【21卒】富士通ビー・エス・シーのSEの内定者のアドバイス詳細 体験記No.10289（大阪工業大学/男性）（2020/7/22公開）

その時、他社で複数内定を持っていたのでそのことを伝えると納得のいく判断を数週間待つので答えが出たら教えてほしいと言ってもらえた。

どの企業でも共通であるが、なぜIT業界なのか、なぜその職種がしたいのか、なぜ貴社なのかということをはっきりさせる必要がある。そのためには、やはり企業の特色を知る必要がある。企業のホームページやパンフレットを見ればある程度はわかるかもしれない。しかし、それでは同業他社との違いといったところで差別化を図ることが難しい。だからこそOB訪問は必要である。私は複数のOB訪問をしてそこで社員の方々の発言で一貫性のある発言を感じて企業の社風といった魅力を見いだせて、それを「なぜ貴社なのか」という質問ではっきり伝えることができたと感じる。

自己分析、業界研究、企業研究がしたうえで、考えを言語化できている人は内定を取れると考える。頭の中ではわかっていても、いざ言葉に表すことは難しい。だからこそ自己分析などで今までの行動してきたことでどんな考えで意思決定してきたのかということを言葉にして伝えられるかという違いだと考える。

3次まである面接の中で、特に2次面接が鬼門となると考える。その時はなぜITなのか、なぜSEなのか、会社ではどんなことがしたいのか、なぜそれがしたいのかなど鋭い質問が多いので自己分析で深堀対策をする必要がある。

• 会社のブランド・知名度
• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ

ＮＥＣフィールディング株式会社

決め手となった理由は２つあって、１つ目は今学校で専攻している知識を生かすことができると考えたからで貴社では開発業務で複数のプログラミングの知識が必要で、私は専攻している学科でjavaやC言語といった複数のプログラミング言語の学習を行ってきたから。2つ目は「魅力ある社員がいるから」でOB訪問や説明会やインターンシップの際に何人か若手社員の方と対談させてもらって、その時話した全員が上司が優秀であると言っていたことが印象的でそんな魅力ある人たちと働きたいと感じたのが決め手となった。