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株式会社ウエノフードテクノ

【微生物を防ぎ、食の安全を守る】【23卒】ウエノフードテクノの技術開発職の本選考体験記 No.33007(非公開/非公開)(2022/7/19公開)

株式会社ウエノフードテクノの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社ウエノフードテクノのレポート

公開日:2022年7月19日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 技術開発職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

説明会と一次面接はオンラインでした。

企業研究

企業研究でおこなったことは、まず企業ホームページやマイナビのチェックです。隅々まで読み、仕事内容への理解度や事業内容の勉強をしました。主に食品の衛生関係に強みのある企業なので、それに絡めて今後はどのような食品添加物が求められるのかなどのついても意見を持っておくといいと思います。この企業はBtoBで、なかなか製品を手にすることは難しいですが、この企業の添加物が使用されていることによってどのようなメリットがあるのかについて、食品を試すことで体験としてもっておくとよいと思います。タイにも工場があるので、今後のグローバル化への姿勢なども逆質問で聞くと効果的じゃないでしょうか?OB訪問も積極的にするとよいです。

志望動機

私は、食品添加物を通してより豊かで安心できる世の中にしたいと考え、貴社を志望致しました。食品添加物は食の「要」だと思います。衛生面や色味という面から食の安全安心に幅広く貢献できるため、私の思いを実現できると考えました。また、製造環境の衛生化から、食品添加物で食の内側を、酸化防止剤で外側を守ることで、一貫して食への衛生管理に関われる点にも大変魅力を感じました。大学時代、副専攻として日本とタイ現地で食の生産加工における衛生管理を目で学んだ経験を活かし、お客様や現場での衛生管理を重視した製品の研究開発に粘り強く努めます。将来は、営業とともにお客様の衛生に関するニーズをとらえ、それに真摯にお応えできるような製品や試験に根気強く取り組んで食の安心安全に貢献したいと思っております。

説明会・セミナー

時間
120分
当日の服装
スーツ
実施時期
2022年03月 下旬
実施場所
オンライン

セミナー名

企業説明会

セミナーの内容

会社概要、製品紹介、製品の役割、福利厚生について

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

事前準備などは特に行いませんでした。社員さんのご説明から、とても真面目そうな印象を受けました。参加している学生には女性が多かったです。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

参加必須だったと思います。

エントリーシート 通過

実施時期
2022年04月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

志望動機、研究で力を入れたこと、人と接する上で大切だと思うこと、自己PR、ガクチカ

ESの提出方法

OpenESで提出

ESの形式

OpenES

ESを書くときに注意したこと

文字数ぎりぎりまで記入するよう心がけました。

ES対策で行ったこと

就活会議、OneCareer、採用ナビサイト、企業のホームページを隅々まで調べて、沢山の方のESを参考にしました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、OneCareer、採用ナビサイト、企業のホームページ

1次面接 通過

実施時期
2022年04月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
web

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

webのためなし

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

笑顔、人との接し方の考え方、話し方、面接の開始時期が遅かったことから志望度の高さなどが評価されたのではないかと思います。

面接の雰囲気

40~50代の人事の方が面接官でした。会話の中で、こちらの人となりを確認するような発言をされました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、OneCareer、採用ナビサイト、企業のホームページ

1次面接で聞かれた質問と回答

この職種を志望する理由は?

食品添加物は、食を根底から支えることができ、食の「要」だと考えているからです。私自身、そのように食に幅広く貢献したいという思いがありますので、食品のカテゴリに縛られずに多くの食品に関わることができる点は非常に魅力だと感じております。御社の中でも私は技術開発職として、食の内側から食品衛生やおいしさ、色味に貢献したいと考えています。私は、大学時代に食の衛生管理を3年間かけて学び、食の安全性の維持に興味を持ちました。お客様のご要望にお応えできるような新商品の開発や用途模索、研究での微生物の取り扱い経験を活かして微生物試験にも積極的に関わりたいと考えています。入社後、まずは研究開発職として一人前になりたいと考えています。そして将来は、俯瞰的なものの見方ができるような人材を目指したいです。

アルバイトの経験は?

