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【面接姿勢が決め手】【18卒】テイコクの技術職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.4369(三重大学/女性)(2018/1/22公開)

2018卒の三重大学の先輩が書いたテイコク技術職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、テイコクの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2018卒株式会社テイコクのレポート

公開日:2018年1月22日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 技術職

投稿者

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

就活は続けていいという感じだった。その中で、8月に会社の技術発表会があるから、もしそれまでに会社を決められていないようなら、または就活中ならぜひ来てほしいとお話してくださった。

内定に必要なことは何だと思うか

ハキハキと姿勢よく会話をすればよいと思います。私は学力がなく、筆記試験、論述試験はボロボロでした。しかし、1次面接の時の印象がよかったのか、最終面接ではなく、1次面接にて内定をいただきました。その際でも、「筆記はダメだったが、君は非常に面接がよかったと面接官の間でも高評価だった」とお話してくださった。そのため、筆記や学力にあまり自信のない人でも、自信をもって笑顔で面接を行えば、合格も近いと思います。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

私が内定をもらえた理由は、面接を受けていた姿勢だと感じます。筆記・論述ではダメで、面接で受かったとは言うものの、面接でも特に良い話ができたとは思いません。そのため、相手の質問につじつまが合うように答えること、姿勢よくハキハキ話すこと、笑顔でいることが内定をいただけた理由だと思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点

意外にも論述の話題が、その知識がないと答えられないような問題で驚いた。そのため、最近の時事や技術的な内容は、抑えるべきと思います。また、覚えていませんが、ある程度論述の文字数の量の指定が多かったと思います。多めに考えておいて、あとで省略できるような、まとまった考えがあるとなおよいと思います。

内定後、社員や人事からのフォロー

8月に技術発表があるので、内定者で入社希望者はぜひ参加してほしいと誘ってくださった。

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テイコクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テイコク
フリガナ テイコク
設立日 2012年1月
資本金 7000万円
従業員数 250人
代表者 柴田伸治
本社所在地 〒500-8856 岐阜県岐阜市橋本町2丁目8番地
URL https://www.teikoku-eng.co.jp/

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