【自分のやりたいことを堂々と】【23卒】リオンの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.23616（非公開/非公開）（2022/4/21公開）

自分のやりたいこととマッチしていた。実際に第一志望群であったため。

社員との座談会

内々定の連絡通知後、とくに郵送される書類などもなかった。社員座談会のための案内がメールで来る程度だった。

とにかく、会社のつよみと自分のやりたいことを具体的にイメージすることが大事です。ESの分量も多さや、面接での質問の量から、企業のために対策をするというより、本当に自分の意思を強く持って、何事も臨むことが大事だと思います。また、初期の面接の段階から面接官が多く、圧迫される雰囲気がありますが、人数が多いからと言って恐縮する必要もないので、堂々と自分をアピールすることが大事です。最後に、どの面接でもそうですが、笑顔ではっきりと話すことはつねに心がけていました。

自分のやりたいことがはっきりしているかどうかだと思います。やりたいことが明確にあれば、入社意思や、それに関わるさまざまな質問に対して一貫性を持って答えられると思います。入社意思を質問の答えからしっかりと主張することが大事だと思います。

面接が会話形式になることが多いので、気が抜けてしまいがちですが、あくまでも選考するための面接ですので、穏やかな雰囲気のなかでもしっかりとマナーや礼儀正しさは大事です。会社自体も古い雰囲気を感じるので、特に意識した方がいいと思います。

座談会の案内をメールでくれた。日付も候補をいくつかだしてくれたので参加できた。