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【主体性と向上心で企業を支える】【18卒】 NTTファイナンス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.17126(東洋大学/男性)(2017/9/15公開)

NTTファイナンス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2017年9月15日

18卒 本選考ES

総合職
18卒 | 東洋大学 | 男性

Q.
自身の長所30字以内

A.
現状に満足することなく常に向上心を持って努力することです。 続きを読む

Q.
自身の短所30字以内

A.
我が強く、引かないときはなかなか引かないことです。 続きを読む

Q.
志望動機200字以内

A.
貴社で、様々な分野のお客様のニーズに応え、成長をサポートしていきたいです。さらに、広い範囲に影響を与えられる仕事がしたいからです。企業の成長を支え金融、商社、メーカーの要素をもつリース業界に魅力を感じました。中でも貴社は、NTTグループというグループ力を活かして、リース業という枠組みにとらわれずに、新たなサービスを提供しようとしています。そんな貴社で、企業を支える仕事をしたいです。 続きを読む

Q.
学生時代に注力したこと400字以内

A.
1部リーグ昇格という達成したい目標があり、この活動に力をいれました。今年のチームの最大の課題は主体性を持つことです。昨年は個々の主体性があまりなく、コーチや上級生から指示されたことをただ行っていただけで理解しないまま日々を過ごしていた選手がいました。今年は各人になぜそのようなプレーをしたのかを考えさせ、課題発見と克服に力をいれ、向上心を持ち行動しています。さらに、今までの常識にとらわれない新たな試みをしました。下級生にも役職を与えチーム運営をするということです。具体的には、例年は副将を二人おいていましたが今年は1人しかおいてません。三人目を一定期間任命しています。4年生に限らず下級生からも選出する試みをしています。その結果、3年生の中からもチームを引っ張る選手が出てきました。以上のことから、目標達成のための明確なプロセスの作成が重要だと学びました。 続きを読む
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NTTファイナンスの 会社情報

基本データ
会社名 NTTファイナンス株式会社
フリガナ エヌティーティーファイナンス
設立日 1985年4月
資本金 167億7096万円
従業員数 5,997人
※(連結)2020年3月末現在
売上高 4538億円
※(連結)2020年3月期
決算月 3月
代表者 坂井 義清
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号
平均年齢 45.9歳
平均給与 824万円
※2019年度数値
電話番号 03-6455-8810
URL https://www.ntt-finance.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573271

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