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【安全と信頼の絆】【18卒】 永谷園ホールディングス 研究開発の通過ES(エントリーシート) No.14045(横浜市立大学大学院/男性)(2017/9/15公開)

株式会社永谷園ホールディングスの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2017年9月15日

18卒 本選考ES

研究開発
18卒 | 横浜市立大学大学院 | 男性

Q.
「食の安全」について、あなたの意見や考えを記入してください。

A.
私の考える「食の安全」の積み重ねはお客様の求める「食の安心」に直結するものであると考えます。安全を担保するのは企業努力の側面が大きく存在している一方、安心はお客様の信頼によるものであると思います。しかしながら、安全を担保する企業努力の積み重ねでお客様の信頼を構築し、食の安心へと繋がることでブランドイメージが形成されると考えます。よって私は食の安全とは企業努力の根幹にあり、常に高い意識を持ってそれを保証する必要があると考えます。 続きを読む

Q.
あなたの職業選択や企業選択の基準と、最も重視しているポイントは何ですか。

A.
私の企業選択の基準と、最も重視しているポイントは「お客様に愛されている」ことと、「働く人の成長できる環境が用意されているか」です。食品メーカーとして、お客様の口に入る商品を扱っていることで品質の保証が必須になっていると思います。そういった品質の保証がお客様のイメージにつながり、最終的には自らのモチベーションになると考えます。さらに、企業全体の成長には社員一人一人の成長が欠かせないと考えます。企業と社員が連動して成長するアグレッシブな環境で働きたいと思います。 続きを読む

Q.
当社のイメージを一言で表現してください。また、その理由を教えてください。

A.
貴社のイメージは「高いブランド力」でお客様に愛されているということです。貴社にはお茶づけ海苔や松茸のお吸い物、大人のふりかけなど書ききれない程多くのロングセラー商品を持っており、私を含めほとんどの人が口にしたことがある商品を発売しているというイメージがあります。その一方でブランド力に甘んじることなく新しい商品を多く世に出しており、ブランド力の更なる強化を目指した高い成長意欲を感じます。そういった成長意欲が利益の為でなく、お客様の為を想ったという点に非常に魅力を感じました。 続きを読む
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キッコーマン株式会社

研究・製造系
25卒 | 非公開 | 男性
通過

Q.
大学生活の中であなたが「本気になって取り組んだこと」を教えてください(研究、または研究以外でも可)。その経験から何を学んだか、入社後どのように活かしたいかをイメージして、自己PRしてください。

A.
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公開日:2024年10月31日

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永谷園ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社永谷園ホールディングス
フリガナ ナガタニエンホールディングス
設立日 1953年4月
資本金 35億200万円
従業員数 2,546人
売上高 1138億2100万円
決算月 3月
代表者 永谷泰次郎
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目36番1号
平均年齢 45.7歳
平均給与 820万円
電話番号 03-3432-3105
URL https://www.nagatanien.co.jp/
NOKIZAL ID: 2716039

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