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【住まいを考える力】【22卒】日本ハウズイングの冬インターン体験記(文系/1dayインターンシップ)No.14833(中京大学/女性)(2021/5/21公開)

日本ハウズイング株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2022卒 日本ハウズイングのレポート

公開日:2021年5月21日

インターン概要

卒業年度
  • 2022卒
実施年月
  • 2020年12月 中旬
コース
  • 1dayインターンシップ
期間
  • 1日

投稿者

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

不動産業界に興味があったが、ディベロッパーや仲介は人気があり土日休みでないことが多いので、残っているのは不動産管理業界だと思ったから。そして、どういったことをしているのか、視野を広げたいと思ったから。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

選考がなかったので特にない。事前にグループワークの資料がアップされていたのでそこに目を通しておいた。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

特にない。インターンシップに参加するにはWEBセミナーに参加しなくてはならない。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2020年11月 上旬
応募後の流れ
先着順でインターンに参加
応募媒体
ナビサイト

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
15人
参加学生の大学
選考がなかったので、学歴は関係ないと思う。関西や関東、東海様々だった。
参加学生の特徴
冬開催だったので、不動産業界に絞っている人やいろいろな業界を見ているという人、様々だった。
参加社員(審査員など)の人数
2人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの形式・概要

模擬理事会

インターンの具体的な流れ・手順

不動産管理業界の説明、グループに分かれて自己紹介、模擬理事会の準備、発表

このインターンで学べた業務内容

住んでいる方の立場になって考える力

テーマ・課題

模擬理事会

1日目にやったこと

不動産管理業界の説明、グループに分かれて自己紹介、模擬理事会の準備、発表
事前に模擬理事会で扱う資料がマイページにアップされており、5つの中から1つグループで選んで解決策や提案を考えて発表する。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

模擬理事会では、学生が日本ハウズイングの社員として提案し社員が住む方となって質問をするが、とても鋭い質問が多かった。休日にマンションでの交流のために進んで幹事などを引き受けるかなど。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークの時間が長くなかったので提案を詰め切れなかったこと。発表後に質問をしてもらったが、そのときに予想していなかった質問ばかりで詰まってしまったり、答えられないことが続いた。また、学生とばかり話す機会があったが社員とは少なかったので微妙だった。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

グループの7人で行っていた。1人はほとんど話していなかったが他はいい具合に主体性を持っていた。

インターンシップで学んだこと

住んでいる方の立場になって考えること。グループワークを行って発表後に質問をしてもらったが、提案した際にお金をどこからだすのかや、住民同士のイベントを行うならだれがリーダーとして企画するのかなど考え切れていなかった。どうしても日本ハウズイング側の提案となっていた。

参加前に準備しておくべきだったこと

知識というより、物事を多面的に捉えたり相手の立場になって考えることを常に意識しておけばより有効なものになったと思う。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

外でマンションの巡回や理事会、総会に参加することと、中で資料作りを行うことは半分半分だと仰っていた。しかし、今回は理事会で悩みに対してこう提案することで解決できるということは体験できたが、残り半分の資料作りやマンションの巡回はお話も聞くことができなかったから。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

不動産管理業界は土日休みということに惹かれてはいるが、マンション管理を行いたいかと言われれば、仲介やディベロッパーの仕事の方がしたいと思っているから。そのことが志望動機を言う際に伝わってしまうと思うから。また、私は同じ人と長期間付き合うことが得意だが、実際はすぐに人が変わることもあると分かり、引っかかっている。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

不動産管理業界は不動産業界の中では地味なイメージがあった。しかし、模擬理事会を通して目の前の人が納得してくれて笑顔になってもらえる仕事だと分かり、ディベロッパーや仲介と比較しても同じように目の前の人に影響を与える仕事だと分かったから志望度が上がった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

早期選考の案内が来るから。また、一般職ではインターンシップに参加した人にだけ説明会の案内が来て選考に参加できると思う。いづれにせよ、インターンシップに参加することは有利になる。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

懇親会などはなかった。しかし、インターンシップに参加すると、総合職の場合すぐに早期選考に参加できた。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

参加前:ディベロッパー、不動産仲介業界
参加後:ディベロッパー、不動産仲介業界、不動産管理業界
不動産管理業界は不動産業界の中では地味なイメージがあった。しかし、模擬理事会を通して目の前の人が納得してくれて笑顔になってもらえる仕事だと分かり、大いにやりがいのある仕事だと感じたので、視野に入れている。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

不動産管理業界は不動産業界の中では地味なイメージがあった。ディベロッパーや不動産仲介業界と比較すると、落ち着いていて営業といっても数字に追われているわけではないという印象を受けた。そのため、おおらかな人柄であると感じたため、私の性格的には、不動産管理業界の方があっているかもしれないという風に感じた。

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日本ハウズイングの 会社情報

基本データ
会社名 日本ハウズイング株式会社
フリガナ ニホンハウズイング
設立日 1966年9月
資本金 24億9200万円
従業員数 3,229人
売上高 1453億5000万円
決算月 3月
代表者 小佐野台
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目31番12号
平均年齢 38.0歳
平均給与 577万円
電話番号 03-5379-4141
URL https://www.housing.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131896

日本ハウズイングの 選考対策

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