【真面目なコミュニケーション】【24卒】オリックスの総合職の1次面接詳細 体験記No.48810（明治大学/男性）（2023/7/10公開）

オンラインで接続→開始

一次面接であるため、ハキハキと喋れるかという点と、ESに記載した内容と齟齬がないかを見られていたのではないかと思う。志望動機はほとんど聞かれなかったため、コミュニケーション能力などを重視しているのではないか。

少し硬い感じの雰囲気だった。OB訪問の時にも感じたが、どちらかというと明るい感じではなく、真面目な感じの社員の方が多いように感じた。

なし

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学生時代に力を入れたことを教えてください。

私は学生時代、他社において日本のエンタメを世界に向けて発信する長期インターンに力を入れてきました。インターンでは有料オンラインコミュニティへの集客に特に力を入れました。3ヶ月で500人を集める目標で運営していたのですが、300人あたりで伸び悩んでいました。そこで、コミュニティ参加者限定のオンラインイベントを定期開催することを提案し、学生4人で実行しました。私は全体のマネジメントを担当し、司会役の学生とイベントのスケジュール管理や、イベント内容の考案を行うとともに、自分自身も積極的に盛り上げ役としてイベントに参加し、コミュニティの結束に努めました。その結果、3ヶ月での目標を達成することができました。
最初に概要のみを伝え、その後に「ぜひ詳しく教えてください」と言われたため、目標のことや具体的な施策について回答した。

学生時代に力を入れたことの中で、特に大変だったことはなんですか。

特に大変だったのは、英語でのコミュニケーションと、学生とのスケジュールの調整です。
（最初にこれだけ答え、以降深掘りされた）
・ぜひ詳しく教えていただけますか。
→英語でのコミュニケーションでは、私自身海外経験が全くなかったものの、業務では基本的に英語でやりとりをするため、最初は返信に時間がかかるなど苦労しました。スケジュール調整では、学生3人をまとめる役で、各々の学生が部活動やアルバイトなどにも所属していたため、毎週イベントを開催する際は苦労しました。
・それらの課題はどのように乗り越えましたか。
→英語でのコミュニケーションについては、インターン以外の時間で英会話を受講することで、生活の中で英語に触れる機会を増やし、できるだけ英語力の面でキャッチアップできるよう努めました。スケジュール調整では、柔軟な時間帯のイベント開催に視点を変えることで乗り越えました。元々イベントは夜の10時からの開催のみでしたが、コミュニティには世界中から参加者がいたため、例えば日本の朝の時間でも、アメリカ大陸では夜８時になるよう調整しつつイベントを開催するなど、柔軟に対応することで乗り越えました。