パーソルビジネスプロセスデザインの評判・口コミ一覧（全1484件） 54ページ目

【良い点】
配属場所が楽なところであれば定時で帰れる
資格を取れれば給料が大幅にアップするのではないでしょうか
ボーナスは正直かなり低い

【気になること...続きを読む(全188文字)

【良い点】
実態は単純作業メインのIT人材派遣会社なので社外で通用するレベルのスキルは身につかないけれども、新卒は人件費の面からも貴重なリソースで、会社も...続きを読む(全342文字)

【良い点】
仲間を大切にしてる社員が多い印象。これにより、基本的に居心地が良い会社といえる。ロールモデルとなる社員や管理者層がいるかどうかで、入社後のやり...続きを読む(全158文字)

【良い点】
制度がしっかりしています。評価基準も明確ですし、自分の実力がきちんと評価に反映されていると感じます。ただし実際は評価者によるので、直属の上司に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
全体的に感じの良い人が良い。新入社員から管理職まで気さくに挨拶を返してくれる。マネージャーによっては頻繁に面談もしてくれて、大事にされているな...続きを読む(全223文字)

【良い点】
さまざまなプロジェクトが存在するが、基本的に人柄が良い社員が多く、プロジェクトリーダーやメンバーの間に壁を感じず話し合える。
役職に関わらず「...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修は等級に応じて必須、任意のものがある。
資格を取らないと等級が上がらないので自分で勉強する時間を作らなければならない。
【気になること・改...続きを読む(全285文字)

【良い点】
社内研修やイベントが豊富で、新しいことへ挑戦したい人や学びたい人にはとても良い環境です。新人教育にも熱心で、社会人1年目の人には優しい会社だと...続きを読む(全288文字)

【良い点】
公募制度がある。女性は生理休暇もある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし、住宅手当なし、入社初年度は確か１０日強の有給がもらえ...続きを読む(全239文字)

【良い点】
親会社が業界２位、投資を伴わないビジネス形態で急激な業績悪化になりにくいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の半数以上が...続きを読む(全451文字)

【良い点】
比較的早く保険証がもらえる。交通費支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対して対応してれない。年末調整も申告してやっても...続きを読む(全209文字)

【良い点】
プロジェクトによりきりではあるが、資格等で正当な評価対象が決められているため目標が立てやすく、そのために何をすればいいのかが明確になっている...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員数が3000人いるうち、マネジャー以上の女性は数名だった。業務内容の差別はないと思うが、昇進機会に関しては0.1%という数字が物語っている...続きを読む(全192文字)

【良い点】
■資格支援について
今はどうか分かりませんが、資格支援制度が充実しており対象の資格取得した場合は会社から一時金の支払いと毎月の資格手当が支払わ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
人がいい。リーダー等の管理者も自身の意向や方向性をきちんと聞いてくれ、評価に対してもギャップが出ないようきちんと話を聞いてくれた。
また、周り...続きを読む(全230文字)

【良い点】
和気あいあいとした社風です。風遠しはいいので、意見は言いやすい。社員同士の年齢も近いので、相談事もしやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全207文字)

【良い点】
社員の方が全体的に明るい人が多い。また、自分が望めば新しいことに挑戦できる環境なので自由度が高いといえる。

【気になること・改善したほ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
人間関係がよく、チームワークもあり助け合って達成していこうと考える土壌がありよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が管理せ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
サポート体制がしっかりしている
勉強できる環境が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のようなマネージャー次第ではやりたくな...続きを読む(全134文字)

【良い点】
リーダーやマネージャー、社長のことも役職名ではなく、●●さん、と全員呼んでいるところ。
また、何度かリーダーが変わりましたが、上から物を言う人...続きを読む(全232文字)

【良い点】
異動希望を出すと、希望する部署に異動できる制度がある。受け入れ先の上司がOKを出すと最優先で異動できるのてで、社内でやりたいことを探すことがで...続きを読む(全125文字)

【良い点】
グレードによって給与が決定しているが、グレードを上げるためには資格の取得が必要な場合が多い。
評価制度は半期の始めに自身で目標を立て、半期の終...続きを読む(全130文字)

【良い点】
カレンダーの日数分は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては二十四時間年中無休の部署が入社前の説明よりだいぶ多く存在す...続きを読む(全132文字)

【良い点】
入社時に説明されていたことと若干違うことをさせられるが、それでも研修はしっかりしており、それが原因で退職するということにはならない。研修は担当...続きを読む(全108文字)

【良い点】
時短可能なプロジェクトにアサインされるので、出産後も働ける環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーによっては、時短勤務者の部下...続きを読む(全158文字)