アルバイト先のラーメン店の課題を解決した経験があります。30~50人ほど並ぶ人気のラーメン店で2年間ホールスタッフとして働いていました。待ち時間が非常に長くなることから途中でお帰りになるお客様が多いことが店側の問題でした。そこで私は、お待ちのお客様全組にメニューを渡すことで待つ体感時間を短くし、注文がお決まりの方からオーダーをお伺いして早くラーメンを出せるよう尽力しました。取り組んだ結果、並び列から抜けるお客様を減らすことに成功し1日当たりの来店者数を600名から900名ほどまで上げることができました。私は、アルバイト先の課題に対して、率先して解決方法を考え行動に移しました。この経験から、課題を的確に認識し周りを巻き込んでいくことを学びました。

2次面接 落選

実施時期
2022年05月 上旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
研究所

形式
学生1 面接官3
面接時間
40分
面接官の肩書
人事1名、研究2名
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

バス停まで社員が迎えに来てくださり、研究所のロビーで待機。その後、研究室を見学し、研究の社員2名と学生1名でへの質問会がありました。45分くらいの面接でした。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

落選したのでわかりません。もっと、職種への理解や志望度、食品の安全性への理解度を伝えられれば良かったのではないかと思っています。

面接の雰囲気

非常に柔らかい雰囲気の方で、緊張をほぐしてくださり話しやすかったです。二次面接ということもあり、前回よりも少し堅い印象でした。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、OneCareer、採用ナビサイト、企業のホームページ

2次面接で聞かれた質問と回答

研究内容について深堀りされた。実験手法についても

将来の人口爆発による食糧危機を解決するために、栄養が乏しい土壌でも生育できる植物の作出に向けて研究を進めています。植物が生育する上で必要な元素は17種類ありますが、その中でも特に○○に着目しています。なぜなら、○○が欠乏すると植物は大きく成長できなくなるにもかかわらず○○欠乏土壌は世界の約50%を占めており、植物にとって○○の獲得は重要課題だからです。そこで、私はまだ未知の部分が多い○○輸送体○○○ファミリーの機能解明を目的に研究しています。○○○は植物体内に○○を取り込む輸送体ですが、従来の方法ではその詳しい機能や発現場所が明らかになりませんでした。新たなアプローチに挑戦することで、○○○は根に発現することで土壌から○○を植物に取り込んでいることが示唆されました。○○輸送メカニズムを解明することで、将来的には○○欠乏土壌で作物生産できるような植物を作出したいと考えています。

食品添加物の役割について

多くの人に食べてもらうために微生物の繁殖を防ぐことが一番の目的だと考えます。食において最も重要な大前提が、「安全性」です。微生物の繁殖を防ぎ食中毒を防止することで、食の安全を担保することが、御社の取り扱うような食品添加物の製品の役割だと考えます。また、安全性の担保だけではなく、食品を美味しく保持することや、見た目の維持も役割の一つだと考えています。「見た目」は食品から受ける最初の印象であり、食に与える影響も大きいと考えています。御社は、食品添加物を通して食の衛生面や色味を維持し、幅広い食に貢献できるため、私の「食を通して沢山の人の笑顔を提供したい」という思いを実現できると考えました。また、製造環境の衛生化、食の内側を食品添加物で、食の外側を酸化防止剤で守ることで、多角的に食の安全性に尽力できる点に大変魅力を感じました。

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ウエノフードテクノの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ウエノフードテクノ
フリガナ ウエノフードテクノ
設立日 2016年1月
資本金 8000万円
従業員数 174人
売上高 227億4600万円
決算月 5月
代表者 中野吉光
本社所在地 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目5番6号
電話番号 06-6203-0774
URL https://www.ueno-food.co.jp/
NOKIZAL ID: 2507329

ウエノフードテクノの 選考対策

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