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京阪ホールディングス株式会社 報酬UP

【16卒】 京阪ホールディングス 総合職の内定ES(エントリーシート) No.988 (2015/12/21公開)

京阪ホールディングス株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2015年12月21日

16卒 インターンES

総合職
16卒 | 大阪市立大学 | 男性
Q. 当インターンシップ参加を志望する理由をお書きください。200
A.
「多くの人の笑顔に繋がる公共性の高い仕事であり、様々な視点から多様なサービスを提供できる事」が私の就職活動の軸である。その中で公共性が高く社会に大きな影響力を持ち、鉄道事業以外にも総合的な街づくりに参加できる鉄道業界に興味を持った。貴社HPのこころまちつくろうという欄を拝見した際多様な活躍のあり方、貴社の目指す方向性を知り感銘を受けた。この機会に深く貴社について学び貴社で求められる能力を習得したい。 続きを読む
Q. あなたの自己PRを自由にお書きください。 400文字
A.
私の強みは他人と信頼関係を結び困難な課題を乗り越えられる事だ。私は予備校のチューターとしてアルバイトしている。主な業務は生徒に担当としてつき、学習面に関する様々な指導を行う事だ。私の生徒は成績が伸び悩む生徒が多かった。原因として学習習慣がなく学習方法を知らないため、成績の伸びた経験がなく意欲を失くしている事であった。そこで次の取り組みから成績の向上を試みた。第一は保護者と協力し、連絡なしに自習に来ない日は自宅連絡を行い塾に来させた。第二は面談の中で学習計画を立て、その中に簡単に達成できる目標を作り、達成するごとに大きく褒める事で達成感を知ってもらった。第三に週一回の面談を生徒と、月一回保護者の方に報告を行う事を社員に提案し実行した事だ。これにより生活面の些細な変化や学習面の悩みを察知しきめ細かな指導を実現した。これらの取り組みから生徒達と信頼関係を結び、多くの生徒を志望校合格へと導いた。 続きを読む
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京阪ホールディングス株式会社のES

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25卒 | 非公開 | 男性
内定
Q. ご自身の学びや経験をどのように役立てていきたいですか。解析手法含め行ってきた分析内容やゼミで学ばれてきたことなど、学びや経験のお話を仮説も含め具体的に教えてください(500字以内)
A.
問題を報告する
公開日:2024年4月15日
25卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
内定
Q. NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものをご選択ください。 上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由をご記入ください。(200字以内)
A.
問題を報告する
公開日:2024年4月11日

京阪ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 京阪ホールディングス株式会社
フリガナ ケイハンホールディングス
設立日 1949年11月
資本金 514億6600万円
従業員数 6,526人
売上高 2600億7000万円
決算月 3月
代表者 石丸昌宏
本社所在地 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町173番地の1
平均年齢 45.5歳
平均給与 745万円
電話番号 06-6944-2521
URL https://www.keihan-holdings.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137130

京阪ホールディングスの 選考対策

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