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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は大企業の中でも中の中だと思われます。おそらく安定志向の人には大変魅力的であり、仕事を全うする上で大変メリットがあると思います。
【...続きを読む(全246文字)
株式会社東芝
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東芝の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東芝で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生は大企業の中でも中の中だと思われます。おそらく安定志向の人には大変魅力的であり、仕事を全うする上で大変メリットがあると思います。
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【良い点】
大手企業から福利厚生はまだ他社と比べ手厚いです。厳しい立場にある時期ですので、ここをどう乗り切るかの経営陣の手腕と従業員のモチベーションがた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生はよい。年休も年間24日もらえるし、年末年始やGWなど連休が取れる。半休なども普通に制度として定着。フレックスは部署による。女性はよ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
やりたいことがあれば社内公募、FA制度を使って社内で転職(異動)できること。景気が良くて人材募集中の異動希望先に先に異動した知人がいればコネ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
家電などが買えるポイントがもらえる。1年で5万円以上分もらえる。家電以外にも、洋服や食品も買えるポイントがもらえる。ウェルボックスを採用し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生には大変満足しています。
年間数万円相当のポイントがつき、ポイントを昼食費、や自己啓発、社内製品購入、社外製品購入等に利用できます。...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
比較的同年代より給料は高い水準だと認識している。また、福利厚生は厚い、中でもスキー場リフト券付き宿泊が安く利用でき大変満足してる。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与面で大変満足している。社内の風通しがよく、休暇が取りやすい点も良い。資格手当や社員割引販売など充実した福利厚生がある。希望すれば社員寮に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
正社員の場合、有休休暇は年間24日ほどあり、一部翌年以降に繰り越しもできる。あらかじめ会社カレンダーに充当されている年休もあり、年末年始や...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
現在、色々と問題がいわれていますが、大企業としての福利厚生面は充実していると思っています。今後、施策に伴い、社宅や寮、保養所等は縮小されるか...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
福利厚生・お休みに関しても、とても良かったです。とても、手厚い制度でした。この部分だけに関しては、働いててよかったと思える点です。
【気...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
充実しているほうだと思います。残業手当もでます。産休や育休も取得しやすく、復職も難しくないと思います。ただ、勤務時間に関しては部署よりけりで...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
10年までのことですが、非常に充実していました。寮や保養所や研修などととのっていました。現在では変わってきているかもしれません
【気になるこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度を導入しており、気軽に使いやすい。自分が過去にいた職場は、どこも制限なく使えた。
有給付与日数が、他社に比べても多いと思...続きを読む(全133文字)
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大企業という事ですし、やはり充実しています。
勿論仕事内容は個人的に大変だったと思いますが、福利厚生がきちんとしている為、頑張れました。
会計問題など少...続きを読む(全116文字)
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独身寮は、工場であれば、たいていは工場のそばにあり、入る事ができます。広さはそれほど無い、ワンルームタイプで1人タイプが多いです。最近は2人部屋の寮は減...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
多くの提携施設か、利用できる。上手に使えればお得です。普通では、なかなか泊まれないような、宿泊施設にとまることができます。、また、時期を上...続きを読む(全163文字)
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社内の福利厚生として、自社製品の購入など割引制度がある。1年ごとにポイントが付与され、ポイントを使って自社製品の購入が可能です。
自宅手当、扶養手当あり...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
保養所を利用したが、食事、部屋の質ともに高いものがあった。まだこのような保養所を確保しているところに、企業としての余裕を感じる。
【気...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】福利厚生は悪くない。まだまだ隠れ資産があるので心配は要らない。今後は厚生施設、社宅などは減らす方向にあ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
良い点としては、もちろん大手なので安心して働けます。
福利厚生も社内制度も充実していてしっかりしているとおもいます。
【気になること...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生は国内トップレベルといっても過言ではない。扶養加給から住宅費補助等、従業員と家族全体をサポートする仕組みが整っている。
制度が整...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
会社保有の保養所があり、事前に申し込みのうえ抽選に通る必要があるが、一般の宿泊施設に泊まる場合の半額近い額で宿泊できた。家族も利用できたの...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
メーカーなので繁忙期以外はあまり残業は多くないかと思いますが、残業手当については満足にもらえます。休暇などもしっかりもらえ、有給も割と融通...続きを読む(全154文字)
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福利厚生は非常に良い。
日本の大企業の中でも良いほうだと思う。繁忙期でも残業を上司に強制されることは無い。残業がある部署もあるが、それでも月間40時間...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
男女問わず育休・産休をとれる体制が整っているため、女性でも働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取得すると...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特に揉めることもなく、淡々と退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎ等を理由に有休消化をさせてもらえなかったの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は大企業なだけあり、悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ゆえに評価は年功序列となっており、若手のうちは皆同じ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
研究部門は残業が少ないため、有休もとりやすくワークライフバランスも充実できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計等の多忙な...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
事業規模縮小などネガティブな話題が社内外両方から見て感じられるが、正直普通に働く分にはまったく心配がない。それくらいに色々な事業展開している...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
規模が大きい仕事が大きく、入社してすぐそれなりの裁量で動けるのはやはり大企業であるとは思う。自分の業務内容だけを見ればやりがいはとても大きく...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
有給はほぼ確実に自由にとれる。残業もほぼない。自分の場合は業務についていくためにやっていた程度で、そこそこの業務遂行能力があれば残業の必要は...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
大企業なだけに周りはみな優秀、キャリアアップも狙え、福利厚生なども充実している。が、根回しや業務で周りについていけないと早々に干される為、そ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大企業の中では最近微妙かもしれないが、中小企業に比べればまだまだ安定かつ高収入な天
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はともかく、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の区分けは、とてもできており、休みもイベントなどかさならなければ、容易にとりやすい環境ではありました。
【気になること・改...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
一般的なものは揃っていたと思う。有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
当然かもしれないが、休職する際の期間は勤務年数によ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職金は同じところに勤めで、3年以上働き自己都合ではなく会社都合での派遣切りでないと出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あるが...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
グロップに転職して感じた福利厚生の良い点は、「基本的な制度が一通りそろっていて、安心して働ける環境が整っている」と感じられる点です。社会保険...続きを読む(全930文字)
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【良い点】
福利厚生として在庫一掃のようなサイトで買い物ができる。
SDGSに貢献できる気になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安く買うより...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業が出来ないのは時代遅れ
改善してほしい
子供出産時の手当金は入社してから3人目の時100万もらえる、この制度...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部活動がかなり盛んである。毎月2~3ほどの部活は活動を行っているのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員の定着率が高く、長く働いている人が多い点が特徴です。制度以上に、人を大切にしようとする社風があり、結果的に働きやすさにつながっていると感...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
福利厚生は特別に目新しいものはないものの、制度が実際に運用されている点は好印象でした。休暇取得や代休対応なども比較的きちんとしており、社員へ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
再雇用制度が形だけでなく実際に活用されており、年齢を重ねても働き続けている社員が多かったです。制度面だけでなく、現場の理解もあり、将来を見据...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものは揃っています。ただし、いかに深夜・早朝業務があろうと、住宅手当は一切支給されませんのでご注意ください。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社東芝 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバ |
| 設立日 | 1875年7月 |
| 資本金 | 2014億4900万円 |
| 従業員数 | 95,109人 |
| 売上高 | 961億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田 太郎 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 平均年齢 | 45.0歳 |
| 平均給与 | 866万円 |
| 電話番号 | 03-3457-4511 |
| URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
| 採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
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