ルネサスエレクトロニクスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全250件） 5ページ目

労働時間は7時間45分。
住宅補助は、一人暮らしのための住宅補助があったと思います。30歳頃で年齢制限があったかと記憶しています。社宅があり、割安な設定...続きを読む(全159文字)

福利厚生は在社当時は充実していましたが、現在では大分削られたと聞いています。育児などに関する理解はあり、安心して子育てができる環境はありました。休暇取得に...続きを読む(全156文字)

月1回程度の有給休暇、月30時間程度の残業であり、ワークライフバランスは悪くない。
勤務地まで電車で100分以上であれば、新卒入社時から30才位まで住宅...続きを読む(全154文字)

休暇のとりやすさに関しては、部署にもよるが、年末年始、GW、夏の連休は長く取れるほうだと思う。
ただし、開発製品の納期が休みの時期重なることもあるのでそ...続きを読む(全172文字)

休暇は目的別のものが割と種類豊富にありますが、大企業としては普通なのかもしれません。家賃補助は以前ほど(転勤があると10年を超えて支給される)ではありませ...続きを読む(全154文字)

勤務管理や残業、有給はシステムで申請する。上司次第だが、有給は取得しやすい環境だと思う。女性は育児休暇を取得しやすい環境で、勤務時間短縮などの制度もあり、...続きを読む(全166文字)

独身者の住宅補助は、¥30,000まで手当てが受けられる。対象年齢は32歳になる年の12月まで。
結婚した場合は、社宅があるのでそこに格安で入れる。しか...続きを読む(全167文字)

休暇制度は、有給休暇、ヘルスケア休暇など整備されている。また、使えない雰囲気ということはなく、実際に仕事を調整すれば、比較的自由に取得できた。労働時間は一...続きを読む(全150文字)

母体企業(日立、三菱、NEC)の制度が残っていたので、それなりの手厚さが感じられるものが多々あったが、今後は各種制度、手当ともに廃止方向である。
ただ制...続きを読む(全156文字)

様々な会社が合併してできた会社であるため、福利厚生などの統一は完全にはまだ出来ていない。新入社員は寮に入ることが奨励されており、月20000円程度で光熱費...続きを読む(全150文字)

休暇制度や労働時間について満足している点はお役所的で守られています。とれるかどうかは便利として。
住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援...続きを読む(全164文字)

好きな時に有休暇を取得できるので、GWや正月にまとまった休暇をとれることに満足しています。労働時間に関しては、フレックスタイムがあることに満足しています。...続きを読む(全159文字)

家族手当、通勤手当は手厚いが、出張手当はほとんど出ません。
保養所はありません。カフェテリアプラン制度はありますが休止中です。
他部門へ異動の社内応募...続きを読む(全165文字)

有給休暇は非常に取得しやすい環境である。他にも年齢の節目ごとにリフレッシュ休暇等
の連休が追加されたり、ノー残業デー等、労働時間には非常に余裕がある。
...続きを読む(全157文字)

食堂は大きく、メニュー等もそれなりの種類が用意されていた。時間外労働に関しては徹底されており、シフト制の勤務形態であった為残業そのものが稀であったが、、働...続きを読む(全208文字)

休暇制度には大変満足している。また、女性に優しい会社であり、出産育児支援などが大変充実しており、出産しても復帰する女性が大変多い。また、休日も通常の企業よ...続きを読む(全174文字)

業績不振により少しずつ変化はありますが、他社に比べ十分に充実した制度が整っているのではないかと思います。とくに住宅補助や休暇制度、出産育児支援などは非常に...続きを読む(全152文字)

ルネサス社内の福利厚生などは充実していると思われる。カフェテリアポイント制になっており、年齢に応じてポイントが加算され、さまざまなことに使用できる。たとえ...続きを読む(全162文字)

・休暇制度は非常に充実しており、有給休暇も比較的取得しやすい
・繁盛期は残業が多くなる傾向だが、近年は残業規制により長期間の長時間労働はない
・フレックス...続きを読む(全153文字)

大企業だけあって福利厚生は充実しているが、近年の経営事情により、一時停止や廃止されている。産業革新機構が経営に入ってきてからは、人事処遇を改定すると言って...続きを読む(全183文字)

・休暇は非常に取りやすい。有給以外にファミリーサポート休暇制度あり。労働時間はひとや部署によってまちまち。負荷の均等化がうまく図れていない傾向あり。出産育...続きを読む(全175文字)

休暇制度はいろいろあります。通常の有給休暇の他に、家族の介護や子供の行事などが有る時に使える休暇などがあります。ジョブローテーションや社内応募制度は昔は有...続きを読む(全190文字)

大企業から分社された集まりだけあって、体格に見合わないふくりこうせいを持つ。特に家賃補助は良く、月10万円の補助がある。休暇の取得については上司次第のとこ...続きを読む(全181文字)

休暇は取りやすく、労働時間も規定を守っており働きやすい環境です。事前に申請さえしていればまず間違いなく休暇はとれます。病気などでやむを得ず当日に休暇を連絡...続きを読む(全182文字)

現在、、退職して2年半になりますが、、大企業が如何に福利厚生が恵まれていたかわかります。早期退職した時の余剰金も底を突き始め転職活動をしていますが、、前と...続きを読む(全223文字)