【新商品開発の挑戦】【21卒】ヤマサキの夏インターン体験記（理系/総合）No.9220（岡山大学大学院/男性）（2020/7/10公開）

化粧品業界を志望しており、ここのISは業界理解セミナーと実際の研究、生産の現場を学べる内容だったため。
また、ここのISは交通費が支給されるため、地方大学生としては非常に経済面に関する負担が少ないため。

事前にサイトでこの会社の特徴（どこを強みとしているのか）について調べた。
また、ESによる選考があるため、大学のキャリアセンターを利用し添削をしてもらった。

この会社の新しい新商品を発案せよ

1日目にやったこと

まず化粧品業界に関するセミナーがあり、その後社員さんたちとお昼ごはん。
午後から、工場見学、製品開発体験、最後に2グループに分かれてグループワーク後にプレゼン。

人事部社員/開発部長/工場長

なし

プレゼン後に工場長や開発部の社員さんから、現実的にはこういった点が開発する上で非常にネックになるというフィードバックをもらい、化粧品開発に対する難しさを学ぶことができたと思う。

グループワークがその会社の強みなどを考慮したうえで、つくりたい商品を考えなければいけない点が苦労した。ある程度化粧品業界は成熟しているため、どうやってもどこかの企業がすでに商品化しており、ありきたりな商品になってしまうためそこの壁を乗り越えることがなかなかできないとおもった。

化粧品業界の特徴や化粧品の製造や開発を学ぶことができたと思う。また、社員さんがやさしいため、学生側として緊張しすぎずにISを楽しむことができた。
また、このインターンシップを参加することでサイトではわからないその会社が大切にしている想いやこだわりなどを学ぶことができたと思う。

事前につくりたい商品を考える課題があったが、もう少し化粧品業界全体を調べて考えていれば、もっと面白い商品開発ができたと思った。

グループワークや製品開発体験で、実際の仕事内容について学ぶことができたため。
社員さんとの交流の中で、仕事のみならず休日はなにをしているかやどんな趣味があるかなども話すことでそこの会社で働くとなった時のライフワークバランスのイメージをもつことができたと思うため。

インターンシップを通して、サイトではわからないこの会社が大切にしている想い、こだわりを学ぶことができたため。
自分が働くうえで譲れない軸とそこが合致していると押し出せばいけると思う。
また地方中小の会社のため、地方中堅国立大なら学歴フィルターにはかからないと思う。

インターンシップを通して、この会社がお客様を大事にしているという印象をもったため。
また、知名度自体はそんなに高くないがつくっている商品はすごくいいものであり、社員の方々もやさしい人が多かったため、ここで働くことに対してポジティブに感じた。

すでに述べたが、やはりインターンシップに参加しないとわからないものが必ずあると思うため。また、特別ルートはないものの、インターンシップに参加できる人数が少ないため、参加することで顔は覚えられると思う。

化粧品業界、日用品業界を志望していた。企業はやはり大手の企業（資生堂、コーセー、花王、ポーラ）の方ができる仕事の幅や年収、福利厚生の面も含めて魅力的に感じていた。中小企業ももちろんチェックするようにしていたが、仕事量が多く福利厚生や給料が安いことが多いとサイトや先輩から聞いていたため、あまり志望としては高くなかった。

このインターンシップに参加してみて、地方中小企業もそこまで悪くないと思うようになった。確かに給料や福利厚生の面では大手企業に見劣りするが、中小だからこそやれる仕事の幅もあり、個人として成長することができるといった印象を受けた。
また、逆に中小企業だからこそ、人間関係が悪いと逃げ場がなく非常に大変になってしまう印象も持った。そのため、会社の雰囲気も気にするようになった。