22卒 夏インターン体験記
- Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
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A.
はい 本選考で志望度を語る上で、少しはプラスになると思ったからである。実際の業務を明確にイメージできていて、それを語ることができることは重要であると考えている。ただし、参加したこと自体を企業に評価してもらえるわけではないと感じた。
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東海旅客鉄道株式会社(JR東海) 報酬UP
東海旅客鉄道株式会社(JR東海)のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。
はい 本選考で志望度を語る上で、少しはプラスになると思ったからである。実際の業務を明確にイメージできていて、それを語ることができることは重要であると考えている。ただし、参加したこと自体を企業に評価してもらえるわけではないと感じた。
続きを読むはじめに車両基地の一室でJR東海についての会社説明と車両基地の業務内容の説明があった。お昼を挟んで、車両基地の見学会が行われた。その後、複数人の社員との座談会があった。
続きを読むいいえ インターンシップ参加者限定の案内などはないからである。ただ、本選考を受ける際にインターンシップに参加したかの確認をされたため、インターンシップに参加することは必須であると感じた。
続きを読む基本的には運輸系統の業務内容について、社員の方から説明を受けるような形で進められる。各業務説明の中で、アイデア出しをグループ(5,6人)で話し合ったり、挙手性で質問に答えたりした。
続きを読むはい パワポによる発表はなく、一人ひとりの学生が評価されているような感覚もなかったので参加によって特別ルートにのれるようなことはないが、志望動機や会社に入ってやりたいことに関して、不参加の学生より詳細に話せると思う。
続きを読むオンラインで東海旅客鉄道がどのような会社でどのような事業を行っているか、また電気システム系統がどのような業務を行っているかについての説明を講義形式でいろんな社員に教えていただいた。三島にある研修センターにて、社員の1日についてだったり実際の業務についての映像を見させていただき、また業務で使う車体や線路などについて展示されてある物を使って名前だったり用途について説明していただいた。
続きを読むはい このインターンシップの参加者だけに今後の選考のスケジュールやエントリーシートの内容などを教えていただき、準備をする期間が参加していない学生よりも長く与えられたため。
続きを読む講義、座談会。 鉄道営業、国際事業、不動産についての講義を受ける。その後、座談会で実際に社員に質問をする事ができる。 学生同士の交流に関しては、グループワークが始まっていなかったため、自己紹介程度。 座談会、グループワーク、発表、懇談会。1グループ8人と、非常に大人数でグループワークを行うため、なかなか意見がまとまらずに苦労した。また、時間配分を決めて素早く取り組まなければ、時間内に終えることができない。グループワークの内容に関しては、そもそも移動の自粛が求められている中で、「新幹線の売り上げ向上」というものを考えなければならないので、非常に難題であった。
続きを読むはい 選考フローという面では有利にならないと思うが、インターン参加者であれば企業理解が深まるという点で、影響力は大きいと考える。またインターン参加者は、OB訪問の案内がくる。
続きを読む事業内容について2日間講義が行われた。講義の中では、少しずつグループワークが挟まれるものもあった。具体的には海外進出や設備計画、輸送計画など具体的な内容であった。対面では、メインのグループワークと施設見学をおこなった。グループワークは1日中与えられた資料を読み込み、ダイヤの作成を行う。最終日にはグループワークと個人ワークの発表もある。
続きを読むはい インターン参加者のみの懇親会に招待された。また本選考になる前にも、インターンシップ参加者には「お話がしたい」という形で早めにリクルーター面談に案内される場合がある。
続きを読むJR東海に関する講義と簡単なクイズ。1日目はオンラインで参加するか対面で参加するか選べた。講義の後にクイズがあり、その答えをグループで考え、答え合わせを全体で行った。グループにあてがわれたテーマについてのGWをほぼ一日かけて行う。テーマは3つあり、事前アンケートで希望を聞かれたが、私も班員も希望とは異なるテーマのグループに入れられていた。発表に向け情報の整理からアイデア出しを行い、最後は資料にまとめた。
続きを読むいいえ 特に優遇のようなものはなかったため。自分は勿論、班員にもそういった措置はなさそうだったため、一律で優遇措置はないものと思われる。ただ企業研究にはかなり役立つため、そういった意味では参加して損はないと思う。
続きを読む鉄道の電気供給の仕組みや鉄道を動かしているシステムの説明などざっくりと全体像の仕事が説明されたのち、その事業の中で総合職がどのようにかかわっているのか、の講義を聞いた。一日目に引き続き講義を受け、午後は個人ワークの準備だった。内容はJR東海の電機システム系統の新規事業(技術)考案で、一人につき5分ほどワーク完成のための質問タイム(個人面談)が用意された。午前は個人ワークの発表。一人5分ほどの発表+2,3分でフィードバックをもらった。午後からは社員さんとの座談会が予定され、電気・システム系統それぞれの年次がバラバラな社員さんと話すことができた。
続きを読むはい インターン生限定のイベント(工場見学・OB訪問)がちょくちょくあった。このインターンは内定直結ではないが選考で話すエピソードが増えるため、有利になることは確実だと思う。
続きを読む事業説明を受けてから、社員交流会、アイスブレーク、グループワーク 若手の女性人事の方と人事副課長の方から、イントロダクションと会社説明を受ける。事業ごとにその事業を経験した人事や現場社員から説明を受けて、グループワークに入る。引き続き、発表に向けてグループワークを行う。班ごとに社員の方が付いてくれ、適宜質問をすることができる。PCも数台貸与され、データを集め、パワーポイントをまとめていく。その後、全体発表と質疑応答、講評をもらい、社員交流会。最後にお土産のお菓子がもらえる。
続きを読むはい インターン後のアンケートを記入し、OBOG訪問を希望すれば、後日電話でOBOG訪問の日程調整をしてくれる。また、インターンシップの参加有無は本選考でも把握されている。
続きを読む就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。