2024卒の先輩が中央コンサルタンツ技術系基幹職(総合職)の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒中央コンサルタンツ株式会社のレポート
公開日:2023年10月2日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術系基幹職(総合職)
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
インターン・本選考ともに全て対面
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 大阪支社
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 50分
- 面接官の肩書
- 支店長/部長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
当日の流れの説明→筆記試験→面接→解散
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
建設コンサルタント業界に対する明確な志望理由を伝える必要がある。またパーソナルに関する質問が多かったため、自分の人物像をわかりやすく伝える必要があると思う。
面接の雰囲気
面接が始まる前に、世間話で緊張をほぐしてくれた。支店長と部長ともに明るいフランクな方で、緊張せずに受け答えすることができた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
最近気になったニュース
WBCでチームリーダーのような存在のダルビッシュ投手が気になります。コンサルで仕事をする上で、個々の力も大事である一方で、チーム力がすごく大事だと私は考えています。そんな中ダルビッシュ選手は、一流選手として背中を見せながらも自ら後輩の選手に積極的に声を掛けたり、食事に連れて行ったりすることで、雰囲気の良いチームづくりができているので、私も中央コンサルで部下を持った際はああいう上司になりたいなと思います。
大学で学んだことはどう生かせるのか
大学の授業や設計演習等で学んできた土木分野の専門知識や設計の考え方は、公共の設計に携わる御社で大いに生かせると考えております。しかし私自身が大学で学んだことの中で一番に活かせると考えているのは、研究を通じて社会の課題を認識し、目的を定めて、その課題解決に向けた調査、結果の解析を行い、その結果に応じて解決策を提案するという一連の課題解決のプロセスや論理的思考を繰り返してきた経験の方が生かせると思っています。
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中央コンサルタンツの 会社情報
| 会社名 | 中央コンサルタンツ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チュウオウコンサルタンツ |
| 設立日 | 1960年6月 |
| 資本金 | 3億6000万円 |
| 従業員数 | 606人 |
| 売上高 | 123億3200万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 藤本博史 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目22番1号 |
| 電話番号 | 052-551-2541 |
| URL | https://www.chuoh-c.co.jp/ |
