この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
参画されるプロジェクトによっては残業も少なくワークライフバランスをとりやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にハードな現...続きを読む(全190文字)
株式会社ボードルア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ボードルアのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ボードルアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
参画されるプロジェクトによっては残業も少なくワークライフバランスをとりやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にハードな現...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
常駐先にもよるが、比較的有休は取りやすい。また、いい人が多いため、有給をどんどんとっていこうという思いを感じられる。休みをとって悪い印象を与え...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社勤務ではなく社外の現場に常駐することになるのでワークライフバランスは配属先の現場次第。シフトもあれば通常の日勤...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社員の仲がいいことで、休日などは楽しく過ごせる。研修がオンラインであったり、在宅勤務もする事ができる。入社前に合宿がある。ここで士気を高めるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
配属される現場によってはシフト勤務のあるため、現場次第といったところです。また、一か月に1度程度の社内イベントがあるのでイベントが比較的多い印...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
日勤のプロジェクトに行けば良い暮らしができる
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトのプロジェクトに派遣されると夜勤とかもある。手当が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やる時はやる、休む時は休む、というようにメリハリをしっかりと付けている印象です。そのため休日出勤はほぼないと思われます。基本的に熱意のある先輩...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
正直合う合わないある。会社の人と仲良くしたり、どこか遊びに行ったり、そういうのがしたい人にはかなり合っていると思う。終業後、土曜に本社に行って...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日はきっちり取れますし、残業もほぼないので、ワークライフバランスはとれやすいのでは、と思います。
ただ、これは現場によって変わってくると思い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣先によっては楽。現場での勤務がが終わったあとは本社で先輩から資格取得の勉強を見てもらえる。社内イベントも毎月あるので社員たちとコミュニケー...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属先によって業務内容や勤務日数が変わる為、いい現場に配属されれば有給取得も問題なくでき、休みもしっかりあります。
勤務形態はシフ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
現場によるが、配属先の残業や休日出勤についてはある程度担当営業がフォローしてくれる体制は整っているため、残業は少なかった。業務終了後に帰社し勉...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
レクリエーションが活発なため社員同士の結束も固く、困った時に助け合えるような環境ができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
レクリ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
レクリエーションが活発なため社員同士の結束も固く困った時助け合えるような環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
レクリエーション...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このIT業界、案件に依っては、ひどいワークバランスになる事は理解していたが、それについて会社としてのフォローなどは...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
将来的なキャリアを踏まえて営業と相談し現場を選択することが可能。プライベートとの両立することが可能で、ある程度稼いで仕事しながらやりたいことが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
現場によるとしか言えない。
もちろん繁忙期はどの現場にもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や勤務時間超過については常駐先の...続きを読む(全208文字)
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プロジェクト先によります。私が参加したプロジェクトは大体定時で帰れました。ただプロジェクト先の方針で、出勤時間が早まったり、休日出勤になることもありました...続きを読む(全204文字)
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満足している点は特にないです。
IT系の会社で派遣先に依存する形になります。
こればかりは完全に運になります。派遣先が良ければワークライフバランスがと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社員同士の雰囲気が非常によく、研修制度も整っているため未経験からでも安心できる環境がある
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験を多く...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
評価面談として自己評価と常駐先評価をもとに面談を実施。それらをもとに管理職等の重役により評価が確定する。一般的な評価制度のように感じるが、フィ...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
資格取得の支援に教材が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得とはいえ問題に対して答えを暗記しているだけなので実力に伴...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
最初の3年は必ず昇給がある。特に能力がなくても会社の集まりに参加、企画するだけで評価されていくところ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
上場している。ITインフラに特化しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
監視運用に関しては今後AIで代替できそうな点が不安。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
20代前半の人が多く、年代が近いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がよくわからない判断をして現場を困らせているところ。十分...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
暗記による付け焼き刃とはいえ資格取得の制度があるところは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大学生のサークルみたいなノリの会...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新しい会社であるため、上下関係などはかなり緩い
【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上からレベルアップするための仕組みがない。機器の...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給についつはほぼ固定
評価基準についても明確ではない。
昇格などもあまりないが、昇格の基準につ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
キャリアを積んだベテランが少ないため
運が良ければ、すぐに上流、リーダークラスの仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署によるが、基本的にはテレワークであり、ライフワークバランスは取りやすい。最近では、残業も規制されてきているので、平日でもプライベートの時間...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを担保する制度はありましたが、実際はあまり活用できる機会がなく、残念な結果となりました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
事前に申告しておけばいつでも取れるところがよい。
さらに、時間休などに関してもフレキシブルに取らせてくれるのでよい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
配属案件が炎上してなければ私生活の計画をたてやすいところ。1年~2年単位でやることがほぼ変わらないところ
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給休暇は詳細な理由の説明なくとることが可能なため、プライベートもしっかり確保できる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ses案件のため、運用保守担当となれば残業は少なく済む傾向にある。若手のうちに運用保守担当となると固定残業代に対して残業時間は少なくなる。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
完全にあ案件次第となります。ただ、会社としては良くする方向で動いていますし、ホワイト企業を意識してます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
早く帰ることに対して、とやかくいう先輩はいないが目標達成が求められるため、先輩方は残業している。
ベンチャー企業の中でもかけだしの事業部である...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
残業代がフルで出ることはとてもいいと思いました。出勤情報はPCで自動で記録されるため、残業は自動で記録されてフルでつけることができました。
た...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
始業時間が遅い分、退社時間が基本的に21時以降になる。
休みを潰せるほど営業が好きな方はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社ボードルア |
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フリガナ | ボードルア |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 872人 |
売上高 | 73億3000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 冨永重寛 |
本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー17階 |
平均年齢 | 27.8歳 |
平均給与 | 391万円 |
電話番号 | 03-6807-4525 |
URL | https://www.baudroie.jp/ |
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