埼玉日本電気の新卒採用・就職・企業情報

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時の繁忙時は36協定ギ...続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発系部門では能力重視で昇進する機会があった。能力があるものはどんどん昇進するので最終的に管理職過多の状態となって...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話機がグローバル化、スマートフォンへの世代交代したことにより競合企業が増加してシェアが低減、また製品機能増加...続きを読む(全98文字)

【良い点】
技術系部門でも共通教育は製造実習程度。基本的には配属先でのOJT。業務過多で配属先によっては教育しようとする動きが少ないため、実務以外では自己...続きを読む(全100文字)

【良い点】
最先端の電子機器開発に携わることができ良い経験ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは重視されていない。定時...続きを読む(全91文字)

【良い点】
NECグループの系列子会社のため、福利...続きを読む(全56文字)

【良い点】
自社製品に誇りが持てる。社員のマナーが良い。トップダウンで意思決定される。社員の一体感を感じる。福利厚生が良い。食堂が充実。駐車場、スポーツ設...続きを読む(全187文字)

【良い点】
すでに新機種の開発はほぼなく業務もほとんど減っていたためタイミング良く転職ができ年収も上がったので満足している。退職する時点で社内の空気は良く...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすい。連休が多く、年間休日数も多い127日ほどあり。
ワークライフバランスの取り組みを労働組合で掲げているため、フォローされ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
エンドユーザーの手に渡る身近な製品開発を行う仕事なので、人々の暮らしを豊かにしている実感がダイレクトに伝わりますし、やりがいがあります。新製品...続きを読む(全169文字)