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【引き出し多き会話術】【20卒】オリックスのグローバル総合職の2次面接詳細 体験記No.6983(早稲田大学/男性)(2019/6/25公開)

2020卒の早稲田大学の先輩がオリックスグローバル総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2020卒オリックス株式会社のレポート

公開日:2019年6月25日

選考概要

年度
  • 2020年度
結果
  • 内定入社
職種
  • グローバル総合職

投稿者

大学
  • 早稲田大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

2次面接 通過

実施時期
2019年05月
形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
中堅の人事部の方と営業の方
通知方法
電話
通知期間
即日

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

法人営業がしたいと語ったが、雑談を通してそれ以外の事業に対しても理解や興味を示せたこと、サークルの話題でも自分が個人的に企画したイベントの話など雑談の中で引き出しの多い人間であることをアピールできたのが良かったと思う。

面接の雰囲気

1次面接よりも和やかで雑談などから話を広げて下さり、笑いも起こる楽しい雰囲気であった。常に笑顔で話を聞いて下さった。

2次面接で聞かれた質問と回答

学生時代に力を入れたことは何か、苦労したことや工夫したことなど交えて教えてください。

サークルの運営に最も力を入れていました。私は副幹事長を務め、一緒に運営を行う12人の幹事の仕事の調整やサポートといったマネジメント業務を行っていました。私の仕事は他の人たちの仕事に口を出していくものだったので、私の意見を聞き入れてもらえるように信頼関係を構築することを最重視して取り組んでいました。そのため12人の幹事たちのすべての仕事内容や考え方を把握し、常に相手の視点に立って話ができるように努力しました。しかし運営の初期には十分に信頼関係を築けず、話を聞いてもらえないこともしばしばありました。その際にも粘り強く相手と話し合い、仕事の時だけでなくオフの場でも良い関係が築けるように積極的に働きかけました。結果、引退の時には幹事全員から感謝されるまでになることができました。

オリックスに入ってやってみたいことは何か

まずは法人営業に携わり、特に大企業向けに複数の事業やグループ間をまたぐような大規模な仕事がしたいと考えています。やはり私の中では企業活動を根本から支えていきたいという思いが強いため、法人営業で金融サービスを提供していきたいと思っています。しかしそれだけでなく、オリックスならではの金融にとどまらない幅広いサービスを複合的に提供することで、オリックスでしかできない営業をしていきたいと考えています。また法人営業は最も社会人としての成長が速い分野であるという点にも魅力を感じています。金融の知識や社会全体を見る幅広い視野を営業を通して身につけ、できる限り早く社会人として一人前に成長したいと考えています。

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オリックスの 会社情報

基本データ
会社名 オリックス株式会社
フリガナ オリックス
設立日 1964年4月
資本金 2兆8970億7400万円
従業員数 32,411人
※2019年3月末/オリックスグループ
売上高 2兆4349億円
※2019年3月末時点/米国SEC連結ベース
決算月 3月
代表者 井上 亮
本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号
平均年齢 44.1歳
平均給与 920万円
電話番号 03-3435-3000
URL https://www.orix.co.jp/grp/
採用URL https://www.orix.co.jp/recruit/index.html

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