回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスのとりやすさは、業務内容、担当製品、個人の想いによると思う。
残業時間の制約が厳しくなったりリモートワークが増えたため、...続きを読む(全189文字)
京セラ株式会社
京セラ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスのとりやすさは、業務内容、担当製品、個人の想いによると思う。
残業時間の制約が厳しくなったりリモートワークが増えたため、...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
トップが様々な媒体でも実績を残され、活躍されているので、事業もそれに伴い活性化している。グロースとバリューが順番に波があるため、波さえ把握し...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
内部留保がかなりあるのかみんなのほほんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務効率や生産性改善を進めようとしているが、個人...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が産休・育休を取得することができるのはもちろんのこと、男性も望めば育休を取得することができる。女性の復帰率も高く、制度的には進んでいる方...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同じ業界の、ほかの会社でも勤めてみたくなったので、円満退社です。
1年しかやっていないですが。
ちょっと縛られることが多く、キツかったのもあ...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は多い方なので、小さな子供がいる女性は厳しいと思います。管理職は男性の方が多いけど、女性もいます。ただずっと働きっぱなしで、大丈夫なのか...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
(京セラ合併前) 業績が悪い年にボーナスがゼロになりそこから転職を考え始めた。当時は日本以外の国で勤めておりスキ...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
わたしが関与した製品はアジア地域の企業に価格競争で負け続け事情改革を余儀なくされた。 開発力も低下して特定分野以...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いたって普通の額面だと思う。可もなく不可もなく。 月額もボーナスも普通。 私がいた海外拠点は一度企業買収前にボーナスがゼロになってから京セラ...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は高いが生産性の低い中高年の社員の方が多く在籍する会社でした。完全な男尊女卑の文化が根付く会社ですので、男性社員でサラリーマン気質の方に...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場が20日稼働なので、31日がある月は平日休みが点在したりします。また最近になって有給を消化する事が推奨され始めたので、全休、半休と業務と...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所属部署は、出張が多いので頻繁に各拠点に長期間(1週間から1ヶ月)滞在する事になります。海外の場合は、3ヶ月以上滞在する事になります。そうい...続きを読む(全295文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近になって見違える程ホワイト企業になってきた。自分の部署はかなり有給は取りやすいが、正直配属先によると思う。
年に1回は5日連続で有給を取...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことがある人にはとてもスキルアップできる環境が揃っています。研修も希望すれば様々なものを受けれます。各自で必要なスキルは変わってくる...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所属部署によって変わると思いますが、残業もありますし、若手のうちからバリバリ仕事できる環境ではあると思います。評価制度も独自の手法を採用して...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アメーバ経営により常に時間当たり採算を求められる為、収益は安定しており、会社として非常に安定しています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休後も復帰して働きやすい職場です。お子さんを2人、3人と産んでもきちんと制度を利用できる。時短復帰が出来るので、子供を産んでも仕事に復...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大卒、院卒になると満足できる給与が支給されると思う。また、昇給、昇格もしっかりしており良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保険などがかなり充実しており良いと思う。寮費が安く、寮で生活を行うととても生活費は安くなる。また、結婚した場合や、子供ができた場合にも手当が...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人が多く、相談に乗ってもらえることも多い。働きやすい職場環境は多いと思う。社食もとてもおいしい。上下関係も厳しくないためフレンドリーな方...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業が多岐に渡るため、専門的な研修、ステップは事業部ごとに用意されているのではないか。
またTOEICが安く?受験できることもある。
【気に...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場稼働に合わせた勤務体系になりますが、休日はもちろんのこと、残業時間や次の勤務時間までの間隔も配慮されています。そのため、休日返上するほど...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
寮制度は完備されており、遠方からの新入社員でも対応出来るところが素晴らしいと思います。また、寮から出勤場所への距離も近いため、時間を無駄にす...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場への入門・退門から出勤打刻・退勤打刻まで、勤務時間管理がしっかりしているため、サービス残業はまったくないです。また、15分単位できっちり...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が安定してあります。若い社員でもそれなりの賞与を手にする事ができます。リーマンショック、コロナ禍でも年4ヶ月以上の賞与が支給されました。...続きを読む(全192文字)
| 会社名 | 京セラ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウセラ |
| 設立日 | 1959年4月 |
| 資本金 | 1157億300万円 |
| 従業員数 | 76,479人 |
| 売上高 | 2兆144億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷本 秀夫 |
| 本社所在地 | 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 693万円 |
| 電話番号 | 075-604-3500 |
| URL | https://www.kyocera.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.kyocera.co.jp/recruit/new/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。