この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得したい時には必ず有給取得できた。
シフト制の業務だったが月の決まった公休数の中で自分の好きな日を公休にすることができた。
また自分で1...続きを読む(全215文字)
ソフトバンク株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトバンク株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にソフトバンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給取得したい時には必ず有給取得できた。
シフト制の業務だったが月の決まった公休数の中で自分の好きな日を公休にすることができた。
また自分で1...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
有給はキチンと仕事をしていれば取ることは可能。ただ歓迎されている雰囲気はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかと思うが、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
法人部隊は土日祝がお休みです。また、毎週水曜日はノー残業デー、月に一度プレミアムフライデーがあり、ワークライフバランスが充実しています。また、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ボジションによりバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
末端は仕事仕事に明け暮れる可能性が大きく、シングルの方であればい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
当時はシフト制でした。多くの人の休みと被らなければ基本的には希望通りに休めます。
ただし、土日は基本的に出勤が当たり前なので、世間の休みとは合...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は違うのかもしれないが、当時は朝までに不振レポートを提出することを求められたり、わざわざ公休日に資料を作成させら...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給取得率をいい意味で管理してくれますし、ノー残業デープレミアムフライデーなど、時事的な働き方も積極的に採用しているため、とても働きやすいと思...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなりいいほうだと思います。部門、職種にもよると思いますが自分の好きなタイミングで有給は取得でき嫌な顔をする人はいません...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
非常にはたらきやすい環境。フルフレックス、フルリモートが可能なため働きやすい。リモートに関しても選択制のため、自由度が高い。休みもとりやすい。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ほぼ在宅勤務がメインのため、逆に出社しても会う人が少ない。オフィスは新しく綺麗なのでもったいないくらい。
業務についてもスーパーフレックス制で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
給料が高いので、生活には困らない
基本給自体はあまり高くはないが、いろいろな手当がついて毎月基本給プラス3万円くらいはもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
休みが多いのが良かった。
閑散期は連休もたくさんありリフレッシュができた。
土日は残業も多かったが、比較的平日は定時で上がることができた。
研...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店営業についてはToC向けの販売代理店を担当するため土日も関係なく連絡がくる。また、土日...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取れていだと思います。また、社員同士がサークルみたいな感覚で仲良しなので、週末もみんなでスポーツを楽しんだり、お...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最後のほうは残業20時間を超えると注意されましたが、最初40時間を超えることもざらでした。
また取引先からは休日関...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一時期より残業に対する規制が強くなり、かなり減っている印象。ただ、規制前でも変える意思があれば帰れる職場ではある。個人的には40Hを超えたこと...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
有給消化に理解があり、気がなく休みが取れること。海外へ長期旅行に行くためかなり長期間連続で休暇をとっている方もいました。休暇中の業務の引受など...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外は出社を強制される。セキュリティ観点があると思うが、改善すべき点と個人的には感じるが不可能な模様。
正社...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
営業職の場合平日は残業必須のため、なかなかバランスを取る事は難しいですが自分でコントロールはできるので、予定に合わせて仕事を調整する事は可能で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
全社的に有給消化が推奨されており、休みは非常に取りやすい環境にある。
コロナを経て、在宅ワークがデフォルトとなり、無駄な通勤からかいほうされ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
在宅勤務が利用しやすく、また有給休暇も取得が容易です。在宅勤務については必要のないときにはわざわざ来る必要はないという雰囲気があります。実際に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
お客様相手の仕事である為残業が発生することはあるが、そこまで無理な残業はなく、ライフワークバランスは取れていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
とてもいいと思います。ワークライフバランスとれておりオフィスもとても綺麗で充実していました。駅から近く交通機関も便利で文句なしだと思います。残...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
最近は全社的に残業時間を抑制しています。残業時間がある程度越えると通知が届きます。サービス残業が発生してないから定期的にアンケートに回答します...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
家から仕事できる体制と環境が整っており、非常に働きやすい環境になっている。出社をする必要はなく、結果さえだしていれば自由に働くことができる点で...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
先輩はとても親身になって相談に乗ってくれた。課長はどうにか隠蔽しようとしていたが、部長は直接謝罪してくれた。
そのお二人には本当に救われた。あ...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
インフラなので、必要とされるやりがいは感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく納期が短い中での開通を求められる。...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
実力主義で、若い方や女性の管理職も割といる。意見を出せば聞いてもらえるし、挑戦させてもらえると思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
通信インフラなので、まず仕事がなくなることはない。
新しいサービスがどんどん始まるので、業務における裁量が大きい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
こちらも部署によると思うが、プレミアムフライデーを使う人が割と多いと思う。福利厚生の種類は多いと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
契約満了に伴う退職。
有給は全て消化することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足で、チームのキャパ以上の仕事を抱え...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業務委託だからという事もあると思うが、子育て中のスタッフは時短勤務ができたり、有給の使用も寛容的だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員も場長として活躍しており、新しい上司像となるかっこいい女性が多かった。とても向上心があり、みなさんキャラが立っておりアベンジャーズのよ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
いろんな人や価値観があり、多様性のある環境が面白かった
【気になること・改善したほうがいい点】
量販部門での残業時間の多さが気になり、現場職内...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
保険に付帯しているものや携帯電話のプランに関しての福利厚生はたくさんある。
勉強するための補助もあったりしたので語学や資格にも励むことができる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
リモートワークが推奨されており、在宅勤務が一般的になっている。カメラオフでの会議も多く、個々のスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
出勤時間は11時からで出勤時間より早く来て準備したり仕事したりといった必要はなく、皆んなギリギリに来てたので気楽だったのでそこはありがたかった...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
自分の仕事をきちんと段取りつけておけば、周りの人も協力してくれるので有給は取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の世...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
リモートワークやフレックス制度があること
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークやフレックス制度があるにも関わらず、中々取得す...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給は取りやすかったですが業務を自分で調整できればでした。会社カレンダーでほぼ強制的に有給取得日が決まっていたこともありましたが…
朝礼が毎日...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一部制限はあるものの希望休は月5回までとれる。基本的に月20日出勤のため休みは多い。休日に連絡が来たりすることもないし、非役職者は残業もほぼな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休みは取りやすかったです。有休は全て消化できます。
また情報漏洩に厳しいので、持ち帰りの仕事などは一切ありませんでした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ハイブリッドワークが社内では推奨されているため、ワークライフバランスが取れた業務の選択が可能。リモート業務に否定的な人もいるが、コンプライアン...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
それほど残業は多くなく比較的ワークライフバランスは取りやすいように思える。自分の上司の場合は直前でも有給を取ることができた。
【気になること・...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい、人間関係は比較的良好で、有休を自由に取得でき融通が利く
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規なので、福利厚生...続きを読む(全88文字)
会社名 | ソフトバンク株式会社 |
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設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 2043億900万円 |
従業員数 | 55,400人 |
売上高 | 6兆840億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮川潤一 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
電話番号 | 03-6889-2000 |
URL | https://www.softbank.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。