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女性でも育休や産休を利用して、長く働くことができる環境がある印象を受けた。続きを読む(全37文字)
キヤノン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にキヤノン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性でも育休や産休を利用して、長く働くことができる環境がある印象を受けた。続きを読む(全37文字)
私は女性ではないためわからないが、女性の社員も多くいた続きを読む(全27文字)
育児休暇や時短勤務制度が整備され、女性も長期的にキャリアを築ける環境があると感じた。続きを読む(全42文字)
カムバック制度がなく、夫の転勤でやめる人がいるらしい続きを読む(全26文字)
この会社では創業当時から「人間尊重」の理想を掲げ、学歴、年齢、性別に関係なく、公平、公正に評価し、社員を第一に考えた経営を行っています。その中でも、女性の...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男尊女卑がないイメージ。
仕事しやすい。プログラミングの研修を受けた友人は、いろいろな言語をしようとして、社内のシステム構築や、他の仕事を任...続きを読む(全150文字)
制度面の整備に加え、管理職登用も進行中。技術系でも女性が働きやすい環境があると、女性社員がおっしゃっていた。続きを読む(全54文字)
人事の女性の方に伺ったところ、女性社員同士での関わりや同好会もあるらしく、結構活発であるとのことです。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
育休産休等はかなり取りやすい環境だと思います。また休みも取りやすいので子育てはしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管...続きを読む(全163文字)
育休や時短制度も整っており、子育ての環境が整っている。男性も使用できる。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいと思う。育休も取りやすい。セクハラのようなことは聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
男性を含め、育休産休を取得することに対する周りからのプレッシャーはない。時短勤務も可能であり、そもそも残業も少ない部署が多いため、子育てしな...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
産休を幾度となく取られている方もいるので、女性はかなり働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといって昇進...続きを読む(全85文字)
出産に伴うスタッフの育児休業取得率は、ほぼ100%になっており、女性の方も働きやすい。続きを読む(全43文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり女性の管理職を増やそうとしているところがあり、能力が不足してる人が上に立つことがたまにあった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
少なくとも大卒院卒で性別で特に違いは無いと思う。頑張って評価してもらえれば人事規定通り公平に評価される感じ。むしろ男性育休が進んでいる気がす...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
キャリアは問題なく積むことができますし、WLBは最高レベルなので旦所問わず家庭のことを含めた働き方がしやすいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全153文字)
リモートワークやフレックスタイム制を導入しているので生活に合わせやすいです。朝早く来て早く帰る人が多いです。柔軟に対応できて満足だと聞きました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性に限らず、育児関連の制度は取得を推奨されているし、問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に限らず、パートナー...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
妊娠や育休などの休暇対応にはまわりが受け入れてくれるので取りやすい環境である。育休から戻って働く方も多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
まだ女性管理職の人が少ないです。もう少し実力会社ある社員を評価してあげて欲しい
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し風通しがよく...続きを読む(全85文字)
男性女性関係なく意見が言える環境づくりがされている。さらに育児休暇や時短勤務も可能。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
割と良いのでは。女性優遇は場所にあるかと。所属部門では多少の優遇はあったが忙しすぎて参ってましたね。女性でも。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性管理職を積極的に生み出そうという風潮があり、試験にも通りやすい傾向にあると感じる。気のせいかもしれないが…続きを読む(全61文字)
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【良い点】
開発だと女性自体が少ないため、知見は少ないが、制度上は特に問題ないと思う。時短勤務や育休も普通に取っている方がいる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生っぽいのはある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助および寮なし。以前はそういった補助がない代わりに給料が他社よ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
世界的に使われる製品を作れる点
【気になること・改善したほうがいい点】
異常なほど細かな点にこだわり「本当にユーザーはそこまで気にするの?」...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の昇級をとにかく減らそうとする点。合格率1桁とも言われるG3昇級試験に受かっただけでは昇級できない。ストレ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義を謳いながら、実際は年功序列の色が強い点。
どんなに実力があっても、年齢を重ねないと昇進できない為。
さ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
有休はとりやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の少なさをアピールしてるが、開発は長時間残業ありきで運用している。早く仕...続きを読む(全134文字)
近年は、半導体事業にも力を入れており、カメラだけではなく、幅広い分野で活躍できると言うふうに考えた続きを読む(全49文字)
知的財産の分野が非常に強く、特許もたくさん持っているので、これからの事業の将来性は非常に高いと言うふうに考える続きを読む(全55文字)
他業種のメーカーと比較しても高い年収だと言うふうに理解している続きを読む(全31文字)
本社のビルはとても綺麗で、敷地もとても広かった続きを読む(全23文字)
管理職の方も面接においても、非常に真摯な対応をしてくれたことが記憶に残っている続きを読む(全39文字)
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【良い点】
男女問わず成長できる機会を与えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は当時私の周囲にはいませんでした。今は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性も男性同様に働きやすい会社である。子育てなど家族の用事があっても、気軽に休むことができる。皆助け合って長く働こうという意識が根付いている...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
本社はスーパーフレックスを採用しています。コアタイムがないので、学校の用事や通院など用事がある時に時間の調整が可能です。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性も多くいますし、働きやすい環境ではないでしょうか。
ベビ8休暇というものがあり、休みを取りやすい環境がありました。
【気になること・改善...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性に対して紳士な方が多いので、女性にとって働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の登用がまだまだ少なく、社...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性しかいない現場に入ることになり、かなりつらかったです。
もう1人女性の方がいるだけでもっと働きやすかったと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
かなり働きやすいと思います
社員同士も仲がよく
時短、有給休暇もあり、パートでも賞与を出していると聞きました
子どもの急な熱もすぐに休めます...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月イチの女性特有のもの、トイレに通うと[トイレ回数が多い、サボりなのか]と疑われる。理解がまったく足りない続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は女性の管理職は少なかった。2人目が産まれたら退職していく先輩が多かったが、そういう時代だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の離職率が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で女性の離職率が低い。
仕事内容や責任が変わらないそれこそ慣れて楽にな...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | キヤノン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キヤノン |
| 設立日 | 1937年8月 |
| 資本金 | 1747億6200万円 |
| 従業員数 | 167,961人 |
| 売上高 | 4兆5098億2100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 御手洗 冨士夫 |
| 本社所在地 | 〒146-0092 東京都大田区下丸子3丁目30番2号 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 平均給与 | 865万円 |
| 電話番号 | 03-3758-2111 |
| URL | https://global.canon/ja/ |
| 採用URL | https://global.canon/ja/employ/new/ |
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