2024卒の先輩が書いたUmios総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、Umiosの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒Umios株式会社のレポート
公開日:2023年8月21日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接のみ対面
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年05月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
自分のやりたいことができるか、また人の面で選んだ
内定後の課題・研修・交流会等
内々定者対象の懇親会
内定者について
内定者の人数
80人ほど
内定者の所属大学
旧帝大、院生やマーチ、関関同立など学歴の高い人が多かった
内定者の属性
明るく、話すことが好きな人ばかり。初対面でも、みんなコミュニケーション力が高く打ち解けるのが早かった。
内定後の企業のスタンス
私はすぐに承諾したので分からない。ほかの内々定者によると2週間ほどの承諾期間があるときいたことがある。
内定に必要なことは何だと思うか
企業研究と自己分析はしっかりと。企業研究に関しては、ホームページの熟読や就活会議での情報収集を念入りに行った。特にマルハニチロの採用ホームページや一般消費者向けのホームページは見やすいので見るべき。それ以外にも、IR資料や有価証券報告書など、まとまっているだけでなく、とても見やすいものになっている。そのため、総合職という枠組みで、どんな業務をしているのか分からない人やOB訪問できない人におすすめ。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
上記 「この企業に内定するために大事なことを、後輩にアドバイスをするつもりで教えてください。」の自己分析の部分についての答えが適切だと思われるため記載します。
自分を真の意味で理解できているか。これに尽きると思われます。そのため、自分はこういう人間です、と自信をもって言えるか、かつ自己表現できるかが重要だと感じました。
内定したからこそ分かる選考の注意点
最終面接の通過率はおよそ6割強。これを高いと捉えるか低いと捉えるかは人それぞれですが、決して気を抜かずに準備したほうがいいと思います。そもそも通過率の低いエントリーシートや一次面接でふるいにかけられているので、優秀な就活生ばかりの土俵で戦うのだと認識すべき。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後の電話連絡で懇親会の案内を受けた。
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 会社のブランド・知名度
- 社員の魅力・実力
入社を迷った企業
ソーダニッカ株式会社
迷った会社と比較してUmios株式会社に入社を決めた理由
人の面でとても迷った。会社のブランドや給料だけで見れば迷うことはなかったと思いますが、私は一緒に働く人を特に重視したいたので最終的にはマルハニチロに決めました。特に最終面接で感じた雰囲気がとても似ていたので迷ったと感じました。自分自身を表現した結果の相手の受け取り方や反応、会話、全てにおいて私を受けいれてくれた、変化を楽しんでいた、という点においてもっとも似通っていたため内定先を迷ったということになりました。
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Umiosの 会社情報
| 会社名 | Umios株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウミオス |
| 設立日 | 1943年3月 |
| 資本金 | 200億円 |
| 従業員数 | 12,454人 |
| 売上高 | 1兆786億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池見 賢 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪2丁目21番2号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 768万円 |
| 電話番号 | 03-6833-0696 |
| URL | https://www.maruha-nichiro.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.maruha-nichiro.co.jp/saiyo/ |
