま定年まで改札で...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも、まったりと仕事をしたい人には向いているかも。その点では、上昇志向が強い人間には厳しいかもしれません。
旅客の対応は最初は苦慮しま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
役職が上がるにつれて、毎年の昇給幅も上がるため、早期に昇進すると給料が上がりやすい。昇進試験は筆記試験と作文、面接であり、きちんと対策をすれば...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
年収としては、高くもなく低くもなくといったところかと思います。1年目は半年ほど研修施設での研修で残業はなかったですが、税込300万以上はあった...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
昇進しなくとも5000円ずつ昇給していきます。
他手当て等も充実しており、現場に出ればお金がでます。
基本は安いので手当てで補充するイメージだ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスは良いです。私が在籍していた時は6.5ヶ月以上でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが良いとは言え、月収は大したこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
定期昇給はあります。また職場によっては目標達成などでインセンティブがもらえるところもあります。また改善活動に力にか入っており積極的に携わるとそ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
試験に受かれば昇進できる。
月給は安いが、ボーナスが年間約6ヶ月もらえるので頑張れた。
また、定期昇給やベアもあるので、多少ではあるが毎年5〜...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
乗務員であれば、仕事量の割にそれなりの収入になると思います。
現業であれば、残業代は一分単位で完全に支給します。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給与水準は普通ですが、賞与が高い為、年収は他社と比較し高い方だと思います。一定の勤務年数を満たすと上級への昇進試験がありますが、勉強会や面談練...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ボーナスがとにかく多い。
一回につき大体3ヶ月分はでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は驚くほど低い。泊まり勤務による夜勤手...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本給は低いものの、ボーナスが良いため年収はそれなりにはなる。
また、残業もすればつけれる。
乗務員については、手当ても手厚いため、技術系より...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
大手企業という事もあり年収は問題ない。毎月(気になる場所、物の)メモの提出、委員会、レクへの参加等しておくと上に上がりやすい。ただし人によって...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
普段自体給料はそれほど高くない。
しかし、ボーナスはとても高く。友人等と比べてみると驚かれるほど。
様々な職種があるため、職種によっては給料が...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
毎年昇給(5~6,000円程度)があり、業績が良いとベースアップ(1,000円程度)がある。ボーナスについても年間6ヶ月程度支給され、社員の査...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
基本給は少ないが、福利厚生、ボーナスは良かった。鉄道という生活になくてはならない分野に関われることがやり甲斐でもあった。大きな会社なので、安心...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ここ2、3年は少額ながらベースアップが実施された。基本給が他業界と比べると低く、手当てを稼ぎがないとそれなりの額にはならないと感じる。超過勤務...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
良くも悪くも、さぼってもお給料が貰える。
全然仕事をしない人がいたが、会社は給料を支払い続けた。さぼっていても給料がでるが、バリバリ働いている...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料は安いが、残業手当は一分単位で支給されます。残業も駅にもよりますが、ほとんど無いような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、お客さんがフレンドリーでリピーターになってくださるので接客していて楽しいです。
会社が大きいだけにお客さんも信頼をもって...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とても休みが取りやすく有給休暇も必ず取れます。年に1回ボーナスみたいなのがあります。みんな仲がいいです。丁寧におしえてくれます。相談にも乗って...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
非常に社会に対する貢献性を感じられる職場。地域に住む誰もが一度は利用したことがあるため、社会的な知名度の高さや規模の大きさが抜群。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
手当てもある為年収がよい。
とくにボーナスは年間6ヶ月は軽く超える。
また福利厚生もよく、旅行やディズニーリゾートには安く行くことが出来るの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
役職(昇進試験)が全てであり、入口が同じであればみんな一律。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人採用の給料は年齢で決まる。
面接時...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
出産時休暇、育休などの制度は充実している。また、会社として女性活躍を積極的に推進している(せざるを得ない)ため、そうした制度を利用しやすい環境...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
これから人口減少していくなかで、いわゆる多角的企業を目指している。今までは輸送業務が売り上げの7割を占めていたが、非運輸事業を拡大して世の中の...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
特徴的な福利厚生は社宅と鉄道利用補助がある。社宅は首都圏の2LDKや3LDKが2万円弱くらいで利用できる。ただし、国鉄時代からある非常に古い社...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
勤務には融通が効かないため、女性は働きづらいと思う。事故などがあれば残業もあるが、24時間勤務の後の残業なので体は相当にきついと思う。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
駅員は朝出社して次の日の朝まで勤務する。1出勤で16時間=2日分働き、8時間を分割して休憩としてもらうイメージ。夜...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場社員は駅員、車掌、運転士のいずれも経験することになる場合が多く、鉄道業での経験という意味では満遍なくスキルを身...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社会貢献度の高さで言えば、ピカイチだと思います。鉄道という、生活に無いことが考えられないものなので、それに携わってることに誇りがありました。延...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性も多く、色々お話を聞けるのでそこは有り難かった。ママさんもいたので、体力次第では、産後も続けることができると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
色々なお客様がいるので、接客対応は大変勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチン業務になってしまう部分も多いので、そこ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
シフト制なので、平日も休めて助かることも多かった。(病院や役所など)
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が不規則になってしまうの...続きを読む(全112文字)
年一回?上司との面談を通じてキャリアについての話をする機会があるとのことだったのでかなり正当な評価は下されるのだと感じた。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列で上がる。
上がり幅は40歳前後をピークに落ち着く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して数年は優秀な若手が評価されづらい...続きを読む(全264文字)
業界の中でも給与水準は高い印象を受けた。また、年功序列である為、安定を求めるならうってつけかもしれない。続きを読む(全52文字)
採用人数が非常に少ないことから、他の私鉄よりも比較的良いと思う続きを読む(全31文字)
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【良い点】
ボーナスが年4回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の低さをボーナスで補填している、乗務手当が車掌200円運転士700円と同業...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カフェテリアプランなどを導入し、毎年5万円分のポイントがもらえ、旅行や医療などに使えます。申請すると給与で戻ってきます。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は市中の企業より低い傾向にあるが、残業時間に対してしっかりと残業代が払われ、有給休暇も自らのスケジュール調整によって取りやすい風土である。...続きを読む(全205文字)
30歳を少し超えたぐらいで年収が1000万に到達するという話を聞いた.続きを読む(全35文字)
基本給は低いが、その分賞与が弾む為、役職のレベルの高さに比例してグッと上がるタイミングが来るそう。泊まりが伴うとその分の手当が出ます。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まったり、まぁまぁ高級。
管理職に上がれば1000万に達する。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って高い評価を得ても、給料へのイン...続きを読む(全150文字)
会社名 | 東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本) |
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フリガナ | ヒガシニホンリョカクテツドウ |
設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 2000億円 |
従業員数 | 68,769人 |
売上高 | 2兆7301億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 喜勢陽一 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2番2号 |
平均年齢 | 38.5歳 |
平均給与 | 725万円 |
電話番号 | 03-5334-1111 |
URL | https://www.jreast.co.jp/ |
採用URL | https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。