【多様性×新価値！】【23卒】 東海旅客鉄道（JR東海） 車両・機械系統 Winter Internship ～総合職編～（2days）の通過ES(エントリーシート) No.91858（非公開/非公開）（2022/7/26公開）

〇〇を運営したことだ。 所属する〇〇サークルで副幹事長を担当した際、公演は初の生配信形式となった。そこで私は、この機会を「新しいお客さんを呼ぶチャンス」と考え、新しい取り組みを行った。まずは、生配信だからできる演出を考え、画面効果による特別感を強調した。また、同じく生配信を行う他大学のサークルとの合同宣伝も行った結果、普段は30人程度の観客数を50人まで増やし、アンケート満足度も90%を達成した。私はこの経験から、新しい状況をプラスに捉え行動する重要性を学んだ。 続きを読む

チームとして多様性を活かし、新しいものを作るという価値観だ。 私は所属する〇〇サークルで案を作る際に、各自が面白いと思うことの違いから、なかなか案が完成しなかったという経験がある。しかし、面白い案を作るためには、今までにない視点が必要になると考え、皆が面白いと思うものを組み合わせた全く新しい案を作成した。結果、大会では高い評価を得ることができたため、これからも自分と異なる価値観を持つ人と積極的にコミュニケーションを取り、多様性を組み合わせることで、新しい価値を生み出す提案をしたい。 続きを読む