【21卒】東邦チタニウムの冬インターン体験記（理系/技術系インターンシップ）No.8246（京都大学大学院/男性）（2020/1/27公開）

実際のオフィスで働いている社員の方々に混ざって実習し生活することで、入社後に体感するはずの雰囲気や空気感を先取りできることは重要だった。このことはやはりインターンシップに参加した学生のみの特権ともいうべきであり、字面だけの企業理解よりもはるかに具体的なものを理解できることになりとてもよかった。

配属されたニッケル粉開発グループについての知識を深めておくべきだったと感じた。当企業の第一印象のみでチタン製品についての事前学習しかしておらず、おかげで実習で触れるものはほとんど初見となってしまい理解に苦労したので、これはやっておくべきだった。

実習を通して模擬体験ではあるものの実際の当企業の社員としての生活を体感して、事前にイメージしていたものとのズレがほとんどなくさらにイメージを深められたから。技術系職種の中でも研究開発に従事すれば、現在の研究生活の延長線上でやっていけると感じたのでそこはイメージ通りだった。

本選考の過程において面接を受けたとき、本インターンシップの経験を通して得たことが回答の裏付けとして非常に有効であることが考えられるから。特に志望動機においては決して外部にいるだけでは得られない情報を用いることで、より実感が込められた採用側にとっても納得感の高い回答を導き出せると信じている。

当企業についてほとんど何も知らない状態で本インターンシップに参加したので、インターンを通して数多くの魅力や働きがいについて気づくことができたから。企業説明を聞くまで当企業が東証一部に上場していることも知らず、思った以上に安定した基盤を持つ歴史ある企業であることがわかったので、新卒という強みを生かして入社する意味のある企業だと感じた。

当企業のインターンシップに参加できる学生数は少なく、自分が参加できたことで多くのアドバンテージが得られたと考えられるから。インターン参加者を選考時に目立って優遇することはなさそうだが、先にも述べた通り実習で得たリアルな経験を話すことができる学生は限られるので、そこは明らかに有利に働くと思う。

本インターンシップに参加後3ヶ月ほど経過したが、その後は特別連絡は届いていない。おそらく3月の会社説明会が近づけばその案内が来るだろう。

参加前は職種として技術・研究開発・生産管理等の理系分野で志望は固まっていたものの、業種としてはあまり絞っておらずメーカーを中心に幅広く見ていくつもりだった。まだ就活の前半戦といった時期であり、志望業界まで絞ってしまうと見ることになる企業が減ってしまい得策ではないと考えていたため、これまでに知っていたかどうかによらず様々な企業に触れるよう心がけていた。

インターンシップ参加後はよりメーカーの中でも非鉄金属業界のメーカーへの興味が上がったので、今後は同業他社も見ていきたいと感じた。さらに今後のインターン参加時に確かめるべきポイントをつかむこともできたので、他社のインターンも自分次第で一層充実したものにできると感じた。結果としてさらに興味対象の企業は増え、意欲的にインターンに参加するだろう。