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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【退職理由】元々、契約更新が無いという条件の下、入社したので契約期間満了に伴い、退職しました。
【社風】年齢層の幅が広く、20代から40代の社員が同じ...続きを読む(全186文字)
パーソルキャリア株式会社
社員・元社員によるパーソルキャリア株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にパーソルキャリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【退職理由】元々、契約更新が無いという条件の下、入社したので契約期間満了に伴い、退職しました。
【社風】年齢層の幅が広く、20代から40代の社員が同じ...続きを読む(全186文字)
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営業成績を上げようと努力している雰囲気はありました。
人の出入りも早く最初にいた部署から即別の部署に異動させられたりする方もいらっしゃいました。
入...続きを読む(全201文字)
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給与水準は非常に低い印象があります。入社時に担当していただいたマネージャは、前職での給与を配慮して高めの給与を設定いただいていたのですが、後任のマネージ...続きを読む(全187文字)
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キャリアパスは正直微妙である。あくまでも一定の職制にならなければ、現場をぐるぐると回されるだけで、本格的にキャリアを考えているかどうかは疑念がのこる。
...続きを読む(全172文字)
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半年間と言う、制限の中での業務でしたので、半年間がすぎそのまま延長もなく、
退職する形となりました。
もし、れっきとした事業で、社員になれるチャンス...続きを読む(全170文字)
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退職理由
・労働環境
・職務内容
・マネージメント
労働環境は改善されつつあるも良くはない。基本は22時に帰宅するように義務つけられているが
テ...続きを読む(全425文字)
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契約期間満了のため、派遣先企業へ転籍する事となりました。転籍にあたりとても時間がかかったのでかなり心配をさせられました。ちゃんと転籍完了と言われたのは契...続きを読む(全177文字)
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アウトソーシング事業に置かれている自分の成長度合いに疑問を持ったから。給料が安いから。です。この会社を辞めていく人は、この理由が一番ではないでしょうか。...続きを読む(全159文字)
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極度の疲労による軽度の鬱診断と投薬の判断が出た直後の、
会社付き産業医による勧奨です。
これについては労働基準監督官とも相談していましたが、産業医に...続きを読む(全266文字)
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丁寧な研修と募集記事にはありましたが、実際こなさなければならない仕事量が半端なくて、指導と言うよりテキストの読み合わせで、一応テストなるものもありました...続きを読む(全287文字)
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社員をUSENに出向させるようになったことがきっかけ。
もともと人材企業の中でもひとを大切にしている印象が強かったが、
社会のために貢献したいといっ...続きを読む(全177文字)
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給与が少なく、上がっていく保証もない。またこの会社でのキャリアやスキルアップが想像つかず、モチベーションが下がっていき、このままだとまずいと思ったのが第...続きを読む(全287文字)
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元から要領が悪く成果を上げれなかったことを前提に、小さい仕事にもかかりきりになってしまい時間効率が悪化。さらにいろんなその成果が上がらないことから人間関...続きを読む(全162文字)
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特に人材派遣の場合は、働くことに対する意欲の低い派遣スタッフが引き起こす様々なトラブルの火消しに嫌気が差します。
また、専門性やスキルが身につくわけで...続きを読む(全169文字)
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現在はまったく異なる社風になっているようなので、そんなことはないと思いますが、以前は20代中盤で部長職というほど若く企業としての統制もなく、朝まで働くこ...続きを読む(全160文字)
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お給料が前職より100万円ほど下がり、生活するのが苦しいので転職を決意しました。
入社前は、昇給があってかなり年収UPできると聞いていたので期待してい...続きを読む(全161文字)
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営業のアシスタントをしていました。15名程を1人のアシスタントで賄おうとするので業務量が半端な量ではない。お昼ご飯、ましては休憩もろくに取れませんでした...続きを読む(全321文字)
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5年間の期限付き契約のため、1年半を経過したころから自然に転職を視野に入れるようになった。周りの社員も同様で、常駐先に転籍するか、よりスキルアップできる...続きを読む(全173文字)
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ある意味エンジニアの最終到達地点だと思いました。サポートと監視しか業務は無く、馬鹿の一つ覚えみたいに「マネジメント思考」「技術思考」と言う意味不明な用語...続きを読む(全165文字)
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当時の新卒で入社を決めましたが。
内定をいただいた時の話では基本給プラス、インセンティブがもらえるので早期入社をしませんか?と言われました。インセンテ...続きを読む(全160文字)
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風通しがよく、意見をどんどん言える環境。
営業系の人たちはがつがつしている雰囲気。
プロパーは会社愛がとても強い。
待遇はそんなに良くない。平均給...続きを読む(全167文字)
