【個性溢れる商社体験】【23卒】豊島の冬インターン体験記（理系/総合職）No.29634（非公開/非公開）（2022/8/9公開）

商社業界のビジネスモデルに興味があったこと、専門商社の中でも繊維を取り扱う専門商社に興味があったことからインターンに参加しようと思った。ウェビナー型の会社説明会に参加する際に裁量権があることを聞き魅力を感じた。

録画面接の選考が最初の選考だったので、動画の中で個性を出すことを意識した。サッカーが趣味だったのでエンブレムをかざした。

元気よくハキハキ話せることと個性を出すことができているかを評価していたと感じた。

商品売買のシミュレーション

ワーク説明→グループに分かれてのワーク→座談会

実際のビジネスの進め方。ニーズ引き出しの方法

商社のビジネスを体感せよ

1日目にやったこと

架空の企業に対してニーズを聞き出し商談するといった、実際の業務に非常に近い内容でのグループワークが行われた。アポイントから価格交渉、輸送、納品といった全ての業務を体験できた。

2日目にやったこと

昨今のトレンドである持続可能な社会にアパレル業界はどのように関与しているかを、4人毎のグループワークで行った。一日目とは異なり世界規模での課題解決が目標だった。

人事

少人数座談会

人事が顧客の社員や工場の作業員の役をやっていたので、グループワーク中は常に社員と関わりながら進めていった。また、二日目の最後には軽い懇親会のようなものがあった。

実際の商社のビジネスを体感するシミュレーション型のグループワークにおいて、限られた時間で与えられた売上と利益を出すことに特に苦労した。他のグループより速いスピードで商談・納品を済ませなければならない一方で、時間のかかる工場への生産依頼を完了させないといけないなど、マルチタスクが求められた。

昼食中や休憩時間など気軽に話すことができる時間は多く存在していた。

商談においての交渉術に関しては非常に深く学ぶことができた。自身の話したいことだけを話すのはもちろん、相手の話をただ聞くだけでも効果が薄いことを実感できた。相手の情報を元に自身で仮設を立て、うまく誘導してニーズを引き出す話術が必要だと学ぶことができた。

アパレル業界がおかれている現状や業界全体の課題、昨年及び今年のアパレル業界でのトレンドはある程度知っておいたほうが良いと感じた。

自身の裁量でビジネスを生み出し、マルチタスクで同時進行しながらビジネスを展開していくやり方は、常に行動を起こしていきたい自身とマッチすると感じたことが大きな要因。また、アパレル業界で求められる能力や人物像について理解することができ、働くイメージを掴むことができた。

自身の考えを整理し、それを正しく発信することができる学生は少なかったと感じたから。体育会所属の学生が多いこともあり、後先考えずに行動するタイプの学生が多かった。意見や行動の際になぜその行動に至ったかといった背景の部分を説明できればアピールになると感じた。

ただ単に顧客から要求されたアパレル製品を作るために動いているわけではないことを肌で感じることができたから。その年のトレンドに合わせたものだけでなく、作成の段階からメッセージやエピソードを考えて創っていっていることを知り、自身の介在価値を見いだせると感じた。

実際の業務内容についてのイメージを鮮明にすることができるため、非常に有利になると感じた。懇親会等では実際に働いている雰囲気や社風についてのエピソードを多く聞くことができた。

自身の介在価値を見出しながら働いていきたいとかんがえていたことから、人間力で勝負できるという点から商社業界に興味があった。商社業界の中でも漠然と繊維を扱う企業には興味があったので、説明会に参加した後エントリーシートは書かずに動画だけで面接に進むことができたこの企業のインターンシップに参加しようと思った。

今回のインターンシップの中のグループワークを通して、アパレル業界での専門商社の立ち位置について、ただ単に物を仕入れて流すだけの存在ではないことを改めて実感することができ、非常に魅力的に感じた。その一方で、座談会で確認した現場社員が考える人間力の意味が、単純なスピードと行動力であった点には少し自身とのズレを感じた。