2024卒の先輩がジェーシービー(JCB)習熟職群(S職/オープン採用)の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社ジェーシービー(JCB)のレポート
公開日:2023年12月22日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 習熟職群(S職/オープン採用)
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
最終選考のみ対面でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年05月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 若手
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったら接続された。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
JCBは人柄をよく見られているという情報を入手していたため、口調や表情から印象が良くなるように意識しました。
面接の雰囲気
口調や表情が優しい感じの方でした。面接官が「私が緊張しています」とおっしゃったので緊張がほぐれました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし。
1次面接で聞かれた質問と回答
これまでにチームを巻き込んで取り組んだことについて教えてください。
ゼミのディベートでチーム全員の共通認識を深めることに力を注ぎました。ディベートで勝つためには一貫性のある主張をするべきだと考えたからです。具体的には、会議中の会話を円滑にすることでその場にいる全員が理解した状態で進めるようにしました。
(以降深堀されました。)
Q実際にそれを行う中で難しかったことは何ですか?
Aその場にいないメンバーにも内容を正しく伝えることが難しかったです。その日の内容を議事録に残して共有することで対策していました。
何かこちらに伝えておきたいことはありますか?
はい、あります。私は「誰と働くか」という部分にも重きを置いています。それは自身のこれまでの経験から人に意欲を掻き立てられることが多々あったからです。また自分がこのように考えるからには「私と働きたい」と思ってもらえるような社会人になりたいと考えています。
最初に時間があまりない旨を伝えられていたため、分かりやすく簡潔に伝えることを意識しました。上記の内容を伝えると、「私も誰と働くかはとても重要だと思うので、すごく共感できます。」と言っていただきました。
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ジェーシービー(JCB)の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジェーシービー(JCB) |
|---|---|
| フリガナ | ジェーシービー |
| 設立日 | 1961年1月 |
| 資本金 | 106億1610万円 |
| 従業員数 | 4,531人 |
| 売上高 | 4326億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 二重孝好 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目1番22号 |
| 電話番号 | 03-5778-5300 |
| URL | https://www.global.jcb/ja/about-us/company/overview/ |
| 採用URL | https://www.saiyo.jcb.co.jp/ |