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事業スピードが遅く、プロジェクトが数年遅れているのに目途が立っておらず、ここにいてもし方ない・・・と考えたからです。企画系経験のある上司が少なく、また競...続きを読む(全156文字)
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仕事内容はいろんなプロジェクトがあり、いろいろな経験が踏めます。
半期に1回目標を立て、頑張れば評価も上がりやすいと思います。
上下関係もラフで話し...続きを読む(全193文字)
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社風は悪くは風通しも割と良く思います。
ただし、給与水準は非常に低いと思います。
IT事業部でしたが、約5年半在籍も給与はほぼ上がらず、、、
役職...続きを読む(全189文字)
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退職するきっかけとしては、出向先の企業にて、体調を崩し、
契約更新しないというお話を頂き、その後別の企業様を紹介していただけるのかと思い、
それに伴...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
月の基本給がある程度安定しており、業績が悪かったからといった生活が苦しいということはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性管理職も多く手を挙げればチャンスをもらえる環境ではあると思う。ワーキングママも多い印象で、部署にもよるが子供の都合で早退中抜け等も、怪訝...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
知名度はありクライアント、登録者どちらも多いため営業はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合も多い世界なので、このまま大き...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
退職金はないが、確定拠出年金と持株会があるので自分次第で資産形成はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らししている人も多...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
リモート可能で中抜けも相談しながら可能(いずれも場所によって温度感は変わる。)残業抑制に力を入れており、夜PCは強制シャットダウンになる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
活躍されている女性も多く、働きやすい環境だと思います。
産休・育休取得率も良いと思います。
男性育休も推進しており手厚い印象です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
残業抑制の取り組みも進み、部署によっては20時以降のPCの利用が制限されている。
学びや副業のために使える制度もあり利用する人も多く居た。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休みを取得しやすく、ワークライフバランスを保ちやすい職場環境です。21時になるとPCが強制的にシャットダウンされる仕組みがあり、長時間労働を...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
派遣社員としての入社であっても、3か月間にわたる研修期間が設けられており、業務に必要な知識やスキルを基礎から丁寧に教えていただきました。未経...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
お子さんが居る方も多く働いているため、休み自体は取りやすい印象。
有休は1年で5日以上取得が義務づけられており、取得していないとアラートが出...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特に大きな不満はありませんでしたが、契約社員としての雇用だったため自分の将来を考え正社員での仕事を探しました。
20代半ばくらいの同僚は同じ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
入電数が1日に800件程と非常に多く、社内がうるさいことにストレスを感じたため。いろいろな案件を扱っているため臨機応変な対応を求められること...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
良くも悪くも退職者が多いため人事は慣れている、連絡や必要な作業に関しては滞りなくやってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
得になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年功序列なところもあるため、年次によって年収は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が中々上がらず、年収アップが見込まれないと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
周囲の方の専門性が非常に高く刺激のある環境でしたが、
自分の強みである営業や顧客対応をより活かせる仕事に挑戦したいと考え転職を決めました。
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【良い点】
派遣社員なのでスムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
テンプスタッフの担当者の対応が連絡が途絶えたり信頼できなか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業務はチームで連携して行うので風通しはいい。業務の負担も多くなく残業しないと回らないというほどではない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止められはするが具体的な改善策の提案や給与交渉などはなし、給与に満足いかないなら無理...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
営業担当で面談してくれる方はすごいよかった。
親身にいろいろ業務の悩みも聞いて、払拭してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として勤務している時に契約を解除することを面談で匂わされたりするなど高圧的なパワハラを受けて精神を病み、...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パーソルキャリア |
| 設立日 | 1989年6月 |
| 資本金 | 11億2719万円 |
| 従業員数 | 5,285人 |
| 売上高 | 1268億9442万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀬野尾裕 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6213-9000 |
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