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【良い点】
幼稚園や小学生の子どもがいても、時短勤務や在宅勤務(事情がある場合は月の半分を超えても可能)を利用して働ける。子育てしながらPMとしてハード...続きを読む(全168文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＪＦＥシステムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全49件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＪＦＥシステムズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にＪＦＥシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＪＦＥシステムズの 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
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4.9
- 成長・将来性
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3.8
- 社員・管理職
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3.5
- ワークライフ
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4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.7
- 入社後のギャップ
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3.3
- 退職理由
-
3.1
ＪＦＥシステムズの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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3.7
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.2
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-
3.6
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ＪＦＥシステムズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
社内での男女格差はないと聞いた。男女ともに、産休育休の取得実績がある。ここ数年は、女性管理職比率を高めることに注力しているらしく、上昇志向のある女性にとっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうとしているので、流れに乗れる可能性あり
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として働きやすさに考慮しているが、ま...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事における男女差はほぼ無いといって良い。女性の管理職は少ないが役職は無いけど活躍されている方はたくさんいる。
是が非でも役職が欲しい、上に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
時短勤務も積極的に使え、女性だから何か不利になるようなことはないと感じている。女性の管理職も多く、女性の働きやすさ、キャリアアップはしやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
１.女性の育児休暇は当たり前に取得できます。
2.昇進に当たって女性が不利になる話は聞いたことがありません。女性の管理職は当たり前にいます。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境はあると思う。育休や産休明けで働いているママさんも多くいると思う。ただ、部長や役員はほぼ男性である。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
働き方：育休や時短など、一通りの制度は整っており、利用後に復帰する女性社員も多い。また、周囲の社員も育児に対して理解がある人が多い印象。
...続きを読む(全163文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＪＦＥシステムズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
真面目に働いていれば順調に昇給していく。ここ毎年は物価高と業績好調に合わせてベースアップ等も行われており、しっかり社員に還元される。
ボーナ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度により、一人暮らしの家賃は3~4万程度に抑えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がると補助金額が1万円...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
フリーバカンス制度があり、年に1回は9連休を取得できる。
また、月の半分は在宅勤務が可能なため、通勤時間が短くなり、プライベートな時間が増や...続きを読む(全240文字)
回答者：
家賃補助などの福利厚生がある。フレックス制も導入しているので比較的自由の利く働き方が出来そうだと感じる。就労環境は客先によって異なるらしく、現場によって変...続きを読む(全81文字)
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回答者：
教育体制は整っており、資格取得すると手当がもらえると聞いた。入社後は、配属前の研修でプログラミングスキルやIT知識の基礎を学ぶことが出来るため、情報系以外...続きを読む(全99文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係の悪化。その人物が理由で過去に数名辞めており、上司も問題だと理解しているか改善する兆しがない。
安定稼働...続きを読む(全180文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
女性の方が比率として多く、リーダーとして活躍されてる方も多い
人事や広報はほとんど女性で構成されている続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休の取得は、ある適度実績があるように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は、社内方針で女性社員を雇っていなかったとの話が聞...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性のリーダーや管理職（マネージャーやGM）になっている人々もたくさんいるので、女性の働きやすさやキャリアは申し分ないのではないかと思う。オ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
有給扱いですが生理休暇があり、一部の上司はそれを理解してくれました。お子さんがいる社員は在宅などの配慮もあり、働きやすいとおもいました。
【...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
産休・育休の取得が可能。復帰の際は状況によって負担の少ない業務を担当してもらうことが可能。(本人の希望に寄り添うことを大切にしている印象を受...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
業界でも抜きんでてダイバーシティ・DEIの取り組みは進めている。その中でも女性社員をターゲットとした休暇制度やキャリア構築に関する制度も整っ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。
育休が終了した人の復帰も多く、残業なしやテレワークOK、時短勤務OKの常駐先を提案してくれる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
出産・育児に関して、とても寛大な会社で、育児休業などの知見もしっかりと持っているため、非常に働きやすいと感じている。
職場復帰にも暖かいため...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性比率自体は低いが、女性を軽視するような土壌はない。実力があれば上に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にほぼ女性がいない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休取ってるメンバーも多く、融通聞きやすく、リモート多く、働きやすいと思う。有給も比較的簡単にとれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＪＦＥシステムズの 会社情報
| 会社名 | ＪＦＥシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイエフイーシステムズ |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 13億9096万円 |
| 従業員数 | 1,985人 |
| 売上高 | 639億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大木 哲夫 |
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 44.5歳 |
| 平均給与 | 838万円 |
| 電話番号 | 03-5418-2400 |
| URL | https://www.jfe-systems.com/ |
NOKIZAL ID: 1138416
