【論理的な魅力、伝わるコミュニケーション】【22卒】オーエスジーの営業職の2次面接詳細 体験記No.12260（愛知大学/男性）（2021/5/18公開）

到着してすぐに人事の方が待合室まで案内してくださり、そこで面接の進め方の説明をしていただきました。その後時間になったら面接が開始され、面接終了後はアンケートに回答してから会場を出ました。

コミュニケーション能力を評価していただけたと思っています。また、なぜ営業がやりたいのかという想いを論理的に話すことができた点も良かったと思っています。

1次面接よりはかしこまった雰囲気は感じましたが、それでもプレッシャーを感じるような重い雰囲気ではなく、私が話した内容に対して称賛して頂く場面もあり、話していて気持ちが良かったです。

なし

なし

企業選びの軸はなんですか。

世界に対して影響力を持っている会社であること、ものづくりで社会に影響を与えられている会社であること、そしてお客様が法人であること。この3つの軸で会社を見るようにしています。まず、私は仕事を通して世界を更に豊かにしていく、更に発展させていくことに貢献できるような活躍がしたいと考えていまして、そのためにはまずは国内だけでなく世界に対して影響力を持たれている会社でお仕事をする必要があると考えたので、1つ目の世界に対して大きな影響力を持っている会社という軸を設定しています。また、私は世界にそれくらいの大きなインパクトを与えるためには、日本人の最大の強みを存分に発揮して、他の国にはできない価値提供を実現する必要があると考えていますが、私は日本人の最大の強みは勤勉さと協調性だと思っていて、その2つの強みを最も必要とされる仕事がものづくりの仕事だと考えたので、メーカーを中心に会社を見るようにしています。そして最後のお客様が法人であることに関しては、私は世界を豊かにするという大きな目標は一つの会社だけでは実現することできないと思っていまして、様々な業界、様々な事業を行うたくさんの会社が、それぞれ最大限の価値提供を社会に対して行うことで、世界を豊かにするという目標を実現することができると私は考えています。そして私は、そういったそれぞれの事業を行う会社を支える、そして発展させることに貢献することが、世界を豊かにするという目標を実現するために必要なことなのではないかと考えました。ですので、私はBtoC向けの製品を販売されている会社よりも、BtoB向けの製品を販売されている会社でお仕事をしていきたいと思っています。

なぜ営業職を希望するのですか。

職種は営業職を志望しています。理由としては、私は仕事を通して世界をさらに発展させることに貢献していきたいと考えていて、これまでにない新しい製品やサービス、新しい価値を生み出すことでその目標を実現していけると考えていたので、実は私は就職活動を初めたばかりの頃はエンジニア職を中心に会社や職種を選ぶようにしていました。しかし、実際にそういったエンジニアの会社の選考に進んでいく中で、まず先程述べたように、世界にインパクトを与えるためには日本人の一番の強みを生かして事業を行うべきなのではないかと思うようになったので、ものづくりに興味をいだき始め、またどれだけ素晴らしい製品を生み出すことができたとしても、その価値をお客様のもとに届けることができなければ生み出した価値は意味のないもので終わってしまうと考え、価値を生み出す仕事ではなく価値を広めていく仕事に興味を抱くようになりました。そういった経緯の中で、私はメーカーの営業職を志すようになっていきました。