2016卒の早稲田大学の先輩がミズノの本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2016卒株式会社ミズノのレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2016年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
大学内説明会(3月) → ES(6月) → GD+1次面接(8月) → SPI(8月) → 2次面接(8月) → 最終面接(8月)
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生3 面接官不明
- 時間
- - -
- 通知方法
- 不明
- 通知期間
- 不明
テーマ
小学校などの徒競走で順位付けをすべきか否か。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
GDの時間は短く、深い話をしすぎると話がまとまらなくなる可能性があるのでそれぞれが意見をしっかりいえるようにしました。また、どちらの意見にするにしても自分の経験とつなげることでしっかりとした理由づけをすることが必要だと思ったので、それぞれ何故そう思うのかを言う機会も設けました。違う側の意見に対して否定するのではなく、いったん受け入れたうえで、それでもこう思うと話していくことが必要だと思います。少人数GDでは自分の意見を主張するだけでなく、相手の意見を引き出し全員が同じ程度話すことが出来る状況に持っていくことが必要なように思います。
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ミズノの 会社情報
会社名 | 株式会社ミズノ |
---|---|
フリガナ | ミズノ |
設立日 | 2000年3月 |
資本金 | 3500万円 |
従業員数 | 29人 |
代表者 | 水野昌和 |
本社所在地 | 〒510-0023 三重県四日市市午起2丁目1番5号 |
電話番号 | 059-331-2049 |
URL | https://www.e-mizuno.co.jp/ |