- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 日立製作所に勤める友人から勧められたことが最初のきっかけでした。実際に話を聞く中で、親会社である日立製作所と比べても、日立ソリューションズは営業色が比較的薄く、技術者としての専門性を軸に勝負できる “技術者集団” である点に強く魅力を感じました。続きを読む(全123文字)
【未経験からの挑戦】【23卒】コグニビジョンの冬インターン体験記(理系/事務系専門職の1day仕事体験)No.30731(非公開/男性)(2022/11/15公開)
コグニビジョン株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 コグニビジョンのレポート
公開日:2022年11月15日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年1月 下旬
- コース
-
- 事務系専門職の1day仕事体験
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
マイナビ上で事務系専門職について調べていたところ、本企業を見つけて興味を持ったため。私の就活軸がワークライフバランスを重視していたため、その観点から事務系に興味を持っていた。インターシップを受けることで現場社員の生の声を聴けると考え、参加を決めた。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
企業研究を徹底した。今まではオンラインでのインターシップを受けていたため、手元に資料がある状態だった。そのため、企業理解に時間を使い、本企業の魅力はなにか・強みや弱みは等を調べていくうちの疑問を質問できるように準備した。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
コミュニケーション能力を重視していたと感じています。ひとりでやる・説明を聞くというよりかはフィードバックやグループワークが設けられていたので、他のインターシップ生と交流する機会が多かった印象。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
当社を志望する理由・志望職種 /自己 PR ※文章でも箇条書きでも構いません。自由に記載してください / 継続して続けていることや、趣味・特技を教えてください / あなたの特性ダイアグラム
ESの形式
企業指定のWord
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
Word1ページで納めるとのことだったので、どこを伝えたいかを簡潔にわかりやすく書いた。
ES対策で行ったこと
就職サイトやONE CAREERのESを参考に自分の書いたのを改善していった。また、インターシップや説明会で質問した内容を志望動機に取り入れて、下調べがある状態で動機を書いた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就職会議、ONE CAREER
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社
- 参加人数
- 8人
- 参加学生の大学
- 中堅大学以上。筑波大学院生もいたので中堅から上の大学生はいたと感じた。
- 参加学生の特徴
- 事務系を志望している人が多かったので女性が多かった印象。事務系の専門職はIT業界に区切られるが文系大学もいた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
業界職種理解をしたうえで本企業の仕事体験。
インターンの具体的な流れ・手順
・業界企業の説明
・グループワーク
・見積システムの仕事体験
・データ開発の仕事体験
・現場社員との座談会
このインターンで学べた業務内容
本企業の見積もりシステムがどのように役立っているか。見積システムの裏側を支えるデータ開発はどのような業務内容か。
テーマ・課題
事務系専門職の1day仕事体験
1日目にやったこと
・データ開発の適性検査
入社後に取り入れているデータ開発の業務に必要な能力を補う検査。選考に関係ないと言っていたがこの能力があるかでデータ開発の業務がスムーズに行えるとのこと。行ったこととしてはパズルを並び替えることをした。
・仕事体験
自己見積もりシステムのコグニセブンを用いて実際の修理車の見積もりを行った。
その過程で他のインターシップ生と協力しながら行った。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
仕事体験ではわからないところがあったので社員に教えてもらいながら行えた。質問もしやすかったし、穏やかな雰囲気で参加できるように環境づくりをしていたと感じる。感覚としては教師と生徒のようなかかわり方に近かった印象。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
本企業の見積もりシステムを不慣れながら扱うことに苦戦したと感じる。車のパーツをたくさんあり、入社後の社員はこれを覚えていくのが大変といっていたので、それを感じた。また、はじめての対面だったため、流れをつかむのに苦労し、もう少し経験を積んでいくことの大切さを感じた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークでは2組にわかれて業務体験を行った。その過程で問題解決を一緒に考えながら意見交換や解決していったため、コミュニケーションを取る機会が多かった。グループワークではただ意見を言うだけではなく、いった後の広がり方で問題の方向性が変わっていくので難しく感じた。
インターンシップで学んだこと
1Day仕事体験をすることができたので短い時間でしたが、見積システム(企業の強み)に触れる機会があり、より企業理解を深めることができた。今まではオンラインでインターシップに参加していたため、社風をあまり感じられなかったが、対面で参加した結果、オンラインでは感じられないような雰囲気や社員とのかかわりができた。これをきっかけにもっと対面でいろいろ受けてみようと心変わりすることができたので参加してよかった。
参加前に準備しておくべきだったこと
企業研究をもう少しやっておくことと、ESや面接対策を考えて行動しとけばよかった。特に面接対策をいざ始めようとしたときに、「これ聞いとけばよかった」というのが出てくるので、インターシップでは現場社員に直接聞けることから、準備することで後々スムーズなると感じた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際に会社を訪れて、社風や現場社員と話したときにあまり違和感なく参加することができた。また、仕事体験をしたことで、働いた際はどのように動いて、どのような業務内容が待っているのかをイメージすることができ、インターシップ参加前よりも志望度が高くなった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
事務系の中でもIT業界の会社だったが参加者の大半は文系やIT分野以外の理系だったため、今現在のIT能力は見られていないと感じた。また、だれにも負けないことやこれまでの経験を大切にしていると伺っていたので、そういった面に自信はあったため内定がでると思った。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
実際に仕事体験をしたことでどのように役に立っているのかを実感することができ、本企業の業務内容に魅力を感じた。また、社風もそうだが社員とのかかわりができるので、実際の雰囲気を知ることででき、全体的に穏やかな印象で個人としては居心地がよかったので参加して上がった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
私自身、人事の方に顔を覚えてもらえたので1次面接の時は落ち着いて挑むことができた。特典があるとかではないが面接等で役に立つと感じた。実際に社風等も触れることができるので参加してよかったと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
特にインターシップ参加後の懇親会やフォローはなった。しかし、わからないことがあれば聞いていいと言われていたので、言えばそういう機会を設けてくれるかもしれない。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
IT業界(情報系やソフトウェア)をメインで行くことを考えていた。その中で事務系の仕事に興味を持っていたので、本企業は当時に軸にマッチしていたと感じた。IT業界を志望する理由はIT技術の魅力を感じ、仕事では助ける側として働きたいと思ったため。大学時代はサークルを立ち上げて問題解決にIT技術に助けられたのでそこからIT業界に進みたいと思うようになった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターシップ参加をしたことで社員の方々が穏やかな人が多い印象を持った。座談会でも現場社員と話す機会があり対人ストレスがあまりないことを聞いて、率直にいいなと感じた。会社が社員を大切にしていることを感じたし、それが全体に行き届いており、サービスの向上が生まれていると思ったし、ここで働きたいとさらに感じた。仕事体験でもグループワークで行ったが実際には個人で一人一車種行うと聞いて自己裁量がありやりがいがあると思った。これらは対面で分かったことなのでオンラインだけではなく対面で直接感じようと活動的に行うきっかけになった。
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-
A.
データサイエンスティストに興味があったが、このインターンに参加すれば初期配属確約の選考に参加できる。また、モデル構築をするので、自分の勉強にもなると思った。
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コグニビジョンの 会社情報
| 会社名 | コグニビジョン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コグニビジョン |
| 設立日 | 1974年10月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 203人 ※2023年4月1日現在 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田 浩二 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目8番1号 |
| 電話番号 | 070-2474-1675 |
| URL | https://www.cognivision.jp/ |
