【中小企業を支えよう】【24卒】独立行政法人中小企業基盤整備機構の夏インターン体験記（文系/事務職）No.46157（非公開/男性）（2024/3/26公開）

独立行政法人ということで、公務員に近い安定感を持って働けるのではないかと期待した。また、中小企業を取り巻く昨今の厳しい情勢を鑑み、少しでもその存続、あるいは新規設立を支援したいというぼんやりした考えを持っていた。

選考は無く、応募した人向けにブラウザのURLが送信される。なので特段選考のための学習は行わなかった。

申し込むだけで業務体験型ゲームをブラウザからプレイできるので、選考は無かった、

中小企業支援シミュレーションゲーム

初級、中級、上級に応じてそれぞれ部署内、企業訪問、全国単位の事業運営といった総合的な流れを体験する。

部署内における日常業務、中小企業のカウンセリングや専門家の選定の方法などについて学んだ。

ブラウザ型就業体験ゲーム

1日目にやったこと

初級編をプレイした。部署内における通常の事務を体験した。中小企業機構が出している雑誌の執筆依頼や、会議のスケジュール立案、周知事項のメール送信方法など、抽象的な業務の基本を学ぶことが出来た。

2日目にやったこと

中級編、上級編をプレイ。とある地元企業の問題点や今後の事業計画について聞き取り、それを元に中小機構側の「正解」に近い回答を選択するタイプのゲームをプレイした。選択肢やエンディングが多岐にわたっており、作り込みの細かさを感じた。

なし

インターン体験後に職員との質問会があったが、インターン内容というよりは中小機構そのものへの質問といった色合いが強かった。そのためフィードバックは無く、ゲームの「ベストエンド」などについても聞くことは出来なかった。

選択肢の細かさやフラグ管理など、ある意味では「やり込みゲームをプレイする上での大変な点」に苦労したように思う。形式としてはシミュレーションだが、特定の会話を通して登場人物と「打ち解ける」ことや、企業のHPから限られた回数以内に問題点を発見する「調査」パートのやり込みに幾度も挑戦した。

インターン自体では関わりはない。後日の質問会でも特段会話は交わさなかった。

細かく作り込まれたシミュレーションであり、実際の業務内容を大まかには再現していたと考える。同時にゲーム方式にすることでとっつきやすい業務説明となり、やり込みを通じて理解を深めることも出来た。現実には交わされるコミュニケーションは不可逆的であることを考えればやり直しのきく点も有難かった。

ゲームそのものに対するやり込みの姿勢（？）。根気強く、何回も取り組もうとする意思と細かいことを見逃さない、もしくはメモなどで管理するという「攻略法」について学んでおけばより楽しみながら就業体験できたかもしれない。

ブラウザ上での会話はやり直しができる点が現実感を損なっていた。また、具体的な取り組みの一面を垣間見る一方でシナリオが一つしかないので何度もやれば正解にたどり着けてしまうことに違和感を覚えた。何よりも実際に口から出ないコミュニケーションのシミュレーションで業務内容を想像することが困難だった。

周囲の具体的な状況をつかむことが出来ず、また、インターン内容のシミュレーションゲームの難易度も高かったためクリアすることが出来なかった。結果として「難しいゲームのような業務」にイメージが一本化され、中小機構自体への興味が薄れてしまった。そのため志望動機を明確にまとめて言語化することが出来なくなったと感じた。

具体的なオフィスの様子や社員、志望する学生との交流を深めることが出来なかった。また、志望理由の一つである「中小企業への支援」を具体的に提案する立場に付けるかどうか疑問に思った。社員への質問会では、自分も含めてあまりモチベーションの高い学生や社員に出会うことが出来ず、具体的に働いている自分の姿を想起しかねたため。

ウェブ上でのインターンシップでの成績や結果を収集している可能性は考えられるが、自分たちで結果を振り返る機会はなく、成績開示も無かった。あくまでも日常業務紹介程度のものではないかと考えられたため。

公務員を志望し、試験勉強を進める中でみなし公務員というあり方を知った。国や地域の下支えをしつつ公務員よりもより機動的、自発的な活躍を見込めるのではないかと考えたため、JAや東京都住宅供給公社、障碍者支援機構などに応募した。公務員では国税専門官や国家一般職を志望していた。安定性を重視し、また物流インフラに関わりたいと考え、三菱倉庫にも応募した。

全体像をつかみ損ねた感がぬぐえず、志望度は上昇しなかった。所謂「お役所仕事」の延長線上に存在しなおかつ公務員ほど制約がないのがみなし公務員ではないかとの理解は変わらなかった。社員の士気が一概にあまり高くないイメージを抱いたが、そのことに関しては特段マイナスイメージとはならなかった。ただ、より具体的な仕事のイメージが出来るような企業のインターンシップ、説明会が好ましいと感じるようになった。