この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職ですが、休日もメールなどの確認をすることや頻繁にあります。また、平日では終わらなかった仕事を休日にすることもよくあります。社内をうまく活用して、平日...続きを読む(全154文字)
日本IBM株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本IBM株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本IBM株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職ですが、休日もメールなどの確認をすることや頻繁にあります。また、平日では終わらなかった仕事を休日にすることもよくあります。社内をうまく活用して、平日...続きを読む(全154文字)
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社風として、ワークライフバランスは良い方だと思う。正社員はプロフェッショナルであることが求められるが、一方で長時間労働はせず集中して効率よく仕事をする気風...続きを読む(全204文字)
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ワークライフバランスは声かけはたまにあるものの、あまり実践されているとは思えませんでした。職務上、GWや正月期間中は出勤となりましたが、代休はとれても長く...続きを読む(全175文字)
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仕事量が多く、残業に追われていました。仕事が楽しく、充実していたので、気にはなりませんでした。
部署によりますが、結婚しても、出産、育児、介護などは、正...続きを読む(全172文字)
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基本的に激務のため、ワークライフバランスを重視する人には進められない企業といえる。
自分で調整をすればといわれるが、プロジェクトが炎上しているときなんか...続きを読む(全152文字)
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有給消化についてはかなりうるさく、部下が有給を消化していないと上司の評価に響くらしく積極的に消化できる。出社時間や退社時間も部署によるが融通が効くことが多...続きを読む(全171文字)
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配属されている部署によるが、客先等への常駐でなければ、週に1日程度、自宅での業務を許されている人もいる。特別な理由(育児や介護等)があって上司が許可すれば...続きを読む(全199文字)
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休みは比較的取ることができる。家族旅行等で1-2週間休みを取得する人もいる。自分が普段やるべきことをこなし、休み中の引き継ぎさえきちんと行えば、周囲も文句...続きを読む(全217文字)
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営業職として働いていましたが、裁量勤務でフリーアドレスも導入されているため、個人の裁量でどうにでも調整できます。しかし逆にいうと数字だけでしか評価されない...続きを読む(全150文字)
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これも部署にもよりますが、定時で帰れることが多いのでプライベートが充実します。
フレックス制を取り入れているので、予定にあわせて少し早く帰ることもできま...続きを読む(全159文字)
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育児休暇は女性も男性も取りやすい環境だったとおもいます。会社の仕組みも周りの理解も整っていたと思います。ワークライフバランスは自分で時間をコントロールして...続きを読む(全150文字)
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営業系はみなし勤務で比較的自分の時間は自由になります。ただ目標は決して低くなくやる気しだいになります。
出産・育児休職はとりやすいと思います。上司に伝え...続きを読む(全158文字)
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社内の年齢層が、若手、中堅、熟年とバランスがよい。また、男女比率もよい。新入社員も毎年とっていることから、会社全体として柔軟な印象があった。また、本社社員...続きを読む(全184文字)
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ワークライフバランスを重視と言っているものの実情としてはプロジェクト任せでありほとんどライフを重視することは不可能。週末も仕事が山積みになり、かなり厳しい...続きを読む(全162文字)
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プライベートとのバランスの取り方ですが、まずはすべて自分次第です。それから配属部署・担当するお客様によってだいぶ違うと思います。
平日でも19時前には会...続きを読む(全525文字)
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仕事量が多い会社ではあるが、比較的、ワークライフバランスの考え方はある方だと思うし、実際に標榜している。長期勤務者には自動的に長期休暇が与えられる制度も存...続きを読む(全151文字)
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コンサルタント職の場合、
・プロジェクトの間に長期休暇(1週間〜2週間)をいただけることが多い。
ただし、この間も稼働時間が計算されるため、休みすぎる...続きを読む(全342文字)
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残業は比較的多めで、プロジェクトによっては仕事のみの生活になってしまう傾向がある。残業代はプロジェクトによってはフルででるため、その場合かなりの残業代とな...続きを読む(全153文字)
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システムエンジニアの場合は所属するプロジェクトにより全く環境は異なるが、基本的には激務が多く残業時間は平均100時間はなると思う。ただ裁量労働制のため残業...続きを読む(全172文字)
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R&Dの部門で、特に製品を開発している場合は、比較的自由に時間を使うことができます。出社時間や退社時間も自由です。また、eWorkで在宅勤務をする人が多い...続きを読む(全160文字)
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休暇を取得しにくいという雰囲気は無い。ただし、業務量が多いため、実質取りにくいという状況。取得してもキャッチアップにそれなりのパワーが必要。出産、育児制度...続きを読む(全207文字)
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仕事さえしていれば休みを取っても何も言われません。ただし、そもそもの仕事量が非常に多いので、簡単には休めないのが実情です。
残業や土日出勤に対する制限は...続きを読む(全189文字)
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本当に部署によるとしかいえない。
毎日のように午前様の部署、プロジェクトもあれば、20:00には誰も残っていないような部署、プロジェクトのも存在する。
...続きを読む(全164文字)
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1990年当時は高い成長を記録しており、ワークライフバランスについてもとても良い企業でした。個人のスキルアップをはかる英会話の授業料の支援なども充実してい...続きを読む(全150文字)
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当時は、無駄に残業している人も結構いました。特に年配の方。
もちろん仕事が終わらずに残る若い方や、下請けの方もいました。
一方で優秀な方はすごく早く帰...続きを読む(全162文字)
会社名 | 日本IBM株式会社 |
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フリガナ | ニホンアイビーエム |
設立日 | 1937年6月 |
資本金 | 1053億円 |
従業員数 | 16,111人 |
売上高 | 7309億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山口明夫 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号 |
電話番号 | 0120-40-6655 |
URL | https://www.ibm.com/jp-ja |
採用URL | https://www.ibm.com/careers/jp-ja/early-career/entry-level/ |
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