【20卒】日立国際電気の総合職の1次面接詳細 体験記No.6682（金沢大学大学院/男性）（2019/6/24公開）

最も評価されたと感じたポイントは，はきはきと端的に質問に対して答えたところだと感じています。また，質問によってはユーモアを交えて回答し，コミュニケーション能力の高さをアピールできた点が評価されたと思っています。

面接の雰囲気は終始和やかでした。しかし，和やかといっても要所要所で深い質問がとんできて，しっかりと自分の意見を喋れるかを見ているようでした。

アルバイト経験が記載されていますが，そのアルバイトで得られた力などを教えてください。

私は会員制のスポーツクラブでアルバイトをしており、始めた当初はトレーニング機器の扱い方程度の質問にしか答えることができませんでした。それでは会員様の要望すべてに応えられないと考え、自主的に効率的なトレーニング方法や食事方法を学びました。その姿勢が評価され、アルバイトでは数人しか行えない、有料制のプログラム「マイトレ」というものを任せられました。「マイトレ」は会員様と一対一で面談・トレーニングを行い、どのような体になりたいかという要望に応えるトレーニングメニューをインストラクターが考えるという責任重大なプログラムです。私は一人一人の詳細な要望や生活習慣を聞き、プロの方にも助言を頂くことで最適なトレーニングメニューの考案を徹底しました。その結果、私が担当したほとんどの会員様が「マイトレ」に満足いただけるという成果が得られました。

どうして半導体製造装置業界を志望しているのか，またどうしてうちの会社なのか

業界研究を進めている中で，半導体業界の中の半導体製造装置業界の存在を知りました。
調べていくうちに半導体の性能を決める半導体製造装置というものに非常に興味を抱き，1デイインターンシップに応募しました。
そこで実際に職場を見学し，社員の方とお話しすることでさらに興味を抱きました。
しかし，半導体製造装置業界は他の会社もあり，実際に他の会社のインターンシップにも参加しました。その中で御社を選択した理由は，御社の若手社員との会話が理由です。
貴社の社員の方から職場の風通しが良く，若手でも挑戦させてもらえる環境であると伺いました。私はそういった職場環境を求めていたため，非常に魅力を感じたため，御社を志望しました。